KONTRON MODULAR COMPUTERS SA Salaire
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La Garde
150 RUE MARCELLIN BERTHELOT, 83130 LA GARDE
SIREN:
339361701
Production

Les salaires sur les positions chez KONTRON MODULAR COMPUTERS SA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
comptable

Comparaison des salaires — comptable

Médiane du marché : 2750 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

MISTER BILINGUE 4166 € +51.5%
KONTRON MODULAR COMPUTERS SA 2500 € -9.1%
INITIA 2333 € -15.2%
ASSOCIATION AGE D OR DE LA SARTHE 2250 € -18.2%
ASCOR 2000 € -27.3%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

3 055 €/mois

Salaire net / mois

~2 383 €/mois

environ, avant impôt sur le revenu

Médiane du marché

2 741 €/mois

Recrutements / 12 mois

12

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.
Poste Entreprise Marché Écart Recrutement
comptable 2 500 € 2 738 € -8,7% 1x / 12 mois
  • Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
  • 3 à 4 recrutements
  • 1 à 2 recrutements

Les salaires sur les positions chez KONTRON MODULAR COMPUTERS SA

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
comptable
2500 €
15%
2867 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 950 €
/ mois
Cotisations
550 €
/ mois
Brut
2 500 €
/ mois
Net annuel
23 404 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

KONTRON MODULAR COMPUTERS SA recrute pour des postes:

technicien de production

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • logiciel de gestion de production
  • planifier un processus de fabrication
  • suivre l'avancement des ordres de fabrication
  • lancer des documents de production
  • préparer les commandes
  • suivre l'état des stocks

Rémunération

  • mensuel de 2500,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 mois

acheteur

Rémunération

  • 32 - 38 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Exigences

  • négociateur reconnu
  • perspicacité, rigueur et attrait pour le travail collaboratif
  • capacité à communiquer et excellent relationnel
  • aisance dans l’utilisation des outils informatiques

Responsabilité

  • ►     En phase amont et en étroite collaboration avec les équipes de Développement et d’Industrialisation, vous traduisez les objectifs des projets en objectifs achats
  • ►     Vous assurez les approvisionnements et le suivi des éléments négociés pour les prototypes et les pré-séries auprès des fournisseurs
  • ►     Vous analysez et validez les devis pour les nouvelles commandes placées auprès des fournisseurs principaux. Vous pilotez leurs indicateurs de performance
  • ►     Auprès des brokers, mondiaux principalement, vous êtes en charge de la recherche et de l’approvisionnement des composants « obsolètes »

technicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • changer ou réparer une pièce ou un ensemble défectueux
  • définir les interventions sur un équipement selon le dossier technique
  • préparer du matériel en prévision d'un travail
  • réaliser un diagnostic technique

Rémunération

  • annuel de 26000.00 Euros à 32000.00 Euros sur 12.0 moisChèque repasCE
  • annuel de 26000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 moisChèque repasCE
  • mensuel de 26000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 moisChèque repasCE

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

comptable

Rémunération

  • Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros

technicien d'intégration électronique

Rémunération

  • Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros

Ingénieur industrialisation

Rémunération

  • Annuel de 45000.0 Euros à 55000.0 Euros

planificateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H

Expérience

  • 1 An

Exigences

  • gestion des flux de production
  • outil de gestion des flux
  • travailler en équipe, en réseau
  • définir des flux de production

Rémunération

  • annuel de 27000.0 Euros à 40000.0 Euros sur 12.0 moisMutuelleChèque repas

Responsabilité

  • crée, lance et pilote les Ordres de Fabrication dans l'outil de Gestion de Production
  • en lien avec le Service Achats, s'assure de la disponibilité des articles nécessaires au lancement des OFs
  • participe à la réalisation du planning de production en collaboration avec le responsable de l'atelier
  • assure le suivi du carnet de commandes en relation avec le Service Commercial et les Responsables Programmes
  • pour permettre d'anticiper les modalités d'expédition auprès des transporteurs
  • met en place les actions nécessaires au respect des ARC donnés aux Clients

technicien en production industrielle

Rémunération

  • Annuel de 25000.0 Euros à 35000.0 Euros

directeur

La langue

  • anglais

Rémunération

  • €100 000 par an

Responsabilité

  • définir et mettre en oeuvre la stratégie industrielle du site
  • assurer une veille technologique et stratégique pour anticiper les évolutions du marché EMS.- Diplôme d'ingénieur

Exigences

  • expérience en management industriel, idéalement en environnement de petites ou moyennes séries

Responsable industrialisation

Type de contrat

  • CDI

Responsabilité

  • Être le référent prototypes pour l'équipe.
  • Rédiger les dossiers industriels et les nomenclatures pour les cartes et systèmes, en série et en prototype.
  • Anticiper les transferts des prototypes vers la production en série.
  • Participer au développement des revues clients et des FAI.
  • Rédiger et diffuser les documents industriels et les FAI produits.
  • Transférer les premiers moyens d'intégration des prototypes vers la production en série.
  • Former les intégrateurs lors des premiers produits de série ou prototypes.
  • Développer des outils et des macros Excel pour automatiser les transactions et extractions ERP.

Exigences

  • Diplôme d'ingénieur.
  • 5 à 10 ans d'expérience dans le développement de cartes électroniques.
  • Savoir lire et comprendre des plans mécaniques.
  • Maîtrise de SAP.
  • Assertivité, rigueur et goût pour le travail en équipe.
  • Aisance à l'oral et à l'écrit en anglais pour échanger avec des interlocuteurs internationaux.