OCEA Salaire
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Les Sables-d'Olonne
ROUTE DE LA CABAUDE, 85100 LES SABLES D'OLONNE
SIREN:
340889476Les salaires sur les positions chez OCEA
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Choisissez un poste
tuyauteur
Comparaison des salaires — tuyauteur
Médiane du marché : 2160 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane
RECRUTIA 2240 € +3.7%
OCEA 2059 € -4.7%
OXYGENE INTERIM 1920 € -11.1%
SATISFO 1920 € -11.1%
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
Les salaires sur les positions chez OCEA
Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
tuyauteur
2059 €
25%
2570 €
Net (78.0%)
Cotisations (22.0%)
Net
1 606 €
/ mois
Cotisations
453 €
/ mois
Brut
2 059 €
/ mois
Net annuel
19 275 €
Taux de cotisations
22%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles
OCEA recrute pour des postes:
conductrice de travaux
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 4 ans
- débutant accepté
Rémunération
- horaire de 15 Euros à 17 Euros sur 12 moisChèque repasParticipation/action
- horaire de 14,00 Euros à 15,00 Euros sur 12 moisChèque repasParticipation/action
Responsabilité
- rattaché au Responsable de Production, vous assurerez la coordination et le suivi des travaux réalisés à bord de nos navires par les équipes internes et les sous-traitants
- en collaboration avec le coordinateur de travaux bord et le bureau d'études, vous assurez la coordination et le suivi des prestations électricité en phase construction du navire, de la diffusion des documents de travail à la réception des travaux
commerciale
Avantages
- mutuelle
- plan d'epargne
- plan epargne
Responsabilité
- connaitre les marchés, identifier de nouvelles opportunités et de nouvelles cibles, et construire votre Plan d’Action Marketing
- connaitre les marchés, identifier de nouvelles opportunités et de nouvelles cibles, et construire votre Plan d'Action Marketing
- définir et mettre en oeuvre le Plan d'Action Commercial adapté à votre zone
- définir et mettre en oeuvre le Plan d’Action Commercial adapté à votre zone
- participer à l'adaptation des gammes de produits aux besoins de votre marché
- prospecter, identifier, animer et fidéliser les partenaires locaux
- OCEA recherche pour son site des Sables d'Olonne un Responsable Commercial / Responsable Commerciale Export - Zone Lusophone en CDI
- au-delà de votre approche de développeur commercial, vous réalisez un reporting de votre activité et contribuez ainsi à une meilleure connaissance collective de nos marchés
Exigences
- expérience Minimum 5 ans
- nous recherchons pour ce poste un candidat doté d'une double compétence commerciale et technique, idéalement acquise dans le domaine de la construction navale
- de formation BAC + 5 , vous justifiez d’un minimum de 5 à 10 années d’expérience dans des fonctions commerciales export dans un environnement B to B ou B to G
- de formation BAC + 5 , vous justifiez d’un minimum de 5 années d’expérience dans des fonctions commerciales export dans un environnement B to B ou B to G
- de formation Bac +5 , vous justifiez d'un minimum de 5 à 10 années d'expérience dans des fonctions commerciales export dans un environnement B to B ou B to G
- nous recherchons pour ce poste un candidat doté d’une double compétence commerciale et technique, idéalement acquise dans le domaine de la construction navale
- notre souhait ?
- votre culture du résultat, votre autonomie, votre disponibilité et votre capacité à travailler en équipe dans un environnement PME seront vos atouts pour réussir dans ce poste
secrétaire
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 2 ans
Exigences
- outils bureautiques
La langue
- anglais
Rémunération
- horaire de 12,00 Euros à 13,00 Euros sur 12 moisChèque repasParticipation/action
assistant de direction
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
- plan d'epargne
- plan epargne
Responsabilité
- gestion d’agendas complexes
- organisation et préparation de réunions ou évènements
- au sein d’une équipe d’assistantes, vous participez aux tâches d’assistanat du Service Direction et départements associés
- organisé , vous souhaitez accompagner notre Direction Générale pour faciliter et optimiser la gestion administrative de ses activités
- véritable organisateur du quotidien, vous êtes un virtuose de la gestion des agendas
- au sein d’une équipe d’assistantes, vous participez aux tâches d’assistanat du Service Direction et départements associés
- prise en main de dossiers spécifiques tels que suivi des partenaires et agents, sui des accords de confidentialité, etc
- organisation de déplacements, principalement internationaux
Exigences
- minimum 3 ans
- vous utilisez quotidiennement l’outil bureautique
- métier
- de formation Bac+2 à Bac +5 type administratif, vous justifiez d’une 1ère expérience de minimum 3 ans dans un poste similaire, idéalement acquise dans un environnement international
- vous avez une appétence particulière pour le contact humain et savez travailler en équipe en toute confidentialité
- une 2ème langue serait appréciée
- statut du poste
- cadre du secteur privé
responsable informatique
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
- plan d'epargne
- plan epargne
Type de contrat
- FULL_TIME
Responsabilité
- administration du réseau
- superviser les serveurs et les réseaux
- participer au déploiement et configuration des postes, imprimantes, etc
- maintenir en condition opérationnelle l'infrastructure systèmes et réseaux
- définir ou faire évoluer les mesures et les normes de sécurité
- maintenir en condition opérationnelle l’infrastructure systèmes et réseaux
- répondre aux demandes des utilisateurs et surveiller les incidents des systèmes informatiques
- définir les projets d’extension et de modification du réseau
Exigences
- un Adjoint au Responsable de Département Informatique
- windows 10 et Windows server
- minimum 3 ans
- administration des équipements réseaux et des infrastructures réseau multisites
- métier
- virtualisation et sauvegarde Veeam, TCP-IP, NAT, LAN/WAN, Powershell, WSUS
- rigoureux et doté d'un bon sens pratique et d'organisation, vous êtes autonome dans la réalisation des objectifs définis
- rigoureux et doté d’un bon sens pratique et d’organisation, vous êtes autonome dans la réalisation des objectifs définis
responsable qualité
La langue
- anglais
Avantages
- mutuelle
- plan d'epargne
- plan epargne
- titres restaurants
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Exigences
- vous êtes issu d’une formation initiale supérieure de type Master 1 / 2 ou Ingénieur dans le domaine de la Qualité
- vous vous caractérisez également par un excellent relationnel, et savez communiquer, interagir et entraîner vos interlocuteurs vers un objectif commun
- vous justifiez d’une 1ère expérience dans un poste similaire en entreprise industrielle, idéalement dans le domaine naval ou aéronautique, en environnement international, multisites et en mode projet
- vous faites preuve de sens de l’analyse et de synthèse, de capacité d’adaptation et d’observation, de rigueur et d’organisation, et savez gérer les priorités et être force de proposition
- compétent dans le domaine de la Qualité, vous avez envie d’être acteur à votre niveau du développement d’une ETI ?
Responsabilité
- etablir les Rapports Annuels Qualité
- au sein du Département Qualité Responsabilité Sociétale de l’Entreprise, et directement rattaché à la Responsable QRSE, vous contribuez à l’établissement, à l’amélioration et au déploiement de la politique Qualité et veillez à assurer le maintien des certifications afférentes
- conduire des projets transverses d’amélioration continue
- conduire des projets transverses d'amélioration continue
- assurer la veille normative ; proposer des outils pour répondre aux exigences des référentiels retenus et évaluer la conformité aux exigences applicables
- piloter les audits externes
- participer à l’établissement des objectifs qualité
- piloter la capitalisation des pratiques et les diffuser ; sensibiliser et former les salariés au SMQ
planificatrice de production
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- débutant accepté
Exigences
- SCIFORMA ou Microsoft Project
- connaissance Construction Navale
- logiciel de gestion de projet
Rémunération
- horaire de 13,00 Euros à 15,00 Euros sur 12 moisChèque repasParticipation/action
Zone de voyage
- déplacements : Jamais
Responsabilité
- elaborer les plannings et en assurer le suivi
- piloter la construction et suivi des jalons d'affaires
- sous la supervision du Responsable Planification, vous prendrez en charge la création et la mise à jour des plannings de construction des navires
- lisser la charge de chaque service
- détecter les éventuels écarts , en analyser l'origine et l'impact
- mener les actions de reprécisions des plannings
- proposer des solutions d'améliorations et élaborer les plans d'actions
- rédiger des rapports d'avancement des projets
dessinatrice industrielle
Type de contrat
- contrat à durée indéterminée Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires normaux
Expérience
- 3 ans
- 2 ans
Exigences
- dessin industriel
- logiciels de conception 3D
La langue
- anglais
Rémunération
- horaire de 15,00 Euros à 18,00 Euros sur 12 moisChèque repasParticipation/action
- horaire de 15,00 Euros à 16,00 Euros sur 12 moisChèque repasParticipation/action
Responsabilité
- lecture des schémas
- gestion et coordination des données techniques et des sous-traitants en études fluides
- conception des réseaux de tuyauterie des navires
- réalisation des plans de préparation de la tuyauterie et des accessoires en vue de la fabrication
- au sein de notre Bureau d'Etudes Développement, et sous la responsabilité du Chef de Groupe Fluides / Sécurité, vous assurez les études de conception et d'optimisation de la tuyauterie des navires, aux niveaux de qualité, de coût, et de délais requis
- réalisation des nomenclatures d'achat et du devis des poids en tuyauterie
- sous la responsabilité du Chef de Groupe Tuyauterie, vous serez en charge de la réalisation et du suivi des études de tuyauterie des navires
- traitement des éventuelles anomalies de conception relevées en Production
designer
Rémunération
- A négocier
Type de contrat
- FULL_TIME
Avantages
- mutuelle
- plan d'epargne
- plan epargne
Responsabilité
- participer à la définition de l’identité Design des produits
- concevoir le design extérieur des navires
- définir les principes de design d’espace intérieur
- => Evolution et modernisation des gammes existantes
- participer à la définition d’interfaces graphiques spécifiques au chantier
- => Création de nouveaux modèles
- envie de nouveaux challenges professionnels ?
Exigences
- nous recherchons pour ce poste un candidat de formation type Strate Collège, ISD, RCA, Ecole de Design Nantes Atlantique, ou équivalent
chauffeur
Type de contrat
- contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
Horaires de travail
- 35H Horaires variables
Expérience
- 1 an
Exigences
- 2e langue
- poste à temps plein base ou à temps partiel
- une 1ère expérience dans une fonction similaire est souhaitée, type transport de personnes
- nous recherchons pour ce poste un chauffeur expérimenté titulaire du Permis B, et disposant d’une bonne connaissance géographique des secteurs Vendée et Loire-Atlantique
- garant de l’image de la société auprès de nos clients et prospects, vous devrez avoir une excellente présentation, des aptitudes relationnelles avérées, et une conduite irréprochable
- une bonne réactivité, une capacité à gérer les aléas, et une aptitude à évoluer dans un environnement multiculturel sont également des atouts nécessaires pour réussir pleinement vos missions
- compte-tenu de la spécificité de ce poste qui requiert une grande disponibilité, des horaires atypiques sont à prévoir, ainsi que de très fréquents déplacements
La langue
- anglais
- arabe
Avantages
- mutuelle
- plan d'epargne
- plan epargne
Rémunération
- horaire de 11,00 Euros à 13,00 Euros sur 12 moisChèque repasParticipation/action
Responsabilité
- L’accueil à l’arrivée, le transport et l’accompagnement pendant toute la durée du séjour en France
- la préparation des locaux et bureaux destinés aux clients et la gestion de leur entretien
- le transport de fournitures et de matériels pour les événements clients et salons
- rattaché à la Direction Marketing et Commerciale, vous assurez l’accueil et le transport de nos clients, de leurs équipes ou de leurs représentants, ainsi que des délégations prospectives, en veillant à leur satisfaction
- grâce à ses 400 collaborateurs et à ses outils industriels modernes et performants, notre entreprise se distingue par des conceptions innovantes, à faible impact environnemental et spécifiquement adaptées à leur exploitation
- la réponse aux attentes dans le cadre défini, la veille informationnelle et la remontée d’information auprès de votre hiérarchie
- la participation à l’organisation de manifestations et cérémonies diverses
- divers déplacements pour courses ou démarches diverses auprès des administrations
Zone de voyage
- déplacements : Quotidiens Régional