Les salaires sur les positions chez PF CONSEIL

PF CONSEIL recrute pour des postes:

chef de cabinet

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

assistant administration des ventes

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • établir un devis

Rémunération

  • prime

Responsabilité

  • assurer l'interface entre les clients et l'équipe de vente
  • organiser le transport France et gérer les éventuels litiges et retards en lien avec la logistique
  • gestion des clients : depuis l'ouverture du compte dans le système de gestion jusqu'au traitement et suivi de la commande
  • gestion des commandes : réception, enregistrement et suivi des commandes et de la relation clients

assistante commerciale

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • enregistrer les données d'une commande
  • renseigner un client
  • réceptionner les appels téléphoniques
  • vérifier les conditions de réalisation d'une commande
  • établir un devis

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vous assurez l'interface entre les clients et l'équipe de vente
  • vous organisez le transport France et export et vous gérez les éventuels retards et litiges en lien avec la logistique
  • suivi des devis et des règlements
  • gestion des commandes : Réception, enregistrement et suivi des commandes et de la relation clients
  • de formation Bac+2 à 4 en Commerce/vente ou Commerce International avec une expérience dans un environnement lié à l'évènementiel

comptable

Rémunération

  • A négocier
  • selon expérience

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • contrôler l'application des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • définir des procédures de contrôle comptable
  • gestion administrative
  • gestion comptable
  • proposer des améliorations des méthodes et procédures de contrôle comptable
  • titulaire d'un BAC+3 minimum en comptabilité- gestion, vous possédez une expérience de 5 ans minimum en cabinet d'expertise comptable

Responsabilité

  • vous justifiez les comptes auxiliaires et les comptes généraux
  • vous rédigez les demandes d'informations complémentaires au client suite à la révision des comptes et en l'bsence de certains éléments
  • vous participez à la rédaction et finalisation du dossier de travail

commercial

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • rattaché au Directeur commercial, vous assurez le développement de votre portefeuille de clients sur des prestations audiovisuelles
  • garant de la pérennité de la clientèle existante ,vous savez entretenir des relations privilégiées et comprendre leurs métiers pour qualifier leurs besoins
  • responsable et autonome, vous assurez sur un périmètre géométrique défini, le développement commercial et le suivi de votre portefeuille de clients, de la prospection jusqu'au paiement en assurant la promotion de nos produits et ceux des marques que nous distribuons, notre légitimité ainsi que notre savoir-faire
  • rattaché au Responsable Commercial France, vous êtes chargé de prospecter principalement une clientèle d'installateurs, intégrateurs, bureaux d'étude, architectes, prestataires dans le domaine de la sonorisation et professionnels de radio ou télévision et magasins de musiques

Exigences

  • outre votre goût du contact et votre sens du service, vous êtes enthousiaste, organisé, autonome et vous appréciez de travailler en équipe
  • dynamique et enthousiaste, vous êtes reconnu pour votre capacité d'organisation et votre pugnacité

couvreur

Exigences

  • CAP / BEP
  • permis B
  • couvreur zingueur: 1 an

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • 10,57€ à 14,07€ par heure

Type de contrat

  • temps plein, CDI

assistant export

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 25 874,00€ à 32 708,00€ par an

conducteur de travaux

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • 5 ans

Exigences

  • contrôler la gestion des stocks
  • définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
  • planifier les travaux
  • suivre la gestion des zones de stockage
  • sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • de formation technique, type BAC+2

Avantages

  • ordinateur portable
  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 3200,00 Euros à 3300,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule
  • véhiculeSelon expérience

Responsabilité

  • vous effectuez les démarches administratives, techniques et commerciales dans la gestion des chantiers
  • sous la responsabilité de la direction vous êtes en charge de contrôler toutes les étapes des chantiers, de l'étude du dossier en conformité avec le cahier des charges jusqu'à la réception des travaux
  • vous participez à l'élaboration du planning et vous gérez les équipes
  • vos êtes l'interlocuteur privilégié des clients, des fournisseurs et du bureau d'études

technico commercial

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • négocier un contrat
  • établir un contrat de vente
  • établir un devis
  • établir un plan de tournée de prospection
  • évaluer la mise en oeuvre d'un projet, plan d'action
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • suivre la réalisation d'une prestation technique
  • de formation supérieure, vous bénéficiez d'une expérience réussie de la vente et du conseil dans le secteur de l'évènementiel et vous possédez une connaissance des solutions techniques

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle
  • ordinateur portable

Rémunération

  • A négocier
  • véhiculeSelon expérience
  • primesSelon expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Régional

Responsabilité

  • rattaché au Directeur commercial, vous assurez le développement de votre portefeuille de clients BtoB sur des prestations audiovisuelles dédiées aux évènements des entreprises
  • garant de la pérennité de la clientèle existante, vous savez entretenir des relations privilégiées et comprendre leurs métiers pour qualifier leurs besoins
  • responsable et autonome, vous assurez sur un périmètre géographique défini le développement commercial et le suivi d'un portefeuille de clients, de la prospection jusqu'au paiement en assurant la promotion de no s produits et ceux des marques que nous distribuons, notre légitimité ainsi que notre savoir-faire
  • rattaché au Directeur commercial, vous assurez le développement de votre portefeuille de clients BtoB sur des prestations évènementielles, dédiées aux évènements des entreprises
  • vous élaborez les propositions commerciales et concluez les ventes, puis vous suivez les affaires jusqu'à la réalisation du projet
  • rattaché au Responsable Commercial France, vous êtes chargé de prospecter principalement un clientèle d'installateurs, intégrateurs, bureaux d'étude, architectes, prestataires dans le domaine de la sonorisation et professionnels de radio ou télévision et magasins de musique

traiteur

Rémunération

  • A négocier
  • 2 111,00€ à 4 027,00€ par mois

Type de contrat

  • FULL_TIME
  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • rattaché au Directeur commercial, vous aurez pour mission de développer, capter et fidéliser de nouveaux clients, de leur proposer des prestations dans le respect des contraintes de production, de qualité et d'organisation définies par la hiérarchie
  • vous serez en charge de développer le chiffres d'affaires par l'apport de nouveaux clients, et/ou en répondant à des demandes entrantes de clients ou prospects
  • vous participerez activement à la rédaction des propositions commerciales, à la préparation des évènements et à leur bon déroulement
  • vous préparez les opérations en amont, en accompagnant et en coordonnant le montage des réceptions jusqu'à l'accueil client et au lancement effectif de l'opération après passation des consignes au Maitre d'hôtel responsable
  • vous serez en charge de développer le chiffres d'affaires par l'apport de nouveaux clients, et/ou en  répondant à des demandes entrantes de clients ou prospects
  • rattaché au Directeur commercial, en lien avec la production ainsi que l'équipe commerciale sédentaire, vous conseillez une clientèle exigeante en véhiculant leur savoir-faire et en veillant au bon déroulement des réceptions dans le respect de leur image, des règles de qualité, d'hygiène alimentaire et de sécurité
  • vous êtes en charge de la tenue et du suivi d'un fichier prospects/clients et vous vous assurez du suivi de la qualité et de l'image de l'entreprise et du respect des règles d'hygiène alimentaire et de sécurité

Exigences

  • mobilité Paris/RP
  • professionnel des métiers de la restauration ou de l'organisation d'évènements, vous êtes issu d'une formation commerciale avec une expérience en restauration ou de formation hôtelière avec une expérience commerciale
  • professionnel des métiers de la restauration ou de l'organisation d'évènements, vous êtes issu d'une formation commerciale avec une expérience en restauration ou de formation hôtelière avec une expérience commerciale
  • professionnel des métiers de la restauration ou de l'organisation d'évènements, vous êtes issu d'une formation commerciale avec expérience en restauration ou de formation hôtelière avec une expérience commerciale
  • chef de projet Traiteur/évènementiel
  • professionnel des métiers de la restauration ou de l'organisation d'évènements, vous êtes issu d'une formation commerciale avec expérience en restauration ou de formation hôtelière avec une expérience commerciale
  • bac +3
  • chef de projet : 2 ans