LILY OF THE VALLEY Salaire
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Caen
28 ALLEE DU VIEUX CLOS HERBERT, 14000 CAEN
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SIREN:
824944300
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Les salaires sur les positions chez LILY OF THE VALLEY

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
femme de chambre
fleuriste

Comparaison des salaires — femme de chambre

Médiane du marché : 1867 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

LILY OF THE VALLEY 2294 € +22.9%
L ALTA PEYRA HOTEL AND SPA 2014 € +7.9%
LES CIGALES 1980 € +6.1%
MURIEL 1920 € +2.8%
Domaine EcÔtelia 1773 € -5%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez LILY OF THE VALLEY

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
femme de chambre
2294 €
-18%
1890 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 790 €
/ mois
Cotisations
504 €
/ mois
Brut
2 294 €
/ mois
Net annuel
21 475 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

LILY OF THE VALLEY recrute pour des postes:

commise de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • doser des ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service
  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir un poste de travail
  • éplucher des légumes et des fruits
  • connaissance de l'hôtellerie/restauration de luxe
  • N'oubliez pas vos cv à jour

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 2100,00 Euros à 2101,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • réceptionner et contrôler la marchandise
  • participer à la gestion des stocks
  • mettre en place le poste de travail
  • participer aux préparations préliminaires
  • nettoyer le poste de travail et le matériel

assistant de communication

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • communication interne

Responsabilité

  • dossier Palace
  • entretien de bonnes relations avec les fournisseurs + achats
  • suivi des réglementations
  • faire vivre la communication de l’établissement
  • gestion planning du directeur général
  • suivi travaux & chantier
  • suivi courrier et des courriels
  • ce chalet «ski in ski out» de 575 m² est le point de départ idéal pour de grandes aventures hivernales

sommelier

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • indépendant et autonome tout en étant à l’écoute du chef de cuisine et de son supérieur en salle
  • un goût et un odorat subtil sont les premières qualités à posséder pour développer des aptitudes à la connaissance des vins et un discernement de qualité
  • curiosité et ouverture d'esprit sont nécessaires pour suivre les évolutions de la cuisine de l'établissement, et découvrir de nouvelles tendances au-delà des « grands classiques »
  • bonne mémoire : le commis sommelier doit avoir en mémoire tous les vins de sa carte, parfois plusieurs centaines

gouvernante

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H Horaires variables

Expérience

  • 1 an - en hôtellerie haut de gamme

Exigences

  • suivre l'état des stocks
  • préparer les commandes
  • organiser un planning du personnel
  • contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • définir des besoins en approvisionnement

Rémunération

  • mensuel de 2275,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • la responsabilité principale du/de la gouvernant d'étage est de veiller à l'entretien et à la propreté des chambres et de l'hôtel

maître d'hôtel

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • HébergementRestaurationA définir selon le profil et l'expérience

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels La Croix Valmer (Var)

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

fleuriste

Commerce

  • agriculture et foresterie
  • Agriculture et foresterie

Type de contrat

  • CDI

Rémunération

  • à partir de 2 200,00€ par mois

Exigences

  • CAP / BEP
  • titulaire dU CAP fleuriste
  • 1 an d’expérience minimum dans le domaine
  • accueillant et souriant
  • créatif, autonome
  • fleuriste: 1 an

Responsabilité

  • vente et conseil auprès de la clientèle
  • mise en place intérieure et extérieure de la boutique
  • ces missions peuvent évoluer rapidement

femme de chambre

Rémunération

  • Mensuel de 2294.0 Euros - Prime logement

valet de chambre

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H Travail en journée

Expérience

  • 4 mois

Exigences

  • approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
  • contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • désinfecter et décontaminer un équipement
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 2150,00 Euros à 2151,00 Euros sur 12 moisHébergementRestauration

Responsabilité

  • ce chalet «ski in ski out» de 575 m² est le point de départ idéal pour de grandes aventures hivernales
  • respecter les demandes des clients
  • prendre soin des espaces des clients
  • la femme/valet de chambre a la responsabilité de nettoyer et ranger les chambres et les parties communes du chalet

technicien de maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • RestaurationComplémentaire santéà définir selon profil et compétences

Expérience

  • 3 An(s)

Exigences

  • Constater une panne sur une installation (éclairage, chauffage, sanitaires)
  • Effectuer des travaux de réparation courante en plomberie, peinture, électricité
  • Entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • Entretenir un espace vert
  • Réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails de portes ou de fenêtres
  • Veiller au respect des normes de sécurité
  • Agir rapidement en cas d'urgence pour minimiser les dommages
  • Contrôler la qualité des installations électriques

Autorisation

  • B - Véhicule léger

commis de cuisine

Type de contrat

  • CDD - 4 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 42H/semaine Travail en horaires décalés Travail les week-ends et jours fériés Travail en journée

Rémunération

  • à définir selon profil et expérience
  • /

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • Dresser des plats pour le service
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Eplucher des légumes et des fruits
  • Préparer les viandes et les poissons