LE MUREX Salaire

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  Audresselles
451 RUE PIERRE DE WISSANT, 62164 AUDRESSELLES
SIREN: 428612261
  Agriculture
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Les salaires sur les positions chez LE MUREX

LE MUREX recrute pour des postes:

assistant manager

Commerce

  • médecine et Chirurgie
  • Médecine et Chirurgie

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • structurer et spécifier les besoins identifiés et prévus sur la roadmap des différents projets
  • collaborer avec l’équipe produit pour prioriser les différents besoins à traiter
  • participer à l’élaboration de projets
  • suivre les bugs de leur identification jusqu’à leur résolution
  • vous contribuerez au projet d’amélioration de notre catalogue produit connectivité

Exigences

  • vous avez une appétence en matière de résolution de problèmes
  • L'innovation et les nouvelles technologies vous motivent
  • vous êtes à l'aise en équipe, y compris dans un contexte international
  • de formation bac+4/5

designer ui

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H30 Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • apporter une assistance technique
  • assurer la gestion de base de logiciels ou matériels numériques
  • collecter et analyser des informations
  • comprendre, interpréter des données et documents techniques
  • concevoir un modèle, un prototype
  • créer, concevoir de nouveaux produits ou des améliorations produits
  • créer, élaborer et identifier des concepts innovants
  • ergonomie

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 36000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 13 moisChèque repasCE

Responsabilité

  • vous serez membre de l'équipe responsable de l'interface utilisateur et de l'expérience utilisateur pour l'intégralité la plateforme MX.3
  • contribuer au déploiement de la stratégie d'expérience utilisateur
  • travailler avec des designers graphiques lorsque les projets le nécessite
  • D'interagir avec les différents départements afin de transformer les besoins clients en spécifications fonctionnelles et techniques, suivre les développements et assurer la qualité du produit avant sa livraison
  • fournir une expertise sur l'expérience utilisateur aux équipes techniques et fonctionnelles impliqué dans le cycle de vie du produit MX.3
  • développer la compréhension et le niveau de compétences de la communauté Murex vis-à-vis de l'expérience utilisateur

talent specialist

Exigences

  • your level of English is fluent
  • know for your interpersonal and listening skills, you are able to convince and advise
  • curious, proactive you are driven by challenge and innovation
  • collaborative, you are a reliable team player, well organized and rigorous
  • graduated from a Master degree in Human Resources , you have at least 3 years of experience in campus management/recruitment of fresh grades and are driven by project management

Responsabilité

  • take part in the design and deployment of a tailor-made communication strategy with schools, students and fresh grades
  • part of our talented Recruitment Team, you will actively contribute to define and deploy the hiring strategy of young talents and campus management
  • launch campaigns of apprentices and interns

assistante de direction

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • rédiger des supports de communication interne

Rémunération

  • annuel de 40000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • vous aurez pour mission d'assister un membre de notre Comité Exécutif basé à Paris mais dont le rôle est international et commercial, avec notamment la gestion de trois régions et une vingtaine de bureaux

consultante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • analyser les processus métier
  • définir des solutions fonctionnelles
  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • présenter les évolutions du système d'information au commanditaire
  • recenser les besoins du commanditaire

Rémunération

  • annuel de 45000,00 Euros à 47000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • au sein de Murex, les équipes de Consultants de l'entité « Client Services » , sont en charge de fournir de l'expertise produit aux clients tout en les accompagnant dans leur stratégie d'évolution et de développement

designer

La langue

  • anglais

Exigences

  • première expérience dans le graphisme​, digital et print, souhaitée
  • première expérience dans le graphisme, digital et print, souhaitée
  • créativité et attention au détail
  • organisé , rigoureux/se, autonome et à l'aise avec l'écosystème marketing et corporate et le travail d'équipe​
  • organisé , rigoureux/se, autonome et à l’aise avec l’écosystème marketing et corporate et le travail d’équipe
  • murex
  • bac+4 ou Bac +5 en Graphic design, Marketing, Communication digitale, vous êtes à la recherche d'un stage
  • bac+4 ou Bac +5 en Graphic design, Marketing, Communication digitale

Responsabilité

  • MISES A JOUR ET CREATIONS GRAPHIQUES POUR LA COMMUNICATION INTERNE ET EXTERNE
  • création et modifications de graphiques et schémas représentant les solutions Murex
  • création et modifications de graphiques et schémas représentant les solutions Murex.Coordination des différents contributeurs et validateurs
  • choix et retouches d'images spécifiques pour l'amélioration de l'interface utilisateur de notre nouveau site web, murex.com
  • coordination des différents contributeurs et validateurs
  • choix et retouches d’images spécifiques pour l’amélioration de l’interface utilisateur de notre nouveau site web, murex.com
  • adaptation de l'univers graphique en fonction des régions
  • assistance au graphiste pour le développement et la mise à jour des supports de communication autour de la marque employeur : brochures, flyers, emailing, posters, supports de communication pour les foires et salons recruteurs, goodies

assistant administratif

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • publier nos offres d’emploi sur différents canaux de recrutement
  • assurer la gestion de l’ensemble des invitations aux différentes étapes du processus de recrutement auprès des candidats et des équipes opérationnelles
  • mettre en signature les documents contractuels et en assurer le suivi administratif avec les candidats et les équipes en interne
  • mettre à jour rigoureusement les informations et données RH dans notre outil de gestion des candidats . Cette liste de missions sera amenée à évoluer en fonction de la progression et de l’appétence du/de la candidat retenu
  • établir les conventions de stage d’observation et en assurer le suivi administratif jusqu’à l’arrivée du stagiaire
  • être le point de contact des équipes opérationnelles en interne et des candidats engagés dans notre processus de recrutement

comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H30 Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • fiscalité
  • comptabilité générale
  • comptabilité analytique
  • comptabilité client
  • comptabilité fournisseurs
  • outils bureautiques
  • élaboration de tableaux de bord
  • gestion des stocks et des approvisionnements

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 34000,00 Euros à 39000,00 Euros sur 13 mois

Responsabilité

  • comptabilité Clients
  • contrôle et validation de la facturation clients
  • enregistrement des immobilisations en relation avec les équipes opérationnelles
  • relances clients en cas d'impayé
  • enregistrement des règlements
  • banquesEnregistrement des opérations bancairesContrôle des frais bancaires appliqués
  • reporting mensuel
  • reporting mensuel et préparation des éléments pour la liasse fiscale

coordinateur

La langue

  • anglais

Exigences

  • anglais courant
  • ▪ Précis , Rigoureux , organisé , avec un excellent esprit de synthèse
  • une 1ère expérience réussie en tant que PMO/Scrum Master/Project Manager justifiant idéalement d’une interaction avec des managers de domaines ou des contributeurs experts
  • ▪ Curieux , Proactif
  • curieux , Proactif
  • excellente communication écrite et orale
  • ▪ Excellente communication écrite et orale
  • ▪ Capacité à gérer plusieurs sujets en parallèle

Responsabilité

  • gérer et suivre l'activité opérationnelle d'une équipe
  • gérer et suivre l’activité opérationnelle d’une équipe
  • prendre le rôle de Project Manager sur l'un des projets internes du Département de Développement
  • prendre le rôle de Project Manager sur l’un des projets internes du Département de Développement
  • donner de la visibilité sur les changements majeurs aux équipes de développement et d'architecture
  • donner de la visibilité sur les changements majeurs aux équipes de développement et d’architecture
  • participer à la réalisation de reporting réguliers à destination du Management
  • S'assurer d'une bonne cohérence entre les départements de Développement et d'Architecture

facteur

Exigences

  • etudiant en dernière année d’Ecole d'Ingénieurs ou en Master universitaire, vous êtes à la recherche de votre stage de fin d'études
  • bon niveau en mathématiques, vous êtes attirés par la finance de marché et le domaine du logiciel

Responsabilité

  • comprendre les clauses du produit traité, ainsi que les particularités du modèle utilisé pour l’évaluer
  • implémenter la réplication du payoff associé à son modèle dans les Notebook jupyter de l’équipe
  • modèles d’évaluations disponibles
  • sélectionner les éléments pertinents dans la charte de validation interne
  • inventorier le matériel de validation disponible et identifier les besoins manquants
  • définir et implémenter les routines de tests dans l’outil de validation MX Validation Tool
  • définir, exécuter et mettre en production le plan de validation du produit, ses différentes clauses, et le modèle associé dans l’application MX.3 et conformément à la charte Murex existante
  • au sein de l’équipe en charge du Product management des dérivés sur matières premières, vous travaillerez sur la validation d’un produit Target Accrual Redemption Forward sur métaux précieux, valorisé avec un modèle 1-Facteur à volatilité déterministe