MAGELLIUM ARTAL GROUP Salaire
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Ramonville-Saint-Agne
1 Rue Ariane, 31520 Ramonville-Saint-Agne
Services de TI

Les salaires sur les positions chez MAGELLIUM ARTAL GROUP

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

9

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

MAGELLIUM ARTAL GROUP recrute pour des postes:

responsable développement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • prise de connaissance et revue critique des spécifications des modules de
  • participation au développement des logiciels
  • responsable de l’intégration des logiciels sur la plateforme cible, analyse des dysfonctionnements et recherche des causes de panne, mesure et analyse des temps d’exécution des logiciels sur la plateforme cible afin d’optimiser les performances
  • interlocuteur du client pour toutes les questions techniques
  • responsable de la définition des travaux et de l’équipe de développement

Exigences

  • vous faites preuve de rigueur, autonomie et pragmatisme

chargé de recrutement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • définition les besoins
  • prise en charge de la rédaction et de la diffusion d'annonces sur différents supports
  • ciblage, indentification et qualification des candidats potentiels par téléphone
  • rattaché à la Direction Ressources Humaines, vous travaillerez en étroite collaboration avec les Responsables des Départements
  • recherche des candidats : sourcing sur différents supports et approche directe
  • réalisation des tableaux de bords
  • au sein d'une équipe mobilisée pour recruter des Ingénieurs IT, vous contribuerez activement au recrutement et à l’intégration de nos futurs talents

Exigences

  • réactivité, aisance téléphonique, sens du service et excellent relationnel seront vos atouts essentiels pour réussir dans ce poste
  • de formation BAC+5 type Ecole de Commerce et/ou Master RH, vous justifiez d'une première expérience significative de minimum 2 ans dans le recrutement en société de services informatiques ou dans la recherche de profils IT

assistant de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • codifier une facture
  • logiciels comptables
  • saisir les factures

Rémunération

  • annuel de 23000,00 Euros à 27000,00 Euros sur 12 mois

assistant comptable

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • annuel de 22000,00 Euros à 26000,00 Euros sur 12 mois

commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • fibre commerciale avérée par des résultats performants
  • autonomie et sens de l’adaptation
  • bonne écoute doublée d’une force de conviction certaine
  • rigueur naturelle et sens de l’organisation
  • persévérance
  • force de proposition
  • goût du travail en équipe
  • vous êtes issu/e d'une formation Bac + 5 et vous justifiez d'une expérience d'une première expérience dans des fonctions équivalentes

Responsabilité

  • identifier de nouvelles opportunités
  • identification, qualification, suivi et analyse marchés publics/privés
  • etablir un fort relationnel avec les clients / prospects
  • management des réponses à appel d’offres
  • S’assurer de la bonne fidélisation de nos clients
  • elaboration dossier de candidature
  • participe à l'élaboration du process qualité AVV
  • responsabilité Avant-vente

opératrice de saisie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques de numérisation
  • organisation et planification des activités
  • contrôler la saisie d'informations
  • numériser un document
  • contrôler la conformité des documents réceptionnés
  • maitrise informatique
  • A l'aide d'outils spécifiques, vous devrez faire preuve de rigueur et de sérieux dans la réalisation des tâches de production
  • de niveau Bac, Bac+2, vous souhaitez rejoindre une société à taille humaine avec des projets innovants autour des Systèmes d'informations Géographiques

Rémunération

  • annuel de 20000,00 Euros à 22000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • dans le secteur de l'énergie, vous interviendrez sur la correction et la production manuelle de données cartographiques issues d'images LIDAR

tech lead java

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • gérer et mener techniquement le projet
  • mener techniquement des projets au forfait
  • accompagner les équipes dans les choix architecturaux
  • nous recherchons un TechLead Backend pour renforcer notre équipe d’experts dans l'unité GéoInformation
  • suivre les évolutions des technologies, framework et outils
  • former, Animer des ateliers, et transmettre les bonnes pratiques
  • en plus de la gestion technique du projet, vous aurez un rôle de conseiller auprès du client et de ses interlocuteurs et de référent technique auprès des autres ingénieurs du projet

Exigences

  • de formation supérieure , vous disposez d’une expérience d’au moins 2 ans en tant que référant technique, vous aimez échanger, accompagner les équipes, et participer à la création d’une équipe solide et compétente vous motive
  • de formation supérieure , vous disposez d’une expérience d’au moins 2 ans en tant que référent technique, vous aimez échanger, accompagner les équipes, et participer à la création d’une équipe solide et compétente vous motive

développeur fullstack

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 45000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • participer à la conception et la réalisation d’applications web
  • proposer des solutions techniques innovantes pour la réalisation d’applications web
  • vous intégrerez une équipe projet Agile et serez accompagné d’experts Magellium
  • vous intégrerez une équipe projet Agile et serez accompagné d'experts Magellium
  • vous intégrerez l’activité de Magellium Paris qui définit, conçoit, met en œuvre, implémente et assure le maintien opérationnel des SI et SIG au sein de la DSI des entreprises, des collectivités et des services de l’état pour l’ensemble des applications IT

Exigences

  • développement d’applications Web en SPA
  • de formation supérieure en informatique, vous justifiez d’une première expérience en développement Web
  • méthodologie Agile
  • une connaissance du monde SIG et outils web associés serait un plus
  • technologies Front-end : Javascript, Typescript, Angular, React
  • technologies Back-end : Java, SpringBoot, Postgres

chef d'équipe de production

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois - en management

Exigences

  • gestion de projet
  • réaliser la maintenance de premier niveau de matériel informatique
  • superviser et vérifier l'état des ressources informatiques, réaliser les sauvegardes et les archivages de données
  • diagnostiquer la nature et l'origine des incidents et mettre en oeuvre les mesures correctives
  • installer et intégrer le matériel dans l'environnement de production et configurer les ressources logiques et physiques
  • effectuer une assistance technique
  • le candidat devra montrer ses capacités de Manager

Rémunération

  • fixe + prime

comptable

Exigences

  • codifier une facture
  • codifier un mandat
  • codifier un titre
  • logiciels comptables
  • saisir les factures

Responsabilité

  • gestion des demandes d'Achats de Frais Généraux et d'immobilisations
  • participation aux opérations de fin d'année et de situations intermédiaires
  • saisie des frais généraux et suivi de la procédure des bons à payer
  • saisie sous l'ERP des factures de productions
  • règlements des fournisseurs
  • accueil ponctuel
  • contrôle, validation et paiement des NDF
  • suivi du parc automobile, des accidents, des assurances