PACIFIC VAPEUR CLUB Salaire
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Sotteville-lès-Rouen
1 RUE GASTON CONTREMOULINS, 76303 SOTTEVILLE LES ROUEN CEDEX
Téléphone:
+33 6 84 09 17 17

Les salaires sur les positions chez PACIFIC VAPEUR CLUB

PACIFIC VAPEUR CLUB recrute pour des postes:

assistante de communication

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir des supports de communication visuelle
  • concevoir un support de communication audiovisuel
  • planifier la réalisation d'une action de communication
  • réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • rédiger le contenu d'un support de communication

Rémunération

  • % sur la base du smic et de l'âge

assistante de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat apprentissage
  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Cont. professionnalisation

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • concevoir un tableau de bord
  • outils bureautiques
  • réaliser un suivi d'activité
  • saisir des documents numériques

Rémunération

  • en % sur la base du smic de l'âge
  • mensuel de 1600,00 Euros à 1600,00 Euros sur 12 mois

esthéticien

Type de contrat

  • CDD - 12 Mois Contrat apprentissage
  • contrat à durée déterminée - 24 Mois Contrat apprentissage

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • organiser, aménager un espace de vente
  • prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • réaliser des maquillages
  • réaliser des soins d'épilation

Rémunération

  • selon barème contrat apprentissage

esthéticienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 18H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • concevoir des protocoles de soins esthétiques
  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • organiser, aménager un espace de vente
  • prodiguer des soins corporels et esthétiques
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • réaliser des maquillages
  • réaliser des soins d'épilation

Rémunération

  • horaire de 11,67 Euros sur 12 moisPrimescom sur vente

agent de propreté de locaux

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 4H Travail en journée

Expérience

  • 6 mois - Dans une acitivité similaire

Exigences

  • entretenir une surface, un sol
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • préparer du matériel en prévision d'un travail

Rémunération

  • horaire de 12,00 Euros

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).