LYCEE PRIVE SAINT MICHEL Salaire
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Reims
39 RUE MARTIN PELLER, 51100 REIMS
SIREN:
778114280
Éducation

Les salaires sur les positions chez LYCEE PRIVE SAINT MICHEL

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

LYCEE PRIVE SAINT MICHEL recrute pour des postes:

educateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 20H Horaires annualisables

Expérience

  • 12 mois - en relation avec l'eneignement

Exigences

  • expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • repérer des dégradations ou incidents
  • règlement intérieur, consignes de sécurité, règles de vie collective
  • surveiller la ponctualité, l'assiduité des élèves aux cours, contrôler les justificatifs
  • travailler en équipe

Rémunération

  • mensuel de 1062,63 Euros sur 12 moisRestaurationCE

cuisinière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans - comme chef cuisinier

Exigences

  • veiller au respect des procédures de travail
  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • dresser des plats pour le service
  • superviser la préparation des aliments
  • contrôler le dressage des plats

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 mois

assistant manager

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • réaliser la gestion administrative des contrats
  • accueillir une clientèle
  • rédiger des supports de communication interne
  • filtrer des appels téléphoniques
  • organiser le planning d'un responsable, collaborateur
  • bac ou équivalent Cette formation est indispensable

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • assistant / Assistante de direction 51- REIMSVous assurez l'assistanat de direction au sein de l'établissement :- En lien avec le Directeur et les responsables de service, vous assurez les tâches administratives liées à la gestion des...CDD  - Non renseigné Publié il y a 16 jours CDDNon renseigné
  • vos missions : garantir la satisfaction client / prendre en charge le management et la motivation de l'équipe en support du manager de magasin, optimiser la gestion du point de vente (tenue commerciale, administration, logistique
  • assistant / Assistante de direction 51- PARGNY LES REIMSDescription du poste :Vos principales missions seront d'assurer l'assistanat administratif de la direction Agence dans la gestion des activités : gestion de l'agenda, du courrier, des emails et des...Intérim - Non renseignéPublié il y a 4 joursIntérimNon renseigné
  • assistanat de direction Manpower  - 51- MORANGISNous cherchons pour notre client, un assistant de gestion PME/PMI En tant qu'assistant de gestion vous êtes rattaché à la direction générale et vous travaillez en collaboration avec les...CDI  - Non renseigné Publié il y a 4 jours CDINon renseigné
  • assistant / Assistante de direction 51- REIMSVous assurez l'assistanat de direction au sein de l'établissement :- En lien avec le Directeur et les responsables de service, vous assurez les tâches administratives liées à la gestion des...CDD - Non renseignéPublié il y a 18 joursCDDNon renseigné
  • assitante d'exploitation LA FRING ALE - 10- PONT STE MARIEParticiper à la gestion du plan de salle, tenu et contrôle de la caisse, gestion des stocks et approvisionnementsGérer et suivre les commandes.Gérer la facturationParticiper à la gestion des...CDI - Temps pleinPublié il y a 8 joursCDITemps plein

Rémunération

  • % du Smic selon âge + primes

animateur en pastorale

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 23H30/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1215.0 Euros sur 12.0 moisRestaurationCE

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre force de proposition
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie

responsable de communication

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 24 Mois

Exigences

  • bonne connaissance des techniques de veille technologique, thématique ou artistique, afin d’être force de proposition en matière d’innovation
  • bonne culture générale
  • favoriser l'entente, la communication et relayer les informations
  • logiciels de montage photo
  • médias
  • techniques de communication orales, écrites et numériques
  • conseiller et accompagner la direction générale dans le cadre de sa réflexion stratégique et des actions ponctuelles
  • valider les déclinaisons du plan de communication sous ses différents aspects et supports : communication interne, externe, corporate, digitale

Rémunération

  • mensuel de 2800.0 Euros sur 12.0 moisRestauration

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Zone départementale

Responsabilité

  • sous la responsabilité directe du chef d'établissement coordinateur, le responsable de la communication aura les missions suivantes :- La conception, la mise en œuvre et le suivi du plan de communication - Valorisation externe du groupe Saint Michel - Création, entretien des partenariats et des relations stratégiques externes - Responsable de la communication interne- Création de contenus , animation des réseaux sociaux)- Veille locale et globale sur les secteurs d'activité du groupe

secrétaire

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1900.00 Euros sur 12.0 moisRestaurationCSE

Expérience

  • 2 An(s) - poste administratif

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Secrétariat assistanat formation

Exigences

  • Classer des documents
  • Gestion administrative du courrier
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • Mettre à jour un dossier, une base de données