MH Industries Salaire
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Vayrac
425 Route du Cammas, 46110 Vayrac

Les salaires sur les positions chez MH Industries

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
animateur
technicien

Comparaison des salaires — animateur

Médiane du marché : 2200 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

HELP CONFORT 3333 € +51.5%
ALTYGO 2369 € +7.7%
MH Industries 2166 € -1.5%
PETR COEUR DES HAUTS DE FRANCE 2083 € -5.3%
EOLANE CARQUEFOU 1750 € -20.5%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Les salaires sur les positions chez MH Industries

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
technicien
2000 €
29%
2568 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 560 €
/ mois
Cotisations
440 €
/ mois
Brut
2 000 €
/ mois
Net annuel
18 723 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

MH Industries recrute pour des postes:

chef

Rémunération

  • A partir de 10 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • optimiser les flux de production : identifier les irritants, tracer de plus prés et en temps réel nos encours/ déployer de nouvelles   technologies permettant des gains de temps
  • mission Principale: Optimiser les ressources et processus production, la gestion de nos encours de production et celle de l’étude de nos non conformités qualités
  • créer et analyser une base de données de gestion de nos non conformités qualités dans un esprit d'Amélioration continue

Exigences

  • tu es Organisé , autonome, créatif et fédérateur
  • tu as un BTS/DUT/Licence et tu prépares un BAC+5 ou équivalent ,orienté Logistique ou méthodes / process / projets

opérateur

Responsabilité

  • analyser et décoder les données et directives de production
  • vous interviendrez sur diverses machines d'usinage aluminium
  • organiser le poste de travail
  • réceptionner et trier les profils aluminium
  • préparer les moyens de production et les moules
  • alimenter la machine en suivant le planning de production
  • élaborer les alliages suivant les règles définies
  • assembler les cadres aluminium

Exigences

  • détecter une situation anormale et d’informer votre responsable
  • aucun niveau requis
  • base formation en mécanique souhaitée
  • se conformer à des standards de production
  • expérience du travail, idéalement en usine
  • S’intégrer dans l’équipe et faire preuve de coopération
  • minutieux, vous aimez le collectif et partager l'enthousiasme de l'atelier Usinage
  • intégrer des recommandations et d’adapter son comportement professionnel

magasinier

Exigences

  • vous avez une première expérience dans le magasinage
  •  Vous êtes dynamique, agile et avez l'esprit d'équipe
  • REQUIS : PERMIS VL + CACES Chariot élévateur
  • envoyez CV + Lettre de motivation à isabelle.echalier@fmhgroup.eu

Responsabilité

  • vous serez en charge de la préparation des commandes au sein du stock déporté
  •  Vous ferez la navette entre ce magasin et l'usine
  •  Vous utiliserez un chariot élévateur et une camionnette
  •  Vous ferez de la saisie informatique
  • assurer l'expédition des produits
  • L'équipe en place vous formera durant 2 semaines minimum
  •  Assurer la mise en stock des produits
  • au sein d'une équipe de 3 personnes : 

technico commercial

La langue

  • espagnol
  • anglais

Responsabilité

  • organiser la prospection commerciale suivant la stratégie définie par le COPIL et
  • assurer la relation commerciale avec les clients de la zone Fin’Tech Industrie
  • déterminer le budget des clients courants en début d’exercice
  • détaillée en réunion commerciale groupe
  • S’assure du bon déroulement des affaires en collaboration transverse avec les pilotes
  • développer le carnet de commande chez les clients existants et potentiels pour
  • atteindre les objectifs de développement de la société
  • A l’autorité fonctionnelle sur les deviseurs et participe au recrutement éventuel d’un

Exigences

  • 5 ans minimum sur un poste similaire
  • minimum)
  • seraient appréciées
  • formation technique et commerciale (niv. Bac + 2

technicien

Rémunération

  • A partir de 24 k€ brut annuel
  • A partir de 26 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

animateur

Rémunération

  • A partir de 26 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

acheteur

Rémunération

  • 33 - 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • piloter et être garant du processus achat groupe sur le périmètre de ses familles d’achats groupe
  • proposer et déployer les stratégies achats attrayantes à ses familles d’achats en accord avec la politique achats responsables groupe
  • suivre les résultats achats de son périmètre, rechercher des pistes d’optimisation et identifier de nouvelles synergies
  • proposer et faire vivre les plans d’actions pour répondre aux objectifs définis et les plans d’amélioration continue
  • travailler sur des sujets d’amélioration continue pour augmenter la performance globale du service
  • réaliser la veille informative, marché, prospective pour améliorer les performances du groupe
  • accompagner les sociétés du groupe dans le cadre de leurs projets , dès la définition du besoin et l’élaboration des cahiers des charges en collaboration avec les prescripteurs
  • être en charge du sourcing fournisseur, de la consultation, analyse comparative technico-économique, qualification fournisseur, négociation, contractualisation et du management de la relation fournisseur

Exigences

  • vous maîtrisez les outils informatiques ainsi que les méthodologies d’achats, les outils et techniques de négociation
  • vous avez des qualités relationnelles et rédactionnelles et possédez une forte capacité d’adaptation
  • vous détenez un certain esprit d’analyse et de synthèse
  • vous êtes une personne curieuse, dynamique et détenez une grande pugnacité
  • selon vos compétences et appétences, possibilité d’évolution interne en tant que responsable achats d’une division
  • vous êtes en mesure de veiller à l’application de la politique achats groupe , de réaliser un suivi budgétaire ainsi qu’un reporting régulier

assistant administration des ventes

Rémunération

  • 25 - 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • assurer le suivi des appels téléphoniques ou des mails
  • assurer le lancement et suivi des commandes clients, les expéditions et la facturation
  • rédiger les commandes fournisseurs, assurer le suivi, vérifier les réceptions et les factures
  • collecter et enregistrer les premiers documents constitutifs de la paie, réaliser la gestion administrative du personnel
  • vous êtes organisé/e, rigoureux/se et savez travailler de manière polyvalente
  • etablir les déclarations fiscales et sociales
  • L’utilisation des outils bureautiques n’ont pas de secret pour vous
  • assurer une veille juridique et règlementaire

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • maîtrise logiciels de CAO
  • maîtrise logiciels GPAO
  • maîtrise Pack Office

Rémunération

  • primesselon profil

Responsabilité

  • la/le technicien méthodes étudie, détermine et formalise les procédés de fabrication, dans le respect des règles QCD, et de façon à optimiser les moyens de production
  • apporteur de solutions métalliques globales, le groupe est fondé sur des savoir-faire maîtrisés par l'ensemble de ses entités: DIACE Fonderie d'Aluminium à Vayrac , FIN'TECH traitement de surface et la peinture poudre et liquide à Albi , TL21 application de peinture poudre sur aluminium, acier, zamak, inox et magnésium à Dijon , META Industrie déformation du métal à froid propose ses services en tôlerie, chaudronnerie, découpe et déformation, usinage et peinture à Malemort , META Laser à St-Cyr près de Limoges est expert de la découpe laser et du pliage
  • il/elle est acteur du processus d'amélioration continue au niveau des ateliers, et agit selon sa spécialité