LILLE - ST ETIENNE - LHDF Salaire
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Villeneuve-d'Ascq
2 RUE LEDAY, 80100 ABBEVILLE
SIREN:
828763920
Construction et immobilier

Les salaires sur les positions chez LILLE - ST ETIENNE - LHDF

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
agente de réservation
femme de chambre

Comparaison des salaires — agente de réservation

Médiane du marché : 1569 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

SOCIETE D EXPLOITATION HOTELIERE 2333 € +48.7%
ASSOCIATION CHEMIN DE LA GLACIERE 1760 € +12.2%
LILLE - ST ETIENNE - LHDF 1600 € +2%
RESO 31 1521 € -3.1%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

9

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

LILLE - ST ETIENNE - LHDF recrute pour des postes:

jardinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • entretenir un espace extérieur
  • entretenir un élément de décoration
  • tailler les arbres selon l'orientation de croissance ou la forme recherchée et supprimer les branches indésirables
  • préparer les sols et les plantations
  • techniques d'engazonnement

Rémunération

  • salaire selon expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

gouvernante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • définir des besoins en approvisionnement
  • organiser un planning du personnel
  • préparer les commandes
  • suivre l'état des stocks

Rémunération

  • selon profil

assistante de ressources humaines

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • actualiser des processus, des méthodes et outils de gestion
  • administrer des dossiers individuels de salariés
  • concevoir des supports de suivi et de gestion
  • législation sociale
  • réaliser des déclarations réglementaires
  • la disponibilité, la curiosité, un grand sens de l'observation, volontaire, organisé et rigoureux , ainsi qu'un très bon relationnel
  • vous justifiez d'une première expérience dans l'assistanat polyvalent
  • une discrétion absolue est indispensable

Rémunération

  • salaire selon compétences

Responsabilité

  • compréhension des postes à pourvoir auprès des différents services
  • mise en place de la stratégie de recrutement appropriée avec la Direction
  • rédaction des compte-rendus d'entretien et autres
  • classement méthodique de l'ensemble des éléments RH
  • elaboration et suivi des dossiers de compétences
  • gestion et suivi des plannings, et des horaires

réceptionniste

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir les clients à leur arrivée et effectuer les formalités administratives liées à leur séjour
  • enregistrer les réservations et actualiser le planning d'occupation des chambres, des appartements, des bungalows
  • renseigner le client sur les prestations de l'établissement et les modalités de réservation
  • répondre aux demandes des clients durant leur séjour
  • établir une facture
  • informatique
  • logique de calcul

Rémunération

  • selon profil

commis de restaurant

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • dresser les tables
  • nettoyer une salle de réception
  • débarrasser une table
  • réaliser un service en salle

Rémunération

  • salaire selon compétences

serveuse de restaurant

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • dresser les tables
  • débarrasser une table
  • nettoyer une salle de réception
  • réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Rémunération

  • selon profil
  • salaire selon compétences

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • dresser les tables
  • débarrasser une table
  • nettoyer une salle de réception
  • réaliser la mise en place de la salle et de l'office

Rémunération

  • selon profil
  • salaire selon compétences

maîtresse d'hôtel

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • enregistrer les réservations et actualiser le plan d'occupation des tables, des salles du restaurant
  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande
  • organiser et contrôler le service en salle
  • organiser un planning du personnel

Rémunération

  • selon qualifications

commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • méthodes de plan de prospection
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • élaborer des propositions commerciales
  • conseiller une clientèle ou un public
  • définir les modalités d'une vente avec un client

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros à 10,25 Euros sur 12 mois

agente de réservation

Responsabilité

  • vous gérez informatiquement les réservations et l'enregistrement informatiques des arrivées et des départs
  • vous avez la responsabilité de l'établissement et l'envoi des factures aux TO, agences de voyages et du recouvrement de celles-ci
  • vous communiquez les tarifs et enregistrez les réservations et actualisez le planning
  • vous accueillez et écoutez chaque client au téléphone

Exigences

  • vous travaillerez comme agent de réservation facturation / réceptionniste dans un hôtel situé à Touques