LE HAMEAU DES CHATS Salaire

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  Saint-Thibault
12 RUE DE MENANTISSART, 60210 SAINT THIBAULT
  https://lehameaudeslandes.fr
SIREN: 814311262
  Location de terrains et autres biens immobiliers
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Les salaires sur les positions chez LE HAMEAU DES CHATS

LE HAMEAU DES CHATS recrute pour des postes:

employé de ménage

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Autre samedi et/ou dimanche

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • caractéristiques des produits d'entretien
  • contrôler l'état des stocks
  • dépoussiérer les sols, les tapis, les meubles, les objets et aérer, désodoriser les pièces
  • entretenir du mobilier
  • entretenir une surface, un sol
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • laver des vitres
  • règles d'hygiène et de propreté

Rémunération

  • horaire de 11,85 Euros

Responsabilité

  • vous serez en charge de l'entretien de chalets 5 étoiles disposant de cuisine, salle de bain, chambres ainsi que de l'accueil des clients à leur arrivée et à leur départ

community manager

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • mettre en oeuvre des règles de diffusion, de communication de l'information et de contenu d'un site
  • réaliser des enquêtes et des sondages en ligne
  • animer une communauté web
  • alimenter des réseaux sociaux
  • analyser le trafic d'un site web
  • contrôler les échanges au sein des communautés d'internautes
  • appliquer les règles de diffusion de l'information et de la communication
  • analyser des échanges communautaires en ligne

Rémunération

  • à négocier selon profil

cuisinière

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • vous préparerez les plats le matin , ces plats seront servis le soir aux clients du hameau des sens
  • commis de cuisine 57- GUNTZVILLERActivités principales- Réalisation des préparations préliminaires - Réalisation de mets simples- Organisation du poste de travail- Dressage,...CDI - Non renseignéPublié il y a 5 joursCDINon renseigné
  • vous serez également responsable de la gestion des stocks et des achats

Exigences

  • B- Véhicule légerCe permis est indispensable
  • débutant accepté
  • CAP, BEP et équivalents
  • vous êtes passionné de cuisine, méticuleux, rigoureux? Nous attendons votre candidature

employé de ménage

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • Contrat à durée déterminée - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 9H Autre samedi et/ou dimanche

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 11.88 Euros
  • Salaire brut : Horaire de 11,85 Euros

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Changer les draps, refaire le lit (mise à blanc, recouche) et remplacer le linge de toilette
  • Réaliser le service des petits-déjeuners en salle ou en chambre, selon l'établissement
  • Approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • Désinfecter et décontaminer un équipement
  • Entretenir les sanitaires
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Evacuer et trier des déchets, des produits
  • Ranger le linge, les produits d'entretien et les consommables

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Horaires de travail

  • 24H Autre samedi et/ou dimanche

technicien

Avantages

  • plan d'epargne
  • tickets restaurants
  • mutuelle
  • ordinateur portable
  • plan epargne
  • voiture de fonction
  • interessement
  • voiture de service

Exigences

  • dans le cadre de sa politique diversité, Manpower étudie, à compétences égales, toutes candidatures dont celles de personnes en situation de handicap
  • autonomie
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • conditions et Avantages
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • permis B
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • rigueur

Responsabilité

  • vous restituez au client les écarts constatés
  • brand research
  • votre mission
  • vous rédigez le rapport de vérification
  • offre émise par
  • vos missions
  • les missions
  • identifier, réparer ou remplacer les éléments des systèmes défectueux

La langue

  • anglais
  • polonais
  • allemand
  • portugais
  • tchèque
  • espagnol
  • italien
  • néerlandais

technicienne

Avantages

  • voiture de fonction
  • carte carburant
  • voiture de service
  • tickets restaurants
  • plan d'epargne
  • mutuelle
  • plan epargne
  • ordinateur portable

Exigences

  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • véhicule léger Exigé

Responsabilité

  • identifier, réparer ou remplacer les éléments des systèmes défectueux
  • assurer le respect des délais dans le traitement du matériel qui vous sera confié
  • assurer le remplacement de compteurs chez les particuliers et professionnels
  • représenter l'image de marque de notre donneur d'ordre et du groupe OK Service
  • être le garant de la qualité et la sécurité des prestations
  • vos missions
  • du suivi administratif permettant la traçabilité de l'activité et la facturation des prestations aux caisses d'assurances maladies
  • de la livraison, du suivi et de la maintenance du matériel médical mis à disposition au domicile des patients

La langue

  • espagnol
  • anglais
  • allemand
  • russe
  • italien
  • portugais
  • polonais
  • japonaise

coordinateur

Avantages

  • remboursement transport
  • plan epargne
  • tickets restaurants
  • titres restaurants
  • interessement
  • voiture de service
  • voiture de fonction
  • plan d'epargne

Exigences

  • doté de réelles capacités managériales et d'organisation, vous faites preuve d'esprit d'équipe, d'écoute et de sens des initiatives
  • conditions et Avantages
  • aptitude
  • cadre Infirmier
  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • doté de réelles capacités managériales et d’organisation, vous faites preuve d’esprit d’équipe, d’écoute et de sens des initiatives
  • rigueur
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique

Responsabilité

  • votre mission
  • en collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l'ensemble des professionnels concernés
  • en collaboration avec le Médecin Coordonnateur, vous conduisez l'élaboration et la mise en œuvre du projet de soins en impliquant l’ensemble des professionnels concernés
  • vous contribuez à la rentabilité économique de l’établissement par une gestion optimum du budget qui vous est alloué
  • vous êtes responsable de la coordination entre l’équipe soignante et les intervenants extérieurs : médecins, infirmiers libéraux, kinésithérapeutes…
  • du recrutement à l'intégration dans votre future équipe de soins ou d'encadrement, l'Appel Médical s'occupe de vous
  • vous assurez la gestion des relations avec les familles en lien avec le Directeur
  • vous managez vos équipes au quotidien dans un objectif d’excellence des soins, de motivation et de cohésion d’équipe

La langue

  • espagnol
  • allemand
  • italien
  • portugais
  • arabe
  • néerlandais
  • tchèque
  • anglais

juriste d'entreprise

Avantages

  • remboursement transport
  • titres restaurants
  • plan epargne
  • voiture de service
  • salle de sport
  • plan d'epargne
  • tickets restaurants
  • mutuelle

Exigences

  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • rédiger des actes / procédures juridiques
  • apporter des conseils sur des procédures de résolution de litiges
  • vous êtes tenace, autonome et savez travailler en équipe également
  • accomplir des démarches auprès d'organismes publics ou privés pour le compte de clients
  • vous êtes un communicant dans l'âme, avec une très bonne maitrise des procédures juridiques
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • conseiller un client sur des questions d'ordre juridique

Responsabilité

  • faire appel si nécessaire à des cabinets d’experts externes pour avoir des réponses sur des sujets spécialisés
  • la gestion des précontentieux et contentieux
  • aider à la validation des contrats des collaborateurs une fois définis les objectifs assignés aux collaborateurs et éventuellement clients/fournisseur ou prestataires
  • du montage et du suivi des dossiers d'appels d'offres
  • de la gestion d'un portefeuille de marques et de brevets
  • rédiger et mettre à jour une base de contrats-type
  • assurer une activité d’information, de conseil et de validation au sein de l’entreprise, notamment auprès des opérationnels et de la direction générale sur des problématiques juridiques liées aux projets
  • assurer une veille juridique permanente sur les activités de l’entreprise en suivant à la fois l’évolution des réglementations nationales, européennes et parfois internationales ainsi que la jurisprudence

La langue

  • portugais
  • arabe
  • espagnol
  • allemand
  • anglais

assistante de gestion

Avantages

  • tickets restaurants
  • interessement
  • plan epargne
  • salle de sport
  • remboursement transport
  • titres restaurants
  • plan d'epargne
  • mutuelle

Exigences

  • réaliser un suivi d'activité
  • saisir des documents numériques
  • concevoir un tableau de bord
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
  • outils bureautiques

Responsabilité

  • accueil téléphonique
  • suivre administrativement les déclarations de sinistres
  • traiter les demandes de première urgence d'intervention
  • suivre l'état d'avancement de chaque dossier
  • envoyer les convocations d'assemblée générale
  • facturation
  • gérer l'accueil physique et téléphonique du service
  • rédiger et mettre à jour les registres de procès-verbaux

La langue

  • allemand
  • arabe
  • espagnol
  • portugais
  • anglais
  • italien

conseiller social

Avantages

  • tickets restaurants
  • voiture de service
  • titres restaurants
  • interessement
  • mutuelle
  • voiture de fonction

Exigences

  • orienter une personne vers des partenaires relais
  • agence : CONSEILLER ECO SOCIAL FAMILIAL
  • renseigner un public, des usagers
  • analyser la situation et les besoins de la personne
  • vous avez des capacités d’analyse, rédactionnelles et de communication
  • vous maitrisez les techniques d’entretiens de relation d'aide à la personne et connaissez les techniques d’interventions collectives et de mobilisation des différents acteurs
  • accompagner et conseiller des personnes en difficulté
  • vous mettez en pratique une approche psychosociologique pour mettre en place des interventions sociales individuelles ou collectives dans des situations dont les relations familiales sont fragilisées

Responsabilité

  • effectuer un diagnostic de la situation de la personne ou de la famille dans son environnement, négocier et formaliser avec elle les objectifs et modalités d’intervention dans une logique de parcours
  • prendre connaissance et analyser les situations des locataires en difficultés, en particulier les impayés naissants qui lui sont signalés
  • accueillir, conseiller et/ou orienter la personne ou la famille, faciliter l’accès à l’ensemble de ses droits, aux services publics et équipements
  • contribuer à la mise à jour des systèmes d'information et à l'information des réseaux en place
  • contribuer aux actions relevant de l'action sociale individuelle en Direction Territoriale
  • informer et conseiller les locataires sur leur droits et si nécessaire, constituer les dossiers pour l'ouverture de ces droits
  • concourir, avec les partenaires concernés, à des diagnostics partagés de l’environnement en vue de l’identification des besoins sociaux locaux
  • assurer la gestion sociale des impayés et le traitement social des locataires en difficultés

La langue

  • anglais