Les salaires sur les positions chez LA PIERRE ANGULAIRE

LA PIERRE ANGULAIRE recrute pour des postes:

commise de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail samedi et dimanche

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • doser des ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service
  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir un poste de travail
  • éplucher des légumes et des fruits

Rémunération

  • horaire de 11,27 Euros

Responsabilité

  • entretien de la cuisine
  • assurer le service de la plonge
  • gérer le frais les entrée fromages et les desserts
  • rangement des commandes

animatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • communication interne
  • concevoir un projet d'actions socioculturelles
  • définir une stratégie de communication
  • mettre en place des actions de communication
  • réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi

Rémunération

  • mensuel de 1950,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

aide soignant

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en équipe

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • distribuer les repas et collations au patient/résident selon les besoins ou la prescription médicale
  • repérer les modifications d'état du patient
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres
  • aide-soignant en EHPAD

Rémunération

  • mensuel de 1555,00 Euros sur 12 mois

médecin

Type de contrat

  • PART_TIME

Rémunération

  • A partir de 32 k€ brut annuel

Responsabilité

  • garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux
  • vous assurez les soins urgents si besoin
  • ambassadeur de votre établissement, vous participez activement à son intégration dans les filières gériatriques, qu‘elles soient sanitaires ou médico-sociales
  • placé sous l’autorité administrative de la Directrice territoriale de l’établissement, vous êtes le référent médical de la structure et assurez en lien avec l’Infirmière Coordinatrice de la maison l’encadrement médical de l’équipe soignante
  • A ce titre, vous participez à la formation du personnel
  • au sein d’une équipe stable et dynamique, le médecin coordonnateur pourra exercer ces différentes missions avec les moyens nécessaires pour mettre en place des projets novateurs
  • garant de la continuité des soins, vous organisez leur permanence et la coordination des professionnels de santé salariés ou libéraux. Vous assurez les soins urgents si besoin
  • placé sous l’autorité administrative du Directeur de l’établissement, vous êtes le référent médical de la structure et assurez en lien avec l’Infirmière Coordinatrice de la maison l’encadrement médical de l’équipe soignante

Exigences

  • médecin titulaire d’une capacité en gérontologie, d’un diplôme de médecin coordonnateur ou équivalent ou s’engageant à l’acquérir dans un délai de 3 ans

adjoint de direction

Responsabilité

  • propose les moyens d'une prise en charge de qualité pour les personnes âgées
  • participe activement à l'élaboration du budget annuel, du compte administratif et du bilan, contrôle la gestion interne
  • sous l'autorité de la Directrice d’établissement, le Responsable de Site met en œuvre la politique d’établissement définie
  • assure un contrôle permanent du bon fonctionnement de l'établissement dans son ensemble : amélioration de la qualité en conformité avec les exigences de la convention tripartite
  • un travail étroit en équipe de direction et pluridisciplinaire
  • gère les ressources humaines : gestion administrative, recrutement, évolutions individuelles, sous l'autorité du Directeur et en accord avec la DRH
  • respecter le droit des résidents
  • liste non exhaustive

Exigences

  • titulaire d'une formation supérieure de type master I ou master II dans le domaine de la gestion et/ou du droit, des ressources humaines, du secteur des organisations médico-sociales, le candidat retenu justifiera d'une expérience d'au moins 5 ans dans le secteur sanitaire ou médico-social, l'ayant préparé à de telles responsabilités
  • une connaissance de la gestion administrative et budgétaire
  • un excellent relationnel

directeur

Type de contrat

  • FULL_TIME

Rémunération

  • A partir de 47 k€ brut annuel

Exigences

  • vous avez une bonne connaissance de l'environnement juridique, institutionnel et financier du secteur médico-social et gérontologique
  • vous possédez une solide expérience de gestion et d'encadrement en établissement sociaux et médico- sociaux de préférence en EHPAD et/ou dans le secteur des personnes âgées
  • vous êtes titulaire d’un diplôme de niveau 1 de type master 2 ou équivalent spécialisé dans la gestion et la direction des établissements médico-sociaux
  • dynamique, avec le sens des relations, vous êtes reconnu et apprécié pour vos capacités à piloter et animer une équipe, gérer des projets et prendre des initiatives

Responsabilité

  • sous l'autorité du Président et de la direction du réseau, en lien avec l’ensemble des directions du siège, et dans le respect des droits et libertés des personnes accueillies, vous assurez la mise en œuvre des projets d'établissement, vous pilotez la gestion et coordonnez l'animation des équipes
  • en charge des dimensions managériales, administratives, budgétaires et techniques de l'établissement, vous animez les projets institutionnels
  • l’accompagnement des résidents, les relations avec les familles et l'environnement
  • le management du personnel et notamment les managers de proximité, les cadres soignants et techniques, et les services généraux et logistiques
  • l’animation de votre territoire en lien avec le Siège de l’association d’une part et avec les adjoints de direction/ et les cadres de votre établissement d’autre part
  • la gestion des moyens, la préparation et le suivi des budgets et des CPOM
  • la participation au dialogue avec les autorités de contrôle en lien avec le siège

infirmière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le week-end 1 weekend sur deux
  • 35H Travail en journée
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté - Diplome IDE exigé

Rémunération

  • selon convention

chef de cuisine

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 moisPrimesComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Dresser des plats pour le service
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service

cuisinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée 1 weekend sur 2

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • préparer des aliments
  • préparer les viandes et les poissons
  • éplucher des légumes et des fruits

Rémunération

  • a négocier selon expérience

Responsabilité

  • nettoyage des locaux de cuisine et rangement du matériel

aide soignante

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail de nuit

Rémunération

  • Selon convention collective 51

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac ou équivalent Aide-soignant - Diplome d'état aide soignante

Exigences

  • Accompagner les patients dans les gestes de la vie quotidienne
  • Mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • Repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • Réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • Surveiller l'état de santé d'une personne

Salaire moyen national

2587 €