Maison de l'Emploi et de la Formation du Pays du Grand Beauvaisis Salaire

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  Beauvais
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Les salaires sur les positions chez Maison de l'Emploi et de la Formation du Pays du Grand Beauvaisis

Maison de l'Emploi et de la Formation du Pays du Grand Beauvaisis recrute pour des postes:

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  •     Vous produisez des synthèses à partir des applicatifs : Décisionnel d’I-milo, ICARE, Agespro, …) contenant des hypothèses d’évolution de façon trimestrielle ou mensuelle
  •     Vous identifiez les besoins métiers des utilisateurs et de la Direction, assurez une assistance technique et proposez des solutions adaptées
  •     Vous assurez une assistance technique aux utilisateurs : vous informez les utilisateurs, facilitez leurs suivis de références et leur accompagnement des publics, vous préparez les données pour les bilans
  •     Vous suivez et contrôlez la bonne exécution des objectifs conventionnels. Vous alertez la Direction sur les écarts
  •     Vous formatez les documents de reporting pour alimenter les réunions de pilotage de l’activité et vous consolidez les éléments nécessaires au bon déroulement des Dialogues de Gestion avec les financeurs
  •     Vous paramétrez les spécificités fonctionnelles d’I-Milo et d’Agespro et mettez à jour les guides de saisies des utilisateurs
  •     Vous administrez les logiciels métiers pour la structure et formez les nouveaux utilisateurs
  •     Vous anticipez les besoins de données et les éventuels dysfonctionnements

Exigences

  •     De formation supérieure en gestion, contrôle de gestion, contrôle-audit, ou stratégie d’entreprise
  •     Expérience dans un métier similaire indispensable
  •     Qualités de communicant, aptitudes managériales et une capacité d’anticipation
  •     Idéalement vous connaissez l'outil Microsoft Business Intelligence sous serveur Oracle et le langage SQL , Talend
  •     Savoir faire preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie
  •     Maîtrise des outils informatiques

conseiller en insertion sociale et professionnelle

Rémunération

  • 26 - 30 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • construire, développer un réseau de partenaires extérieurs
  • participer à la démarche de sensibilisation et de repérage du public
  • assurer un accompagnement personnalisé des jeunes de minimum 16 ans, pendant un an, jusqu au placement en mobilisant l offre de services interne et externe et les mesures
  • proposer et mettre en place des parcours d accompagnement global, vers l autonomie et l emploi, en mettant en œuvre des ateliers collectifs et des entretiens individuels auprès des jeunes, sensibiliser les jeunes aux réalités du monde du travail et de l entreprise
  • vous êtes engagé dans une action proposant un accompagnement renforcé et personnalisé, permettant une prise en charge globale des jeunes de minimum 16 ans en vue d une insertion professionnelle durable
  • suivre l administratif des dossiers et le reporting d activité
  • assurer la gestion de l allocation forfaitaire
  • permettre le rapprochement des jeunes avec les employeurs du territoire : appuyer les entreprises dans leurs projets de recrutement et proposer des candidats en lien avec les besoins exprimés et promouvoir les profils

Exigences

  • niveau bac+3, Bac+4 ou équivalents Ingénierie formation pédagogie souhaitée ou équivalents Sciences Humaines souhaitée
  • sens du travail d’équipe, indispensable