MARIUS BERNARD Salaire
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Saint-Chamas
192 ROUTE DU LOIR, 13250 SAINT CHAMAS
SIREN:
415109354
Production

Les salaires sur les positions chez MARIUS BERNARD

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

MARIUS BERNARD recrute pour des postes:

commercial

Responsabilité

  • optimiser le CA secteur, assurer un suivi régulier de nos clients existants
  • maximiser la visibilité de nos espaces avec mise en place de nos recommandations d'implantations
  • gérer les commandes, la logistique directe de ses clients en respectant leurs fonctionnements
  • développer un service après-vente client par la gestion fine et régulière de nos meubles et espaces dédiés
  • développer de nouveaux partenariats et explorer de nouveaux territoires
  • assurer une prestation de marchandisage c'est-à-dire mettre en rayon ses commandes secteurs en organisant ses tournées via CRM
  • concrétiser de nouveaux partenariats avec la mise en place de nos concepts

Exigences

  • vous êtes tenace, organisé , énergique, tourné vers la satisfaction client et opportuniste
  • expérience - 1 an, 1 à 7 ans, + 7 ans
  • niveau de qualification Technicien/Employé Bac +2, Agent de maîtrise/Bac +3/4

assistant administratif

Responsabilité

  • codifier les informations commerciales dans notre ERP MINOS
  • assurer les encodages et mises à jour de documents commerciaux dans notre outil CRM
  • gérer les outils commerciaux à disposition des équipes
  • assister la direction commerciale dans la gestion administrative et commerciale des comptes clés grande distribution et dans l'exécution des accords commerciaux
  • assurer le contact opérationnel avec les centrales d'achats régionales/nationales et suivre les dossiers en cours

Exigences

  • expérience 1 à 7 ans, + 7 ans
  • organisée et rigoureuse, vous êtes une personne communiquante, ayant une grande qualité relationelle. Vous savez vous adapter et vous avez une capacité à prioriser les tâches
  • niveau de qualification Technicien/Employé Bac +2, Agent de maîtrise/Bac +3/4

manutentionnaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en équipe

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • sélectionner et préparer l'engin de manutention, selon les caractéristiques des produits et les conditions de déplacement
  • déplacer des produits vers la zone de stockage
  • décharger des marchandises, des produits
  • charger des marchandises, des produits
  • utiliser un engin nécessitant une habilitation
  • règles et consignes de sécurité
  • charger et décharger des camions
  • suivre un BL, une liste de colisage

Rémunération

  • horaire de 10,48 Euros

Responsabilité

  • vous serez amené à charger et décharger des camions, à palettiser des colis sur des palettes, à assurer les mouvements de palettes et à surveiller le fonctionnement de la machine

opérateur de production

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en équipe du lundi au jeudi

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • fiches techniques de cuisine
  • législation alimentaire
  • appréciation gustative
  • procédures de la marche en avant
  • production culinaire
  • conditionnement des aliments
  • réaliser des tests de contrôle de fraîcheur des aliments, des préparations et prélever des échantillons pour le service d'hygiène
  • réaliser des fiches techniques de préparations culinaires

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros sur 12 moisPrimes

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

cuisinier

Type de contrat

  • CDI

Exigences

  • être le garant de l'application des systèmes qualités en vigueur et de la sécurité alimentaire au Laboratoire RD
  • respecter et appliquer, au quotidien, les règles d'hygiène et les bonnes pratiques du métier
  • respecter le fonctionnement de l'HACCP en place sur les différents ateliers
  • participer aux audits nécessaires au maintien du niveau exigé
  • vous connaissez les produits et matières premières
  • vous avez des facilités en informatique
  • une formation de type DRACI et/ou la connaissance du milieu agroalimentaire est un plus pour ce poste
  • vous avez un bon relationnel et faites preuve d'adaptabilité et de souplesse

Responsabilité

  • assurer le bon fonctionnement du laboratoire RD
  • travailler en collaboration avec le commerce sur les appels d'offre clients et les projets d'innovation
  • rattaché à la direction générale
  • suivre et respecter le planning projet
  • sélectionner/Sourcer les matières premières et ingrédients nécessaires aux innovations et développement
  • assurer les reportings internes et réaliser les documents techniques, de qualité et administratifs à la bonne gestion des projets
  • vous participer à des opérations commerciales, pour réaliser des démonstrations culinaires et des repas pour nos clients
  • conserverie familiale implantée depuis 1958 au coeur de la Provence, notre entreprise connaît aujourd'hui un fort développement avec ses marques MARIUS L'EPICERIE INSPIREE LES PÊCHEURS DES CALANQUES

chef

Exigences

  • vous avez de bonnes connaissances techniques et une véritable expérience dans le management d'équipe sur le terrain
  • BTS assistant technique d'ingénieur
  • DUT génie biologique option industries alimentaires et biologiques
  • bon manager, homme/femme de terrain vous êtes doté d'un excellent relationnel, vous êtes réactif , polyvalent , attentif et organisé
  • DUT et BTS techniques et technologique
  • connaissance de la chaine de production
  • connaissances technologiques liées aux outils et installations
  • le chef d'équipe d'atelier de production Agroalimentaire « Cuisine » est avant tout une personne de terrain

Responsabilité

  • rattaché au directeur de production, il organise son équipe en fonction du planning journalier de production, et met en oeuvre les moyens matériels nécessaires à la production, avec pour objectif la qualité, l'efficacité et la rentabilité des productions au jour le jour
  • au coeur de son équipe, il optimise et organise son atelier en tenant compte des aspects suivants : faisabilité, efficacité, fiabilité, qualité et rentabilité
  • le respect des délais, coûts, moyens, et qualité du produit fabriqué
  • garant du respect des délais, des coûts et des moyens, il assure la mise à disposition des matières premières, la bonne exécution des recettes et process et la gestion du planning de son équipe
  • le management des opérateurs
  • il est garant de l'organisation des postes de travail et de l'application méthodique des process
  • la mise en fabrication de produits
  • il est responsable de plusieurs lancements d'ordres de fabrication simultanés, pour le compte desquels il manage une équipe d'opérateurs de production

pilote de ligne

Responsabilité

  • assure la mise en route, réglage, arrêt, remise en condition de redémarrage des lignes de conditionnement
  • il organise et coordonne le réglage et le bon démarrage des lignes de conditionnement nécessaires à la réalisation du planning de fabrication prévu, il affecte les opérateurs aux différents postes de travail, il anime tout au long de la fabrication son équipe, il participe activement et physiquement au travail sur la ligne et surveille le bon déroulement des processus de fabrication et le travail des opérateurs afin d'atteindre les objectifs qualités et quantitatifs fixés
  • participe à la production sur la ligne, et coordonne et surveille le travail des opérateurs affectés sur la ligne
  • renseigne les fiches d'activités et de production
  • réalise et contrôle les relevés qualités nécessaire à la gestion de la conformité des lots conditionnés
  • réalisation des changements de formats et des réglages correspondant, gestion physique et des pièces détachées des différents formats
  • en cas de dérive ou de dysfonctionnement, il alerte et prend les mesures adaptées en collaboration avec le Responsable d'atelier
  • maintenance préventive et curative de premier niveau des installations et traitement des dysfonctionnements