NSI Salaire
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Dunkerque
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+33 7 64 81 00 47
SIREN:
801724972
Location de terrains et autres biens immobiliers

Les salaires sur les positions chez NSI

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
comptable

Comparaison des salaires — comptable

Médiane du marché : 2750 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

XERFI ETUDES 3333 € +21.2%
VIDI 3166 € +15.1%
NSI 2916 € +6%
FXEYLP 2583 € -6.1%
ETYO HOLDING 2500 € -9.1%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Les salaires sur les positions chez NSI

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
comptable
2916 €
-2%
2867 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
2 275 €
/ mois
Cotisations
641 €
/ mois
Brut
2 916 €
/ mois
Net annuel
27 298 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

NSI recrute pour des postes:

agente de propreté et d'hygiène

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 18H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • baliser les zones glissantes
  • caractéristiques des produits d'entretien
  • entretenir des locaux
  • préparer le matériel adapté
  • renseigner les supports de suivi et informer l'interlocuteur concerné des anomalies constatées

Rémunération

  • horaire de 11,15 Euros à 11,18 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous aurez en charge le nettoyage des cuisines, de la salle et de la plonge

devops

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

La langue

  • anglais

Rémunération

  • salaire selon profil

directeur d'agence

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Exigences

  • notre Directeur d'Agence - services B to B - . Secteur Clermont-Ferrand
  • vous êtes le garant de la réalisation du fort potentiel de développement et de rentabilité
  • vous avez de ce fait un rôle essentiel dans le développement commercial et la fidélisation
  • vous êtes tout autant dans le management des hommes et des processus que dans l'aisance commerciale
  • votre mission et votre champ d’action : après une première phase d’intégration et de formation à nos méthodes
  • votre quotidien est fait de multiples actions opérationnelles qui méritent rigueur et qualité jusque dans le détail
  • mais vous gardez la lucidité nécessaire pour la compréhension globale et le sens de vos actions

directeur

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • vous couvrez toutes les facettes du poste de directeur de centre de profit et d'établissement : commerce, management des opérations et des hommes, qualité, satisfaction clients, rentabilité
  • vous pilotez les objectifs de mesure de votre périmètre : chiffre d’affaires, taux de renouvellement, rentabilité…
  • vous êtes le garant de la réalisation du fort potentiel de développement et de rentabilité
  • vous veillez particulièrement aux processus de travail, pour une action efficiente, notamment par la mise en place d’outils innovants, la digitalisation et le respect des normes et de nos valeurs
  • notre saine gestion et notre profitabilité sont les garants de notre pérennité

Exigences

  • mais vous gardez la lucidité nécessaire pour la compréhension globale et le sens de vos actions

chargé de recrutement

Exigences

  • vous êtes réactif avec le sens de l’organisation et une certaine rigueur pour mener à bien vos différentes missions.*Type d'emploi

responsable marketing

Responsabilité

  • notre saine gestion et notre profitabilité sont les garants de notre pérennité

Agent de nettoyage industriel

Type de contrat

  • temps partiel, CDI
  • temps partiel, CDD

Rémunération

  • 10,00€ à 11,00€ par heure
  • 10,56€ par heure
  • 10,00€ à 12,00€ par heure

Responsabilité

  • intervenant sur un site industriel, votre intervention consiste à nettoyer des encolleuses industrielles

Exigences

  • agent d'entretien ou similaire: 1 an

directeur des ressources humaines

Responsabilité

  • romy PASTO
  • membre du Comité de Direction au sein duquel vous serez force de proposition pour les projets dont vous avez la charge, en lien direct avec le PDG et en transverse avec les fonctions supports et opérationnelles, vous participez à la définition de la politique RH et œuvrez à son développement opérationnel sur l’ensemble des filiales du Groupe
  • A ce titre, vous mettez en place les procédures nécessaires, et apportez conseil et support aux managers de proximité
  • vous conseillez et apportez support aux managers opérationnels dans la gestion de leurs ressources humaines au quotidien
  • vous êtes garant du respect des obligations règlementaires et législatives sur l’ensemble des filiales en matière sociale
  • vous avez sous votre responsabilité le management de l’équipe paie et administration du personnel. Vous êtes à ce titre responsable de la fiabilité du processus paie au sein de l’ensemble des filiales
  • vous êtes responsable de la gestion des dossiers disciplinaires et contentieux éventuels
  • vous êtes également garant du bon climat social dans l’entreprise

Exigences

  • vous disposez de bonnes qualités rédactionnelles et d’un grand sens de l’organisation
  • vous êtes curieux et ambitieux , et avez le souhait d’évoluer
  • titulaire d’un MASTER 2 Ressources humaines ou Droit social, ou équivalent, vous avez prouvé, depuis une bonne dizaine d’années, votre capacité à manager, de manière autonome, un département ressources humaines sur les plans techniques , humains et budgétaires en mettant en place tous les outils de performance et d’optimisation nécessaires
  • homme/Femme de terrain, vous aimez faire monter vos équipes et les managers opérationnels en compétences sur les plans techniques et faites preuve d’esprit de synthèse et de pédagogie
  • vous êtes synthétique et pédagogue, et savez faire preuve, à la fois, de capacité d’écoute et de fermeté
  • vous êtes fiable, sérieux et respectez votre devoir de confidentialité

animateur

Type de contrat

  • temps plein, Apprentissage

ingénieur

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • participer aux tests
  • effectuer le développement
  • effectuer la traduction technique des besoins fonctionnels
  • réaliser des actions de maintenance évolutive et corrective
  • formaliser les spécifications techniques
  • effectuer la mise en production et l’intégration
  • apporter votre expertise technique dans la mise en œuvre de solutions innovantes chez nos clients
  • effectuer l’assistance du pilote opérationnel et des utilisateurs dans les tests de validation

Exigences

  • vous possédez une première expérience en finance de marché, cet élément constitue un atout supplémentaire
  • vous êtes méthodique, rigoureux et aimez travailler en équipe
  • vous possédez une connaissance de la méthodologie AGILE/Scrum, cet élément constitue un atout
  • vous justifiez d’au moins 3 ans d’expérience dans le développement
  • vous êtes "multitasking" et prêt à vous investir dans une fonction valorisante
  • vous êtes force de proposition et avez une capacité à travailler de manière autonome
  • une connaissance de la méthodologie AGILE/Scrum est un plus
  • vous êtes en possession d'une formation supérieure Bac+5