Les salaires sur les positions chez OGEC LEP STE MARIE ST SERNIN

OGEC LEP STE MARIE ST SERNIN recrute pour des postes:

entrepreneur

Type de contrat

  • freelance / Indépendant

Rémunération

  • 10,48€ par heure

Responsabilité

  • vous serez chargé de surveiller les élèves pendant leurs devoirs surveillés
  • les devoirs surveillés ont lieu chaque semaine

formateur

La langue

  • anglais
  • espagnol

Type de contrat

  • temps plein, Indépendant / freelance
  • freelance / Indépendant
  • indépendant / freelance

Rémunération

  • 35,00€ par heure
  • 20,00€ par heure
  • 27,00€ par heure

Responsabilité

  • concevoir, organiser et animer la formation alternée des apprenants dans le respect des référentiels et programmes des diplômes
  • adapter vos actions en fonction de la diversité des apprentis et participer à leur accompagnement scolaire
  • contribuer à l’animation des projets transversaux et à la mutualisation des ressources pédagogiques du CFA
  • contribuer à l’image de marque du CFA
  • procéder à l’évaluation des apprenants
  • vous élaborez, animez et conduisez la formation des apprentis
  • assurer le rôle d’enseignant-ressource en lien avec le Coordinateur pédagogique et la Direction du CFA
  • les sujets d'examens oraux et les grilles de notation seront fournies; vous n'avez plus qu'à venir avec votre stylo : )

Exigences

  • développer la dynamique commerciale de l'unité marchande dans un environnement omnicanal
  • expérience significative dans l'enseignement de ce module souhaitée

assistant administratif

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • à partir de 1 600,00€ par mois

Exigences

  • vous êtes organisé
  • première expérience au sein d'une école et/ou d'un CFA
  • vous maitrisez le logiciel GALIA ou logiciel similaire de gestion de centre de formation
  • excellente maitrise du pack office
  • vous appréciez le contact avec les jeunes
  • vous maitrisez un logiciel de gestion de centre de formation
  • vous rédigez parfaitement
  • vous souhaitez participer au développement d'un centre de formation en pleine

Responsabilité

  • procéder à l'ouverture/fermeture du centre
  • réalisation de tâches administratives concernant
  • organisation et gestion quotidienne
  • services académiques: inscription aux examens et suivi des dossiers