POTENTIEL + Salaire
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Faches-Thumesnil
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Conseils et services aux entreprises

Les salaires sur les positions chez POTENTIEL +

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

20

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

POTENTIEL + recrute pour des postes:

dessinatrice

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • concevoir les nomenclatures des schémas et plans
  • déterminer des solutions de constructions, d'installations et d'aménagements
  • identifier des contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques
  • réunir des données techniques pour la réalisation de plans
  • réaliser ou modifier les schémas, les épures, les plans des ouvrages, des installations, des aménagements selon les normes et les évolutions de contraintes

Rémunération

  • mensuel de 2048,00 Euros à 2543,00 Euros sur 12 moisMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Régional

Responsabilité

  • réaliser des relevés terrain à partir de documents ou relevés topographiques
  • vous serez chargé d'étudier et de réaliser les plans ou dessins des travaux selon les indications des concepteurs des projets , les solutions techniques et la réglementation
  • identifier des contraintes dimensionnelles, fonctionnelles et physiques, résoudre les problèmes à partir de méthodes et techniques établies

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois

Exigences

  • un.e Assitant.e de Gestion
  • poste basé à Saint Fons
  • rejoignez une entreprise spécialiste dans l'étude, l'entretien et l'installation de produits du domaine des courants faibles, à destination des gestionnaires de logement, bailleurs sociaux, syndics de copropriété et collectivités

conductrice de travaux

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler la gestion des stocks
  • définir les moyens humains, matériels et financiers d'un projet
  • planifier les travaux
  • suivre la gestion des zones de stockage
  • sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • habilitation électrique
  • permis b
  • management

Rémunération

  • annuel de 35094,00 Euros à 46200,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule
  • véhiculeSalaire brut selon expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Départemental

Responsabilité

  • en rejoignant notre équipe de 4 conducteurs de travaux, votre Mission sera d'organiser et suivre la réalisation de plusieurs chantiers, de la phase projet jusqu'à la livraison selon les délais et les règles de sécurité tout en s'assurant de l'optimisation de l'opération
  • en rejoignant notre équipe de 5 Conducteurs de travaux, votre mission sera d'organiser et suivre la réalisation de plusieurs chantiers, de la phase projet jusqu'à la livraison selon les délais et les règles de sécurité tout en s'assurant de l'optimisation de l'opération

assistant de direction

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • gérer les élections du CSE, participer aux réunions, rédiger les comptes-rendus
  • collecter et vérifier toutes les informations relatives à la rédaction du contrat de travail
  • traiter le courrier administratif
  • établir les bulletins de paie ou à défaut, suivre la gestion externalisée des bulletins de paie
  • saisir et transmettre les éléments variables de la paie : titres de transport, frais de repas, acomptes, absences, etc
  • centraliser les plannings de travail du personnel, les congés et les absences
  • organiser les évènements internes
  • organiser l’assistanat de Direction

Exigences

  • issu d’une formation administrative, vous avez une première expérience à un poste équivalent. Vous maitrisez les outils informatiques
  • rigoureux.se et organisé.e, vous êtes doté.e d'un très bon relationnel

consultante

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

La langue

  • allemand
  • anglais

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • potentiel recrute un nouveau collaborateur
  • en tant que véritable ambassadeur de nos clients, notre objectif est de trouver le collaborateur répondant à leurs besoins avec une approche de conseil personnalisé

Exigences

  • rejoignez un cabinet aux valeurs humaines fortes : implication, professionnalisme et réactivité sont nos maîtres mots
  • vous êtes doté.e d'un très bon savoir-être et d'un excellente relationnel
  • vous avez la volonté de découvrir le monde du recrutement en intégrant une structure ambitieuse et soucieuse de marquer sa différence sur le marché
  • vous êtes autonome mais appréciez également le travail d'équipe, c'est en binôme avec un des dirigeants associés que vous mènerez à bien les missions confiées

chef de projet web

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 45000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • etes responsable de l'image de marque en ligne sur l'ensemble des sites web internationaux de la marque
  • effectuez un état des lieux technique et fonctionnel des plateformes existantes et partagez vos recommandations d'évolution
  • assurer les choix techniques et valider leurs réalisations via des tests
  • définissez et exécutez la roadmap projet en adéquation avec les ambitions de la marque et les standards du marché
  • rattaché.e à la Direction Marketing, vous développez la croissance et la notoriété de la marque en France comme à l'international, via le pilotage des sites web de la marque
  • pilotez les développements de projets en interne et avec des agences prestataires
  • pour mener à bien vos objectifs vous travaillez en étroite collaboration avec les équipes Marketing, Commerciales, Développements et IT
  • piloter les projets dans le respect des délais et des livrables avec un prisme multi-pays

Exigences

  • profil Issu d'une formation supérieure Bac+5 marketing, vous justifiez d'une expérience probante dans l'implémentation d'une transformation digitale ainsi que dans la gestion de projets en lien avec le marketing et/ou les ventes
  • connaissance des différents langages web et capacité à challenger les choix techniques
  • vous êtes à l'aise avec les clients B2B comme B2C et vous comprenez l'univers outdoor dans lequel Julbo évolue
  • compréhension des différentes technologies de l'univers informatique et d'internet

secrétaire de direction

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • aspects attenants aux patients
  • accueil et gestion des demandes des patients
  • organisation de réunions entre confrères mensuellement et trimestriellement
  • factures : règlements fournisseurs et patients, organisation comptable, relations avec la société comptable
  • suivi du courrier
  • gestion du matériel
  • suivi administratif du cabinet
  • missions diverses

Exigences

  • A minima, une première expérience sur un poste d'Assistanat de Direction ou d'Assistant polyvalent ou équivalent est souhaitée
  • gestion des déplacements du docteur
  • profil Bac +2/3 Assistant de Manager / Assistant de Direction / Assistant de Gestion PME-PMI ou tout autre diplôme équivalent

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Rémunération

  • annuel de 25000,00 Euros à 40000,00 Euros sur 12 mois
  • annuel de 28000,00 Euros à 42000,00 Euros sur 12 mois

Exigences

  • technicien Sédentaire SAV
  • poste basé à Vourles
  • rattaché.e au Responsable de service au sein d'une équipe dédiée, vous êtes en charge de la gestion de la relation clientèle et technique SAV pour l'ensemble des clients de la société

assistant de gestion

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • gérer les relations fournisseurs et les interventions relatives aux frais généraux
  • participer à la clôture comptable mensuelle
  • traiter et distribuer quotidiennement le courrier entrant
  • produire des analyses destinées au DAF
  • assurer ponctuellement le secrétariat du DAF
  • véritable pilier de l’entreprise, votre rôle est central. Vous contribuez au bon fonctionnement général de la société en maintenant un lien avec l’ensemble des services
  • gérer et contrôler la flotte automobile
  • suivre et mettre à jour les contrats de location

Exigences

  • idéalement diplômé.e d’un BTS assistant de gestion comptabilité, vous justifiez d’une première expérience réussie à un poste polyvalent en tant qu’assistant.e de gestion, assistant.e comptable et ou assistant.e de direction
  • vous appréciez le travail en équipe ?
  • vous possédez la rigueur et l’agilité nécessaire à la gestion des différents sujets ?

responsable paie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • législation sociale
  • superviser la gestion administrative du personnel
  • proposer des axes d'amélioration
  • piloter des opérations liées à la gestion des emplois et des compétences
  • contrôler l'application des obligations légales et réglementaires
  • de formation supérieure RH/Paie, vous disposez de 10 années minimum d’expériences professionnelles réussies dans un poste similaire
  • la maîtrise du logiciel de paie NIBELIS et du logiciel de gestion des temps HOROQUARTZ est un plus

Rémunération

  • A négocier
  • annuel de 40000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 mois

Avantages

  • tickets restaurants

Responsabilité

  • posté basé en Ardèche
  • vous pilotez différentes attestations et déclarations sociales
  • vous organisez les médailles du travail
  • vous établissez les contrats / avenants
  • vous contribuez à l’élaboration de reportings divers
  • vous managez une assistante de paie
  • vous gérez mensuellement l’interface entre la GTA et la PAIE
  • vous vérifiez et payez les charges sociales