Les salaires sur les positions chez Manpower Experts et cadres
Manpower Experts et cadres recrute pour des postes:
responsable paie
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
réaliser les déclarations mensuelles, trimestrielles et annuelles
le/La responsable paie est en charge de la supervision, de la coordination et de la réalisation des paies pour l’ensemble des sociétés
suivre les indemnisations maladie, prévoyance et aides diverses des différentes sociétés du groupe
gérer les charges sociales des différentes sociétés du groupe
préparer et contrôler les bulletins de salaire des différentes sociétés du groupe
décompter les absences
calculer les diverses indemnités
conseiller, contrôler et vérifier le bon déroulement mensuel des opérations de paie, corriger les éventuelles erreurs signalées
Exigences
expérience d'au moins 5 ans sur un poste similaire
connaissance impérative de Cegid et de la CCN HCR
connaissance d'un logiciel de gestion du temps idéalement kélio
flexibilité
leadership
contrôleur de gestion
Rémunération
A négocier
Type de contrat
FULL_TIME
La langue
anglais
Responsabilité
fournir des lignes directrices pour la planification budgétaire
préparer, analyser, réviser et consolider les plans tels que le budget, prévisions, estimations trimestrielles, ressources et production
suivre les budgets et produire des rapports mensuels pour les clients internes et les finances corporatives
préparer des analyses de rentabilisation à l'appui des processus de prise de décision go/no go concernant des projets spécifiques
suivre et rendre compte des aspects financiers des projets en cours
soutenir la capitalisation des coûts de développement de logiciels et examiner les projets capitalisés pour dépréciation
fournir des services d'information financière, d'analyse, de planification, de suivi et de production de rapports aux clients internes
soutenir les autres équipes financières en fournissant des informations ou en validant des chiffres
Exigences
enfin, vous aimez travailler dans un environnement multinational et vous êtes prêt à relever un défi au sein d'une équipe formidable
animateur
Type de contrat
FULL_TIME
Rémunération
A négocier
Responsabilité
réalisation des contrôles dimensionnels et visuels sur les produit en accord avec les modes opératoires
au cœur des équipes de production et chantier, votre rôle sera de prendre en main la gestion de la qualité produit des 2 sites de production
contrôle de l’application des procédures en atelier de production et assistance aux équipes dans l'application de la norme EN14080
gestion de l'ensemble des démarches en lien avec la certification ACERBOIS actuellement en vigueur
sensibilisation et formation des collaborateurs à la politique et à la prévention des risques
identification des situations à risques et proposition des actions correctives
vérification de l'efficacité des actions mises en place concernant la Qualité Production
Exigences
réactivité et adaptabilité sont indispensables pour mener à bien les sujets qui vous seront confiés
de formation Bac+3 minimum avec une spécialisation en qualité, vous avez une expérience confirmée dans le milieu industriel
votre leadership, votre esprit pédagogue et votre goût pour la relation vous permettra de bien vous intégrer dans les équipes
consultant
Rémunération
30 - 50 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Exigences
la connaissance accrue du marché des RH et du recrutement est indispensable
une expérience en cabinet est un atout
diplômé de l'enseignement supérieur en Commerce ou en Ressources Humaines ou une expérience avérée dans le domaine
une rémunération attractive qui récompense votre performance et de nombreux avantages
Responsabilité
recrutement et fidélisation de Talents Manpower Engineering : recrutez LE candidat idéal et animez la communauté de Talents Experts & Cadres : vous êtes promoteur de leurs compétences auprès des clients et des prospects
responsable qualité
Rémunération
44 - 48 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
rattaché au Directeur, vous êtes en charge de la mise en place de la politique qualité système, production, clients et fournisseurs
animer et améliorer le Système de Management de la Qualité au sein des 2 sites de production du groupe
animer la revue de Direction
impliquer / Informer tous les acteurs de l’entreprise à la démarche Qualité
etablir les plans d'amélioration qualité annuels et animer leur mise en place
S’assurer de la conformité des produits fabriqués, vis-à-vis des cahiers des charges clients
gérer la métrologie en collaboration avec les responsables contrôle
etablir et s’assurer de l'application des procédures de fonctionnement
Exigences
de formation BAC+3/5 spécialisé dans le domaine de la qualité, vous justifiez d'une expérience significative au sein d'un site industriel. Vous avez une expérience dans la mise en place de SMQ
vous êtes à l'aise sur l'outil bureautique
vous maitrisez les normes ISO9001. Idéalement vous connaissez les process d'usinage et de montage
webmaster
Rémunération
35 - 40 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
vous devrez également gérer efficacement le référencement des différents sites et aussi la mise en place de partenariats, de publicités, de bannières, et de marketing viral pour garantir la fréquentation du site et l'augmentation des ventes
directement rattaché au Directeur Général du groupe, et en collaboration étroite avec le Directeur Informatique, le ou la webmaster aura la charge de l’identité visuelle et la charte graphique sur les différents sites Web du groupe
vous serez aussi responsable de la conception de nouveaux sites et la maintenance des sites existants
vous participerez à la mise en place d'une stratégie marketing web et mobile, ainsi qu’à l'élaboration du plan marketing global de communication de l'entreprise
Exigences
autonome et rigoureux
minimum 2 ans souhaitée en tant que Webmaster
bonnes connaissances en Marketing
la connaissance des activités de grossiste serait un plus appréciable
bonne communication et travail en équipe
minimum Bac+2 souhaitée dans le domaine du Web
assistant administratif
Rémunération
28 - 32 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
directement rattaché à la Responsable des marchés publics et basé au siège de l’entreprise, vous occupez un rôle complet et polyvalent articulé autour de deux axes principaux
véritable binôme de votre manager vous intervenez sur l’ouverture des dossiers de marchés publics, l’archivage des documents, la gestion des sous-traitants à paiement direct, la facturation des petits marchés et le calcul de la révision des prix, le suivi des cautions bancaires…
également vous êtes en charge du standard téléphonique, de la réception et du tri du courrier interne, de l’accueil du public, des appels entrants pour le siège social de notre client et de la vérification et mise en forme des devis
Exigences
votre curiosité, votre bon contact relationnel et votre polyvalence seront de réels atouts à votre réussite sur cette fonction
comptable
Rémunération
50 - 55 k€ brut annuel
40 - 41 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
organiser le service dans un souci constant d'optimisation et de progrès
rattaché au responsable de la plateforme comptable, vous assurez les clôtures comptables mensuelles dans le respect des normes, des procédures comptables et des délais fixés par le groupe
manager, animer et encadrer une équipe de 3 comptables généraux
etre le garant des comptabilités de l'ensemble des filiales du périmètre
S'assurer de l'application des règles fiscales et comptables IFRS et des procédures du Groupe
superviser les comptes mensuels dans le respect du calendrier du Groupe
etablir et/ou superviser l'établissement des comptes annuels
rattaché au responsable comptabilité générale, vous êtes en charge de la production de la comptabilité générale des différentes sociétés de votre périmètre
Exigences
dynamique, engagé, avec un sens aigu de l’intégrité
rigoureux, organisé et fiable
ayant le sens du service, une exigence de qualité et sachant travailler en équipe
vous justifiez de bonnes connaissances bureautiques . La connaissance d’un ERP est fortement appréciée
ingénieur
Rémunération
A partir de 50 k€ brut annuel
A négocier
A partir de 33 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
chef
Rémunération
A négocier
40 - 40 k€ brut annuel
A partir de 40 k€ brut annuel
Type de contrat
FULL_TIME
Responsabilité
de plus vous serez chargé de superviser la planification, l’organisation des commandes client
chef d'Expéditions Aérospatiales : Voyagez en planifiant vos déplacements internationaux vers les destinations aéronautiques les plus captivantes, en maîtrisant les plannings, et en respectant scrupuleusement les délais
chef d'Expéditions Aérospatiales : Voyagez en planifiant vos déplacements internationaux vers les destinations aéronautiques les plus captivantes, en maîtrisant les plannings, et en respectant scrupuleusement les délais
au travers d’un reporting régulier de l'activité et avec l’aide de votre responsable, vous piloterez la performance de votre périmètre
sous la supervision du directeur de site, votre rôle consistera à coordonner votre secteur avec le relais de vos chefs d’équipe, afin de garantir la sécurité de vos collaborateurs et de maintenir une production optimale, en accord avec les objectifs en matière de qualité, de coûts et de délais
documentation Aéronautique : Participez à l'enrichissement de notre savoir-faire en rédigeant des rapports d'intervention détaillés, documentant les résolutions de problèmes, les solutions implémentées, et les opportunités d'amélioration pour nos machines aérospatiales
documentation Aéronautique : Participez à l'enrichissement de notre savoir-faire en rédigeant des rapports d'intervention détaillés, documentant les résolutions de problèmes, les solutions implémentées, et les opportunités d'amélioration pour nos machines aérospatiales
Exigences
globe-Trotter: Vous êtes prêt à parcourir le monde pour des missions de longue durée, toujours en quête d'aventures aérospatiales tous les frais sont pris en charge
votre méthodologie et votre pragmatisme vous permettent de faire face à tout type de situation, en prenant du recul et en déléguant avec discernement
Les salaires sur les positions chez Manpower Experts et cadres