L ARCHIPEL Salaire

Note de l'employeur
0 évaluation
4 avis
La Chapelle-sur-Erdre
4 RUE FRANCOIS CLOUET, 44240 LA CHAPELLE SUR ERDRE
Téléphone:
+33 2 40 72 00 60
SIREN:
789572500

Les salaires sur les positions chez L ARCHIPEL

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

10

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

L ARCHIPEL recrute pour des postes:

infirmier

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en équipe poste à pourvoir le 01/10/22

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
  • doté d'un très bon relationnel, vous avez la capacité de travailler en équipe et vous vous faites preuve d'autonomie et de dynamisme

Rémunération

  • selon CCN 66

Responsabilité

  • au sein d'une maison d accueil spécialisée, et en collaboration avec une équipe médicale et non médicale vous avez en charge tous les soins nécessités par l'état de santé des personnes, Vous appliquez les protocoles et prescriptions
  • vous assurez le lien avec les partenaires hospitaliers en cas de besoin
  • vous participez à la réflexion et la mise en œuvre du projet de soins et du projet de vie personnalisée

agent d'entretien

Type de contrat

  • Saisonnier - 3 Mois Contrat travail
  • Saisonnier - 4 Mois Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • CDD - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi Travail les week-ends et jours fériés
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée Travail les week-ends et jours fériés Travail le dimanche Travail le samedi
  • 35H/semaine Travail en journée Travail le dimanche Travail le samedi Travail les week-ends et jours fériés
  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée Travail le samedi Travail les week-ends et jours fériés Travail le dimanche
  • Temps partiel - 21H/semaine Travail saisonnier
  • Temps partiel - 32H/semaine Travail saisonnier

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros
  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 moisTitres restaurant / Prime de panier
  • Salaire brut : Horaire de 12.31 Euros sur 12 mois
  • Salaire brut : Horaire de 12.21 Euros sur 12.0 mois
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Bureautique et outils collaboratifs
  • Gérer l'accueil téléphonique
  • Identifier, traiter une demande client
  • Logiciel de traitement de texte
  • Maintenir une communication claire et professionnelle
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

hôtesse

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1766.92 Euros sur 13.0 moisRestauration13ième mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Ouverture comptage et clôture de caisse
  • Procédures d'encaissement
  • Règles de tenue de caisse
  • Accueillir, orienter, informer une personne
  • Procéder à l'encaissement

assistant administratif

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • ouverture comptage et clôture de caisse
  • procédures d'encaissement
  • règles de tenue de caisse
  • accueillir, orienter, informer une personne
  • procéder à l'encaissement

Rémunération

  • mensuel de 1766,92 Euros sur 13 moisRestauration13ième mois

Responsabilité

  • votre responsabilité sera d'assurer le meilleur accueil client possible

chef d'équipe

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Rémunération

  • primessalaire évalué selon votre profil

Responsabilité

  • organiser sur le terrain le travail de son équipe
  • contrôler la réalisation des tâches dont il a la responsabilité afin qu'elles soient correctement réalisées
  • gérer l'outillage qui est sous sa responsabilité
  • animer et motiver les membres de son équipe
  • répartir le travail
  • veiller à la bonne utilisation des matériels et engins dont son équipe a l'usage et la bonne allocation des matériaux

barmaid

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : 1800 euros NET

Expérience

  • 6 Mois

Exigences

  • Accueillir le client et l'installer
  • Réaliser un service en salle