Les salaires sur les positions chez MAIRIE VILLE-LA-GRAND

MAIRIE VILLE-LA-GRAND recrute pour des postes:

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Horaires normaux
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • conseiller et sensibiliser les parents et les professionnels de la petite enfance sur l'éducation et la prévention des risques de maltraitance, d'illettrisme, les risques domestiques

Rémunération

  • grille indiciaire FPT

Responsabilité

  • éducateur / Éducatrice de jeunes enfants animateur / animatrice de relais d'assistantes maternelles

puéricultrice

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 12 mois - ou formation dans le domaine

Exigences

  • recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant
  • informer l'enfant sur le fonctionnement du service, de la structure ou sur les types de soins réalisés, la durée d'hospitalisation
  • réaliser des actions d'éducation à la santé auprès des parents ou de professionnels de la petite enfance
  • collaborer avec l'ensemble des intervenants à la réalisation d'un objectif commun
  • surveiller l'évolution de l'enfant, repérer des modifications de l'état de santé ou des situations à risque et informer les parents, l'équipe soignante ou les services sociaux

Rémunération

  • grille indiciaire FPT

educateur

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités
  • capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

Responsabilité

  • participer à l'élaboration, mise en oeuvre et développement du projet d'établissement
  • elaborer et mettre en oeuvre les projets pédagogiques
  • participer à la gestion administrative du service
  • application des règles d'hygiène et de sécurité
  • organiser accueil, bien-être et sécurité des enfants
  • favoriser la relation avec les parents et le soutien à la parentalité
  • favoriser le développement global et harmonieux des enfants et repérer les troubles éventuels
  • assurer un suivi spécifique des enfants porteurs de handicap avec l'équipe

Éducation

  • bac+3, Bac+4 ou équivalent

directeur

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • concevoir un projet d'actions socioculturelles
  • définir une stratégie de communication
  • mettre en place des actions de communication
  • organiser et animer des séances d'échanges avec le public ou de prévention sur la citoyenneté, la santé, l'endettement
  • BAFD exigé ou équivalence ou BAFD en cours accepté
  • réaliser les actions socioculturelles et en effectuer le suivi

Responsabilité

  • participation à l'organisation et au bon déroulement des activités jeunesse

animateur

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 10H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • PrimesGrille indiciaire fonction publique

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Concevoir et animer des activités de détente ou de loisirs
  • Expliquer et faire respecter les règles et procédures
  • Informer les parents sur l'organisation de la structure et présenter le programme des activités aux enfants
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de réactivité

Autorisation

  • B - Véhicule léger