Salaire SENLIS ANTILLES

Responsabilités

• antilles recrutement recherche pour son client, une DIRECTEUR D'AGENCE
• vous êtes rattaché au Directeur Régional SUD et Outre-Mer
• superviser la bonne tenue des locaux
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• mettre en place les contrats
• S'assurer que les éléments nécessaires à la comptabilité analytique ont été validés et transmis dans les délais impartis
• votre principale activité consiste à gérer et développer les activités du bureau d'étude sur le territoire Antilles-Guyane
• répondre ou faire répondre aux différents appels d’offres et aux concours
• participer aux réflexions concernant le développement, l’opérationnel, la formation… décidées en comité de direction
• POLITIQUE COMMERCIALE- Proposer la stratégie de développement du CGA en concertation avec la Direction Régionale et la valide auprès de la Direction Générale.- Assurer le développement de l’agence par une communication efficace auprès des clients .- Assumer la responsabilité commerciale du renouvellement du carnet de commande et des prévisions concernant celui-ci.- Prendre la décision de répondre ou non sur une affaire en coordination avec la DR et la DG.- Répondre ou faire répondre aux différents appels d’offres et aux concours
• GESTION BUDGETAIRE ET FINANCIERE- Mettre en place les contrats .- Garantir la consolidation de la facturation et du contrôle budgétaire.- S'assurer que les éléments nécessaires à la comptabilité analytique ont été validés et transmis dans les délais impartis.- Contrôler les coûts, analyser les difficultés délais/coûts rencontrées avec la direction de projets et proposer des solutions d’amélioration
• MANAGEMENT OPERATIONNEL- Tenir le poste de chef de projet sur des affaires complexes et/ou stratégiques pour l’agence.- Veiller à la tenue des objectifs .- Assurer une organisation optimale des affaires .- Contrôler l’adéquation des moyens humains et techniques mis en œuvre pour traiter les projets.- Veiller à l’application des procédures qualités
• veiller à l’application des procédures qualités
• peut assurer des missions de tutorat
• tenir le poste de chef de projet sur des affaires complexes et/ou stratégiques pour l’agence
• définir les besoins en formation du personnel, en contrôler l'exécution
• contrôler l’adéquation des moyens humains et techniques mis en œuvre pour traiter les projets
• recruter, animer, gérer le personnel
• tenir le poste de chef de projet sur des affaires complexes et/ou stratégiques
• veiller à la tenue des objectifs
• MANAGEMENT DES EQUIPES- Recruter, animer, gérer, diriger et contrôler le personnel de votre entité.- Mettre en place les modes délégation, en coordination avec la Direction Générale, et l’organisation nécessaire dans une optique de rentabilité économique et de la meilleure utilisation possible des compétences.- Organiser les entretiens annuels.- Définir les besoins en formation du personnel, en contrôler l'exécution
• assurer le développement de l'agence par une communication efficace auprès des clients
• assurer le développement de l’agence par une communication efficace auprès des clients
• répondre ou faire répondre aux différents appels d'offres
• cette liste reprend les missions principales du poste, elle n'est pas limitative
• proposer la stratégie de développement du CGA en concertation avec la Direction Régionale et la valider auprès de la Direction Générale
• garantir la consolidation de la facturation et du contrôle budgétaire
• mettre en place les modes délégation, en coordination avec la Direction Générale, et l’organisation nécessaire dans une optique de rentabilité économique et de la meilleure utilisation possible des compétences
• proposer la stratégie de développement du CGA en concertation avec la Direction Régionale et la valide auprès de la Direction Générale
• assurer une organisation optimale des affaires
• assumer la responsabilité commerciale du renouvellement du carnet de commandes et des prévisions
• recruter, animer, gérer, diriger et contrôler le personnel de votre entité
• assumer la responsabilité commerciale du renouvellement du carnet de commande et des prévisions concernant celui-ci
• organiser les entretiens annuels
• contrôler les coûts, analyser les difficultés rencontrées avec la direction de projets et proposer des solutions d'amélioration
• contrôler les coûts, analyser les difficultés délais/coûts rencontrées avec la direction de projets et proposer des solutions d’amélioration
• dans ce cadre, vous dirigez, contrôlez, et faite évoluer les collaborateurs placés sous votre responsabilité
• MISSIONS COMPLEMENTAIRES :- Superviser la bonne tenue des locaux- Participer aux réflexions concernant le développement, l’opérationnel, la formation… décidées en comité de direction- A la demande de la DG, peut effectuer des missions ponctuelles- Peut assurer des missions de tutorat
• mettre en place les modes de délégation et l'organisation nécessaire dans une optique de rentabilité économique
• prendre la décision de répondre ou non à une affaire, en coordination avec la DR et la DG
• prendre la décision de répondre ou non sur une affaire en coordination avec la DR et la DG
• vous travaillez au sein d'un bureau d'études techniques pluridisciplinaires indépendant, qui fort de ses 330 collaborateurs, intervient en tant que Maître d'œuvre de conception et de réalisation notamment dans l'ingénierie du bâtiment : Structure, fluides, BIM, des infrastructures VRD et de l’Environnement

Exigences

• vous justifiez d'une expérience professionnelle avérée en chefferie de projet de maitrise d'œuvre
• vous justifiez d’une expérience professionnelle avérée en chefferie de projet de maitrise d’œuvre
• la connaissance des règles de construction Antilles et du parasismique, sont des atouts complémentaires au poste
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• la connaissance des règles de construction Antilles et du parasismique sont des atouts complémentaires au poste
• vous vous reconnaissez à travers ce profil ? Candidatez sans plus tarder

Responsabilités

• pénétrer le marché Guadeloupéen et prospecter
• développer un portefeuille de prospects et les convertir en clients
• maintien d'une communication constante avec son portefeuille client
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• etre garant du service fourni
• gestion commerciale
• collaborer à la conception et à la réalisation d'actions commerciales
• volume) ; la promotion commerciale de l'entreprise par la qualité de vos prestations auprès de la clientèle que vous développez
• contribuer au développement de la notoriété du groupe et à son implantation sur le territoire
• livrer quand cela est nécessaire la marchandise aux clients
• effectuer le reporting de votre activité
• participer aux différents inventaires
• directement relié à la Direction Générale, Vous assurez la promotion et la vente des services auprès des entreprises et des particuliers
• profil recherché
• conseiller techniquement, commercialement et financièrement le client
• vous avez une expérience significative dans ce poste
• informer la clientèle en permanence sur les produits, les prix, les promotions
• assurer une veille concurrentielle constante et efficiente
• A. marge
• fidéliser les clients en assurant une très bonne prestation
• collecter les informations susceptibles de faire progresser l'offre produit
• vous êtes reconnu pour votre portefeuille client dans la région
• S'assurer que les clients soient livrés selon les délais
• etre en relation avec les Services Référencement & Approvisionnement
• vous adorez les challenges et la conquête de nouveaux Business
• alerter sur les dysfonctionnements inhérents à l'activité et proposer des pistes d'amélioration
• transmettre quotidiennement des comptes-rendus d'activité et informer des litiges et problèmes de solvabilité

Exigences

• définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
• négocier un contrat
• suivre la réalisation d'une prestation technique
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• établir un contrat de vente
• établir un devis
• rémunération & Avantages
• si vous êtes proactif, dynamique tout en étant rigoureux et posé ce poste est pour vous, candidatez

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• vous êtes à l'aise dans la mise en place de tableaux de board et reportings
• effectuer les déclarations fiscales , suivre les dossiers, gérer les contentieux
• participer à l'élaboration / supervision de la production comptable
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• elaborer et assurer le suivi des budgets prévisionnels et des plans de financement
• assurer le reporting externe des opérations devant être communiquées aux administrations fiscales
• vous avez une excellente maîtrise des dispositifs fiscaux, TVA, déclarations, suivi des contrôles
• assurer le lien avec le Cabinet Comptable, les Avocats du Groupe, le Commissaire aux Comptes
• antilles recrutement recrute pour son client, un groupe de 17 entités dans les services liés à la voiture, un Responsable Administratif et Comptable, qui aura pour principales missions
• définir et mettre en place des indicateurs financiers, de pilotage et des outils
• contribuer à instaurer une bonne gouvernance fiscale : informer et conseiller les services , les sensibiliser aux enjeux fiscaux
• vous avez une bonne expérience en cabinet comptable ou en entreprise vous permettant d'aller jusqu'à la préparation du bilan
• proposer, pour des opérations ou des projets, des stratégies offrant des options fiscales optimales
• etablir et surveiller la situation de la trésorerie
• assurer une veille réglementaire et sécuriser les risques contractuels, financiers, fiscaux

Exigences

• codifier un mandat
• codifier un titre
• codifier une facture
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• effectuer le suivi des commandes, la facturation
• logiciels comptables
• concevoir des supports de suivi et de gestion
• expliquer et faire respecter les règles et procédures
• méthodes et procédures de contrôle comptable
• procédures de contrôle comptable
• réaliser des opérations comptables
• transmettre et faire respecter les règles et les procédures
• assurer la gestion administrative et financière d'une activité
• gérer la trésorerie, le recouvrement
• superviser les procédures de gestion financière
• élaborer, suivre et piloter un budget
• vous êtes investi dans votre travail, vous aimez faire avancer les choses, et vous aimez évoluer dans un style de management horizontal, ce poste est pour vous, Candidatez
• rémunération & Avantages
• vous êtes issu d'une formation Bac +5 DSCG

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• en véritable embassadeur de la structure sur le terrain, votre poste consiste à développer le portefeuille client B to B; vendre des produits/services informatiques et fidéliser la clientèle
• vous intégrez une équipe dynamique et serez en charge d'assister les responsables de la structure dans leurs fonctions
• par ailleurs, afin de pérenniser de véritables partenariats avec vos clients au travers de solutions adaptées et rentables, vous n'hésiterez pas à solliciter et travailler en étroite collaboration avec votre hiérarchie quand cela sera nécessaire

Exigences

• conseiller, accompagner une personne
• méthodes de plan de prospection
• élaborer une stratégie commerciale
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• élaborer, adapter une proposition commerciale
• établir un plan de tournée de prospection
• assurer un accueil téléphonique
• effectuer le suivi des commandes, la facturation
• informer, renseigner une personne
• utiliser les outils bureautiques
• vérifier les conditions de réalisation d'une commande
• établir un contrat de vente
• établir un devis
• évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• surveiller l'évolution des paramètres liés aux équipements
• procéder à la maintenance corrective et préventive, mécanique, des équipements, installations, matériels de production traditionnels ou automatisés
• proposer des solutions d'amélioration technique ou d'organisation
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• installer, contrôler, entretenir, régler, nettoyer et réparer les installations et les machines dont vous êtes responsable
• faire seul ou en équipe, des interventions de dépannage sur les circuits à partir de schémas mécaniques
• rattaché au directeur des travaux, vous réalisez des travaux d'installation d'équipements électromécaniques sur stations d'épuration, postes de pompage, groupes de surpression, etc
• vous assurez la mise en service de stations de traitement et de pompage d'eau et suivez le fonctionnement des installations de traitement des eaux et de pompage
• assurer l'entretien courant, à partir d'un carnet de révision
• contrôler et vérifier les équipements, installations et matériels, aux différents stades d'intervention, à l'aide d'appareils de mesure
• localiser et diagnostiquer la panne ou l'anomalie, d'origine mécanique
• procéder à des interventions simples, de type remplacement ou branchement d'organes, ensembles ou éléments liés à d'autres technologies
• contribuer à la réduction des coûts globaux par l'optimisation des interventions
• faire le suivi du fonctionnement des installations pour anticiper les pannes et les réparer
• intervenir à partir d'instructions du supérieur hiérarchique, d'informations de l'utilisateur et de dossiers techniques machines
• diagnostiquer les dysfonctionnements dans les différents ateliers de façon à prévenir les incidents
• réparer, remplacer, par dépose et pose, les pièces et organes mécaniques défectueux
• vous assurez le dépannage des installations électriques, Vous rédigez les rapports et comptes rendus
• vérifier régulièrement les installations et machines suivant le plan de maintenance pour s'assurer de leur bon fonctionnement et prévenir ainsi les incidents éventuels, en mettant en œuvre les normes de conformité QSE
• mettre en place des matériels électropneumatiques, repérer les fuites d'air et les réparer
• appliquer les Procédures, Modes opératoires et Consignes liés au fonctionnement du Système de Management Environnemental en vigueur sur le site et respecter les règles du tri des déchets
• faire des rapports d'intervention oraux et écrits à sa hiérarchie

Exigences

• identifier les composants et les pièces défectueuses
• réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
• réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
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• réparer un équipement, une machine, une installation
• automatisme
• dossiers de maintenance
• dossiers techniques
• mettre en oeuvre les processus et les modes opératoires techniques
• réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
• titulaire d'un BTS électrotechnique/électromécanique
• permis B exigé
• rémunération & Avantages
• les déplacements sont à prévoir sur les chantiers et les sites d'exploitation sur toute la Martinique