LYCEE PROFESSIONNEL PRIVE STE MARIE Salaire
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Bagnols-sur-Cèze
4 IMPASSE DES RECOLLETS, 30200 BAGNOLS SUR CEZE
SIREN:
775857501

Les salaires sur les positions chez LYCEE PROFESSIONNEL PRIVE STE MARIE

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

14

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

LYCEE PROFESSIONNEL PRIVE STE MARIE recrute pour des postes:

formatrice

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel - 18H Travail en journée

Rémunération

  • salaire CFA à discuter

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone nationale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Analyse de données de production
  • Analyser les risques liés au chantier
  • Analyser, exploiter, structurer des données
  • Contrôler la qualité et la conformité d'un produit
  • Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement (QHSSE)
  • Déterminer des mesures correctives
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures

Autorisation

  • B - Véhicule léger

commis de cuisine

Type de contrat

  • CDD - 10 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • temps partiel Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1800.0 Euros à 1850.0 Euros sur 12.0 mois

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • Dresser des plats pour le service
  • Entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • Préparer les viandes et les poissons
  • Éplucher des légumes et des fruits
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

cuisinière

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail
  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée Horaires annuels

Rémunération

  • RestaurationComplémentaire santéCSEEn fonction de l'expérience et des compétences
  • RestaurationComplémentaire santéEn fonction de l'expérience et des compétences

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté
  • 4 An(s) - EN CUISINE

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Cuisine

Exigences

  • Cuire des viandes, poissons ou légumes
  • Dresser des plats pour le service
  • Eplucher des légumes et des fruits
  • Préparer les viandes et les poissons
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie

second de cuisine

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • sur les vacances de la Toussaint : 1 semaine de RTT
  • sur les vacances d'avril : 1 semaine de RTT

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 12 Mois

Exigences

  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • dresser des plats pour le service
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • préparer les viandes et les poissons
  • éplucher des légumes et des fruits
  • capacités rédactionnelles, organisationnelles et aisance relationnelle indispensable
  • capacité à travailler en équipe
  • qualités relationnelles

Rémunération

  • mensuel de 2000 Euros à 2200 Euros sur 12 moisMutuelleRestauration

Responsabilité

  • directement rattaché au responsable de cuisine, le poste de second de cuisine a en charge la confection des repas, environ 820 par jour, à destination des différents convives
  • participation à la vie quotidienne du restaurant : entretien courant des équipements et de l'espace de travail, suivi des stocks

formateur

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 18H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • selon grilles éducation nationale
  • Salaire brut : Mensuel de 2000.0 Euros à 2500.0 Euros sur 12.0 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve d'autonomie
  • Connaissances méthodes de production
  • connaissances scientifiques et techniques
  • Maîtrise écrite et orale de l’anglais
  • Pédagogue, aisance relationnelle
  • Concevoir l'ingénierie de formation et les séquences pédagogiques

La langue

  • Anglais

coordinateur

Type de contrat

  • CDD - 10 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée Horaires annuels Travail selon un rythme irrégulier et des pics d'activité

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 17.41 Euros sur 12 moisOrdinateur portableRestaurationComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • 12 Mois

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Logistique

Exigences

  • Adapter un parcours ou une séquence pédagogique selon le niveau et la progression des apprenants
  • Animer des sessions de formation
  • Assurer le suivi de la formation et le tracer dans les outils de suivi pédagogique à disposition
  • Inspirer, donner du sens
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve d'autonomie

Autorisation

  • B - Véhicule léger

laborantine

Type de contrat

  • CDD - 15 Jour(s) Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 21H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • 1120 euros bruts à temps partiel

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Collecter, tester, analyser des échantillons, des matériaux
  • Préparer et contrôler la conformité des produits et des appareils de mesures et d'analyses
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de sens des responsabilités

secrétaire de direction

Type de contrat

  • CDD - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 28H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • pas de primes

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Droit du travail
  • Mettre à jour un dossier, une base de données
  • Proposer des actions de formation, d'orientation, d'accompagnement adaptées au profil de la personne
  • connaissance fonctionnement de l'éduc. nationale

responsable informatique

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Travail en journée

Expérience

  • 12 mois

Exigences

  • concevoir et gérer un projet
  • définir la stratégie des systèmes d'informations
  • procéder au choix de réalisation, de traitement en interne ou par sous-traitance et en contrôler la conformité de réalisation
  • élaborer un schéma directeur technique, définir des besoins en équipement

Rémunération

  • restaurationconvention collec