MUTUALITE FRANCAISE AIN SSAM Salaire

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Les salaires sur les positions chez MUTUALITE FRANCAISE AIN SSAM

MUTUALITE FRANCAISE AIN SSAM recrute pour des postes:

installateur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 8 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • bienveillance avec personnes âgées
  • capacité d'organisation
  • disponibilité
  • esprit d'équipe
  • maitrise du pack office
  • sens de la relation client
  • téléphonie: lignes analogiques/numériques,ADSL,GSM

Rémunération

  • annuel de 21000 Euros à 27000 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

comptable

Rémunération

  • 35 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • sous l'autorité du DAF, vous managez une équipe de 3.5 ETP et gérer les aspects comptables de nos 4 types d'activités : Optique, Dentaire, Téléassistance, Médico-social

aide soignante

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 29H Horaires normaux
  • 17H50 Horaires normaux
  • 17H52 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans sa vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • repérer les modifications de l'état de santé d'une personne
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • repérer les modifications d'état du patient
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1856,00 Euros à 2034,00 Euros sur 12 moisPrimes
  • mensuel de 1117,00 Euros à 1228,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle
  • mensuel de 1130 Euros à 1238 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

assistante dentaire

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
  • planifier des rendez-vous médicaux selon le type d'intervention et le degré d'urgence
  • accueillir des patients
  • tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients
  • tenir informé le praticien des activités
  • dynamisme et discrétion
  • motivation pour le métier
  • qualités relationnelles

Rémunération

  • annuel de 19700,00 Euros à 28000,00 Euros sur 12 moisMutuelleCE

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

technico commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 4 ans

Exigences

  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • établir un devis
  • suivre la réalisation d'une prestation technique
  • établir un contrat de vente
  • dynamisme
  • orientation client et disponibilité
  • réelles qualités relationnelles et d'écoute
  • pédagogie

Rémunération

  • annuel de 24700,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

directeur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 60 000,00€ à 80 000,00€ par an

Responsabilité

  • elaborer et mettre en œuvre le projet d’établissement
  • assurer un relationnel qualitatif auprès des résidents et des familles
  • suivre la qualité des prestations et assurer les valeurs et le respect des principes de fonctionnement de la Mutualité
  • stéphane GUIRAUDIE
  • concevez et pilotez des projets de développement et plans d’action commerciale
  • animer et fédérer l’ensemble du personnel de l’établissement
  • manager opérationnellement les équipes hôtelerie-lingerie-entretien-secrétariat-animation-médecin-psychologue-ergothérapeute ; mettre en œuvre les orientations et procédures définies par la direction RH
  • garantir un climat social serein

Exigences

  • la connaissance du secteur de la gérontologie et de la CCN 51 sera un plus
  • vous faites preuve de rigueur, de transparence et de persévérance dans votre travail et dans le management de vos collaborateurs
  • vous êtes capable d'accompagner le changement
  • ce poste sera confié à une personne titulaire d'un diplôme de Niveau 1, possédant une première expérience de 3 ans au minimum dans un poste de direction ou d’adjoint de direction d’établissement
  • vos qualités relationnelles, d'écoute et managériales vous permettront de fédérer vos équipes autour de projets innovants
  • vos qualités relationnelles, d'écoute active et managériales vous permettront de fédérer vos équipes autour de projets innovants
  • de formation supérieure, avec minimum 8 ans d’expérience sur un poste similaire acquises dans le développement, le management et le pilotage d’équipes pluridisciplinaires
  • sous l'autorité du Directeur du Pôle Gérontologie, en partenariat avec le médecin coordonnateur de l’établissement et avec l’expertise des services supports RH/Paie – Comptabilité – Moyens généraux – Informatique , vous êtes garant de la gestion financière, administrative, sociale et institutionnelle de l’établissement

aide à domicile

Type de contrat

  • CDD - 2 Mois Contrat travail
  • CDD - 3 Mois Contrat travail
  • CDD - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 5 Jour Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en horaires fractionnés
  • temps partiel Travail en journée
  • 28H Travail en journée
  • 31H50 Travail en journée
  • 29H30 Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • les étudiant s infirmiers ayant validé leur 1ère année de formation sont les bienvenu s

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 2357 Euros à 2579 Euros sur 12 moisChèque repas
  • mensuel de 2155 Euros à 2358 Euros sur 12 moisChèque repas
  • mensuel de 1909,00 Euros à 2087,00 Euros sur 12 moisChèque repas
  • mensuel de 2155,00 Euros à 2358,00 Euros sur 12 moisChèque repas
  • mensuel de 1939,00 Euros à 2126,00 Euros sur 12 moisChèque repas

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale

infirmier

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 31H30 Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • mensuel de 2373,00 Euros à 2626,00 Euros sur 12 moisChèque repasCE

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale

orthodontiste

Rémunération

  • minimum garanti + salaire variable selon activité. . Avantages : Chèques déjeuner, CSE, Complémentaire Santé

chirurgien-dentiste

Rémunération

  • minimum garanti + salaire variable selon activité