Les salaires sur les positions chez MG CONSULTANTS

Salaire estimé

€ 3625

Salaire médian chez MG CONSULTANTS

€ 1666 Salaire le plus bas
€ 4416 Le salaire moyen
€ 12500 Salaire le plus élevé

MG CONSULTANTS recrute pour des postes:

expert-comptable

Rémunération

  • 75 - 75 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • esprit d’équipe, ouverture et rigueur font partie de vos qualités professionnelles
  • vous êtes autonome dans la gestion de votre portefeuille clients en cabinet comptable et vous disposez de solides compétences techniques
  • diplômé d’Expertise-Comptable, vous êtes reconnu pour votre esprit collaboratif, et votre relationnel

Responsabilité

  • ➢ Vous accompagnez en toute autonomie un portefeuille clients
  • ➢ Vous êtes le référent technique des comptables et conseillers de votre antenne
  • ➢ Vous réalisez les comptes annuels, les liasses fiscales et présentez les résultats pour des clients à enjeux forts
  • ➢ Vous réalisez des visas

directeur administratif et financier

Rémunération

  • A négocier
  • A partir de 80 k€ brut annuel
  • fixe selon profil et expérience + bonus sur les résultats

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • rigueur, esprit d’équipe et dynamisme sont des atouts naturels chez vous. Vous savez manager une équipe
  • MG Consultants
  • de formation supérieure en finance ou école de commerce, vous avez une expérience d’au moins 10 ans sur des fonctions similaires ainsi que de solides compétences comptables et fiscales et une culture juridique forte
  • A l’attention d’Olivier CLAUX
  • votre rigueur, votre sens des responsabilités et d’analyses alliés à une forte sensibilité des systèmes d’informations, seront des atouts indispensables
  • vous êtes doté d’une excellente technique de règlement à l’international et d’une bonne maitrise des outils bureautiques
  • manager expérimenté vous avez la capacité à travailler en multi-filiales sur des univers variés

Responsabilité

  • vous contrôlerez la couverture marché pour les céréales au niveau de la coopérative
  • vous garantissez la fiabilité des comptes jusqu’à la consolidation en collaboration avec les commissaires aux comptes
  • vous superviserez l’évolution des systèmes d’informations de la coopérative
  • vous contrôlez au quotidien les couvertures de change et les avances en devises
  • vous assurerez une mission de supervision d’expertise financière et de péréquation auprès de l’union de commercialisation CEREMIS
  • vous animez votre équipe
  • vous animerez votre équipe
  • vous suivez la trésorerie des filiales et de la holding et vous gérez les relations avec les banques

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • tickets restaurants
  • mutuelle

Responsabilité

  • vous identifiez, décomposez et analysez les différents coûts
  • vous assistez régulièrement aux réunions et contribuez aux projets financiers transverses
  • vous êtes en charge de la préparation et de la réalisation des budgets prévisionnels
  • vous faites des reportings réguliers au DAF ainsi qu’aux différents collaborateurs et proposez des axes d’amélioration sur les points critiques
  • vous optimisez le système d’infirmation Data finances
  • vous êtes en charge de l’élaboration et de la mise en place d’outils de gestion et de suivi, de procédures ainsi que de la vérification de leur bonne utilisation
  • vous assurez la surveillance des écarts entre les objectifs prévisionnels et les objectifs réalisés et vous proposez des actions correctives, le cas échéant

Exigences

  • issu d’une formation supérieure en gestion, vous disposez d’une expérience sur un poste similaire d’au moins 5 ans. La connaissance du milieu coopératif agricole serait un plus

responsable de magasin

Rémunération

  • 32 - 36 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • vous assurez l’accueil des clients et visiteurs de la Coopérative
  • vous commercialisez la gamme de produit de la C.S.G.V en fonction de la politique tarifaire établie
  • vous assurez la bonne gestion des commandes
  • vous managez, coordonnez et animez une équipe de 3 personnes
  • vous assurez un suivi administratif de votre activité, le respect des procédures et une communication optimale avec les autres services
  • vous participez activement à la vie de la Coopérative

ingenieur

Rémunération

  • 36 - 45 k€ brut annuel
  • 55 - 65 k€ brut annuel
  • A négocier
  • 60 - 70 k€ brut annuel
  • fixe + variable, intéressement et participation

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle
  • voiture de fonction
  • tickets restaurants
  • ordinateur portable

Responsabilité

  • structurer l’approvisionnement en biomasses
  • vous coordonnerez les échanges techniques avec les marques du groupe
  • vous serez contributeur sur le suivi des indicateurs de productivité et de performance des process automatisés
  • optimiser la valorisation du digestat
  • vous analyserez les fonctionnements des systèmes avec des électroniques sur banc et simulateur
  • mener une veille sur le secteur agricole
  • en collaboration avec les coopératives partenaires, vous apportez l’expertise nécessaire à la compréhension des enjeux agricoles des projets
  • vous effectuez des reportings réguliers auprès de votre manager

Exigences

  • issu d’une formation ingénieur, vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 2 ans sur un poste similaire
  • issu d’une formation ingénieur , vous justifiez d’une expérience réussie d’au moins 5 ans dans un poste Lean, secteur Agriculture ou Agro-alimentaire
  • autonome, organisé et dynamique, vous aimez les challenges et êtes guidé par l’atteinte de vos objectifs
  • vous avez développé de fortes capacités d’innovation, de travail en équipe et de management de la performance
  • poste hybride : home-office avec minimum 2 jours par semaine au bureau Déplacements ponctuels en France et à l’étranger
  • déplacements ponctuels en France et à l’étranger
  • si vous vous reconnaissez
  • doté d’un fort sens du

contrôleur de gestion

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • vous êtes en charge d’analyser les process de fabrication afin d’évaluer la performance industrielle
  • vous identifiez les enjeux économiques de chaque procédé du périmètre industriel
  • rattaché au Responsable administratif et financier et à la Direction Générale, vous serez en collaboration avec l’ensemble de l’équipe industrielle VALORLAC
  • vous mettez en place et pilotez les indicateurs nécessaires aux analyses et des ratios efficaces pour toutes les activités
  • vous pilotez les écarts industriels et mettez en place des plans d’actions nécessaires
  • vous suivez les actions mises en place et vous assurez une veille constante sur la fiabilité des données et des indicateurs
  • vous faites des reportings réguliers aux différents collaborateurs et proposez des axes d’amélioration sur les points critiques

Exigences

  • la connaissance du milieu agro-alimentaire serait un plus
  • excellent communicant , vous aimez aussi bien être sur le terrain auprès des équipes que travailler en toute autonomie, quand cela est nécessaire
  • issu d’une formation Bac+4/+5 en contrôle de gestion industrielle, vous disposez d’une expérience sur un poste similaire d’au moins 3 ans
  • vous êtes reconnu pour votre esprit d’initiatives et pour votre pragmatisme
  • rigoureux, volontaire et méthodique, vous maîtrisez parfaitement les logiciels de comptabilité et de gestion

maquettiste

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • vous effectuez des reportings réguliers à votre hiérarchie
  • vous prenez en charge le secrétariat de rédaction du magazine mensuel Entraid
  • vous êtes en charge de concevoir et d’enrichir graphiquement tous les projets Print et digitaux du média
  • vous pilotez la construction d’une quinzaine d’éditions spéciales ainsi que leur déclinaison numérique
  • vous assurez une veille constante dans votre domaine d’activité
  • vous participez activement à l’élaboration de la mise en page et au travail de Secrétaire de Rédaction sur l’ensemble des productions du média
  • vous serez en relation direct avec les journalistes et les équipes du commerce, de l’abonnement et du marketing pour assurer la bonne réalisation des supports qui vous sont confiés

chef de projets

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • vous analysez les demandes en provenance des services « métiers » et élaborez un schéma de mise en place du projet
  • vous assurez la maintenance des projets déjà existants
  • en utilisant les moyens internes et externes mis à votre disposition, vous gérez la mise en place et la réalisation de vos projets
  • vous assistez les utilisateurs du logiciel SAP en cas de besoin, et assurez un rôle de formation pour garantir la bonne application du système

Exigences

  • rigoureux, pragmatique, vous aimez travailler en équipe
  • vous maîtrisez les logiciels bureautiques courants et restez constamment en veille sur l’évolution des nouvelles technologies
  • issu d’une formation Bac +5, vous avez une première expérience en gestion de projets informatiques
  • CDI, statut cadre, Poste basé à Cognac , possibilité de télétravail dans le cadre de l’évolution de la situation sanitaire

e-merchandiser

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • vous intégrez l’ensemble des références produits des entreprises partenaires sur le site internet Farmitoo
  • vous réalisez une veille prix des produits des concurrents pour être le plus compétitif possible
  • vous faites des reportings réguliers et animez/participez à diverses réunions en interne
  • vous êtes en charge de la qualité du référencement des produits de vos partenaires

Exigences

  • issu d’une formation d’ingénieur dans le domaine agricole/agronomique, vous avez une première expérience similaire en stage d’au moins 6 mois et avez idéalement un intérêt certain pour le e-commerce
  • xxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxxx

chargé de recrutement

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • recueillir auprès des managers, analyser et valider avec le Responsable Ressources Humaines les besoins en matière de recrutement
  • définir les méthodes de recherche à mettre en œuvre pour recruter en fonction des profils recherchés et des moyens alloués
  • rédiger les annonces d'embauche et assurer leur communication
  • réaliser une approche directe des candidats
  • recevoir les candidats en entretien , faire passer des tests
  • organiser les entretiens avec le comité de recrutement
  • construire et mettre en œuvre le dispositif d'intégration professionnelle des nouveaux arrivants
  • garantir la gestion administrative des candidatures et informer les candidats des suites de la procédure de recrutement

Exigences

  • de formation bac+5 dans le domaine des Ressources Humaines ou Commerce, vous avez acquis une expérience de 3 ans minimum dans le recrutement/sourcing
  • la maitrise des outils informatiques est nécessaire pour ce poste, la connaissance de logiciel de recrutement également
  • une connaissance des métiers en comptabilité est un plus
  • vous avez une formation de minimum Bac2 en RH et le recrutement est la spécialité qui vous attire le plus ou bien vous avez une formation BAC2 autre et avez un tempérament commercial à fort relationnel et souhaitez évoluer vers un nouveau métier auquel nous vous formerons
  • chargé de recrutement CDI Chantilly Oise – home office possible selon profil Notre équipe est actuellement composée de 5 consultants et 4 chargées de recrutement et vous Chaque collaborateur à un rôle essentiel au sein de l’entreprise
  • vous êtes doté d'un tempérament commercial, réactif, structuré, avec le goût du challenge et le sens du contact

Évolution des revenus pour le poste de commercial

0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
2024
2025

Évolution des revenus pour le poste de technico commercial

0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
2024
2025

Évolution des revenus pour le poste de ingénieur

0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €
0700 €1.4k €2.1k €2.8k €3.5k €4.2k €
2024
2025

Données basées sur les offres d'emploi publiées par l'entreprise

Les salaires sur les positions chez MG CONSULTANTS

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
commercial
3888 €
-20%
3124 €
consultant
1666 €
108%
3452 €
coordinateur
3500 €
-17%
2922 €
directeur
2916 €
58%
4585 €
ingénieur
3166 €
6%
3328 €

Salaire moyen national

2587 €

Salaire moyen dans cette entreprise

4416 €