Les salaires sur les positions chez JSA

JSA recrute pour des postes:

architecte

Rémunération

  • A partir de 26 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • issu d’un diplôme d’architecture DE, vous justifiez d’une première expérience en tant que dessinateur technique ou conduite de travaux
  • polyvalent, organisé, méthodique et rigoureux
  • vous maîtrisez nécessairement les logiciels de modélisation et création
  • vous imposez avec fermeté et diplomatie la marche à suivre et l’expliquez

Responsabilité

  • traduire graphiquement le projet conçu par l’architecte
  • aider à fluidifier le déroulement des projets
  • constitution des dossiers de demandes de permis de construire
  • liaison entre prestataires, les architectes et le client
  • réalisation des plans détaillés découlant des consignes de l’architecte
  • étude des dossiers des prestataires potentiels et leurs sélections
  • création des dessins architecturaux et modélisation

assistant juridique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 36H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser une gestion administrative
  • réaliser une recherche documentaire
  • rédaction d'actes juridiques
  • rédiger des actes / procédures juridiques

Rémunération

  • mensuel de 1900,00 Euros à 2900,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • vous travaillerez au sein d'une équipe chaleureuse, en liaison directe avec un associé de l'étude JSA, dont l'effectif s'élève à 24 personnes, sur les processus destinés à sauvegarder les entreprises en difficultés

directeur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en horaires décalés

Rémunération

  • Statut Cadre - Groupe 6 de la CCNS

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents Éducation sportive - STAPS MANAGEMENT DU SPORT ou équiva
  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Éducation sportive - STAPS MANAGEMENT DU SPORT ou équiva

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Assurer la conformité avec les réglementations du secteur
  • Assurer la gestion administrative d'une activité
  • Comptabilité générale
  • Concevoir et gérer un projet
  • Développer la politique sociale et environnementale de la structure
  • Elaborer, suivre et piloter un budget
  • Faciliter la communication interne et externe

gestionnaire paie

Rémunération

  • 30 - 32 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • paieCalcul et vérification des indemnités de fin de contratPréparation et délivrance des documents relatifs aux soldes de tout compte :  attestations France Travail , etc...Assurer la conformité et l'exactitude des calculs de solde avec les législations en vigueur.Saisie, contrôle et validation des données de paie.Établissement des bulletins de salaire

Exigences

  • connaissances en droit social souhaitée