Ligue Havraise Salaire
Les salaires sur les positions chez Ligue Havraise
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Tendances salariales - psychologue
Salaire moyen
Actuel
3083€
Dernière offre
Période moyenne
2055€
sur 3 points
Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise
Comparaison des salaires — psychologue
Médiane du marché : 2500 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Salaires et activité de recrutement
Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.
Salaire de l'entreprise
3 083 €/mois
Salaire net / mois
~2 405 €/mois
environ, avant impôt sur le revenu
Médiane du marché
2 523 €/mois
Recrutements / 12 mois
6
Activité de recrutement
Historique des 12 derniers mois
- déc.
- janv.
- févr.
- mars
- avr.
- mai
- juin
- juil.
- août
- sept.
- oct.
- nov.
| Poste | Entreprise | Marché | Écart | Recrutement |
|---|---|---|---|---|
| psychologue | 3 083 € | 2 523 € | +22,2% | 1x / 12 mois |
- Plus de 5 recrutements (taux de rotation élevé)
- 3 à 4 recrutements
- 1 à 2 recrutements
Les salaires sur les positions chez Ligue Havraise
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Ligue Havraise recrute pour des postes:
aide soignant
Commerce
- soins infirmiers
- Soins infirmiers
Exigences
- intérêt marqué pour la relation et la communication, goût du contact, capacité d’écoute
- maîtrise les écrits professionnels, disponibilité, initiative, sens du travail en équipe
- avoir une bonne maîtrise de soi, savoir s’adapter aux différentes missions
- diplôme d’Etat d’aide-soignant exigé
- aptitude pour l’outil informatique
- permis B
Responsabilité
- accompagne les résidents dans les gestes de la vie quotidienne dans un objectif de bien-être physique et psychique
- détecte les signes révélateurs d’un problème de santé ou de mal être et prend les dispositions adaptées
- prodigue des soins courants sous la responsabilité des infirmières
- service développement RH
- participe à la mise en œuvre des projets personnalisés des résidents
- surveille et aide à l’hygiène corporelle et alimentaire des résidents
- assume les tâches quotidiennes concernant l’hébergement et l’hôtellerie
- participe à l’accompagnement éducatif, pédagogique, thérapeutique des résidents