L ENSOLEILLADE Salaire
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Les salaires sur les positions chez L ENSOLEILLADE
L ENSOLEILLADE recrute pour des postes:
assistante administrative
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 18H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- classer des documents
- saisir, mettre à jour un registre, un répertoire ou une base de données
- établir, suivre, mettre à jour des dossiers administratifs
- comptabilité générale
- gestion administrative du courrier
- planifier des rendez-vous
Rémunération
- horaire de 11,27 Euros
educatrice
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
Rémunération
- CSEPrimes479 pts+ primes conventionnelles + prime Laforcade1 + reprise ancienneté
- CSEPrimesRémunération brute : Coef 479+ 3% de prime décentralisé + prime +Laforcade + reprise ancienneté
- Salaire brut : Mensuel de 1800.0 Euros sur 12.0 moisCSE
Expérience
- Débutant accepté
Éducation
- Bac+2 ou équivalents Éducateur spécialisé
Exigences
- Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
- Avoir l'esprit d'équipe
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Faire preuve de rigueur et de précision
educateur
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- Contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel
Rémunération
- Salaire brut : PrimesCCN51 - Coef 378
- Salaire brut : Mensuel de 2408,00 Euros sur 12 mois
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- 6 Mois
- Débutant accepté
Éducation
- Bac+2 ou équivalents - DE Moniteur Educateur
Exigences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Assurer le suivi du projet de chaque enfant
- Contribuer à développer les capacités des usagers
- Enseigner, transmettre des connaissances, développer des compétences
- Intervenir sur des temps éducatifs, d'hébergement
- Mettre en oeuvre des actions de communication interne
- Organiser et encadrer des activités
- Organiser le travail d'une équipe
Autorisation
- B - Véhicule léger
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
psychomotricienne
Type de contrat
- CDI Contrat travail
- CDD - 8 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée
- Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1100.0 Euros sur 12.0 moisCSE
- Coef487+ Laforcade + Segur2 +ancien
Expérience
- Débutant accepté
Exigences
- Cerner l'environnement du patient (psychologique, familial), répertorier ses difficultés (état des acquisitions, troubles cognitifs, attention) et l'informer sur la démarche psychomotrice
- Concevoir un projet thérapeutique
- Procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation (manifestations cliniques, motivation, ...)
- Renseigner des documents médico-administratifs
- Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
- Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant, ...
orthophoniste
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel Travail en journée
Rémunération
- Salaire brut : CCN51 Coeff 487 reprise ancienneté
Zone de voyage
- Déplacements : Ponctuels Zone départementale
Expérience
- 6 Mois
Éducation
- Bac+3, Bac+4 ou équivalents orthophonie - Certificat de capacité
Exigences
- Casier judiciaire vierge exigé
- Apporter un soutien et des conseils à des patients
- Cerner le type de dysfonctionnement (troubles de la voix, du langage oral), les difficultés (gêne, manifestations) et l'environnement du patient
- Collaborer avec d'autres professionnels de santé
- Collaborer avec des équipes multidisciplinaires
- Concevoir le programme de la séance d'orthophonie et adapter les exercices selon l'état du patient
- Concevoir le projet de rééducation orthophonique et arrêter les modalités d'intervention (déroulement, part de travail personnel, ...) selon la situation du patient (âge, pathologie, activité, ...)
- Connaissance des troubles du spectre autistique
Autorisation
- B - Véhicule léger
monitrice-éducatrice
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel - 21H Autre
Rémunération
- Salaire brut : PrimesCCN51 - Coef 378
Zone de voyage
- Déplacements : Fréquents Zone départementale
Expérience
- 6 Mois
Éducation
- Bac ou équivalent action sociale - DE moniteur éducateur
Exigences
- Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- Accompagner le développement de l'autonomie d'une personne
- Accueillir, orienter, informer une personne et son entourage
- Actions socioéducatives collectives
- Animation de groupes
- Animer, organiser et adapter son action éducative en fonction des besoins de la personne
- Assurer une présence et un environnement sécurisant pour les personnes accompagnées
- Communiquer avec l'entourage de la personne accompagnée
Autorisation
- B - Véhicule léger
secrétaire de direction
Type de contrat
- CDD - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- assurer un accueil téléphonique
- gestion administrative du courrier
- assurer la gestion administrative et financière d'une activité
- planning du personnel
- respecter la confidentialité des données
- être disponible
- savoir respecter les délais, réactif
- autonomie dans le travail, esprit d'initiative
Rémunération
- mensuel de 2010 Euros sur 12 moisPrimes
- coéf 439 + prime conventionnelle + reprise ancienneté
Responsabilité
- rédiger les contrats de travail et les remettre signés au personnel
- préparer les dossiers pour les réunions des Instances représentatives du personnel
- effectuer le traitement du courrier et la gestion des messages électroniques
- préparer et assurer le suivi des différentes instances : entretiens professionnels, réaliser les offres d'emploi, tenir à jour le suivi des acomptes
- participation à l'amélioration des supports : création des documents
- assurer la réalisation et le suivi des visites médicales, suivi des arrêts, des AT, le mouvement du personnel
- et avances de salaire, établir les chèques STC ou autres
- réaliser le suivi administratif des dossiers du personnel et organiser la logistique de recrutement, les procédures d'inaptitude
aide médico-psychologique
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 24H Travail en journée
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
- analyser la situation et les besoins de la personne
- analyser le contexte de vie d'une personne
- présenter à la personne les activités d'aide ou d'éveil et définir les modalités de mise en oeuvre et d'accompagnement
- repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
- accompagner les usagers dans les actes de la vie quotidienne
- accompagner les usagers dans la relation à l'environnement
- participer à la mise en place et au suivi du projet de vie du résident et participer à la vie institutionnelle
Rémunération
- mensuel de 1223,00 Euros sur 12 moisPrimesCE
- 1125,30 € + primes décentralisée prime Laforcade + ancienneté et primes diverses liées à l'effectivité des contraintes du poste
Responsabilité
- dispenser des soins d'hygiène et de confort à la personne- Aider l'infirmier à la réalisation de soins sous sa délégation
- assurer l'entretien de l'environnement immédiat de la personne
- transmettre ses observations par oral et par écrit pour maintenir la continuité des soins
- veiller à la sécurité des biens et des personnes
- réalisation et proposition d'activités d'éveil et de développement des repères
- favoriser l'autonomie de la personne
- participer à la réalisation et à la mise en place du projet individualisé de l'Usager
- participer à la vie institutionnelle
aide soignante
Type de contrat
- CDI Contrat travail
Horaires de travail
- temps partiel - 24H30 Autre
Rémunération
- Salaire brut : Mensuel de 1400.0 Euros sur 12.0 moisPrimes
Expérience
- Débutant accepté - SI DIPLOME D'ETAT AIDE SOIGNANT(E)
Éducation
- Bac ou équivalent aide-soignant
Exigences
- Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
- Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
- Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
- Faire preuve de rigueur et de précision
- Travailler en équipe
- Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
éducatrice spécialisée
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 28H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
- accompagner une personne dans ses démarches
- mettre en oeuvre des actions de communication interne
- organiser le travail d'une équipe
- transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
Rémunération
- mensuel de 1755,00 Euros sur 12 moisPrimes
- 2193.82 € pour un temps complet + indemnités Laforcade + 3% prime décentralisée = 2504.77€ brut hors ancienneté
Responsabilité
- L'éducateur spécialisé participe à l'élaboration et met en œuvre les projets individualisés des personnes accompagnées
- met en œuvre les actions éducatives issues du projet
- prépare les outils et matériel éducatifs ainsi que les projets d'activités
- réalise des observations régulières, rédige les comptes rendus de ces évaluations
- propose des actions éducatives adaptées individuelles ou collectives
- met en œuvre des actions inclusives et partenariales
- développe les capacités de la personne en mobilisant ses ressources, celles du groupe et de son environnement
- participe activement aux réunions internes