RDS Salaire

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16 RUE FERNAND PELLOUTIER, 69200 VENISSIEUX
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380040402

Les salaires sur les positions chez RDS

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

RDS recrute pour des postes:

comptable

Exigences

  • s'organiser et organiser avec rigueur et souplesse- Connaître et utiliser les outils informatiques de l'entreprise- Connaissance des process comptables

Rémunération

  • €1 000

chaudronnière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • contrôler les pièces, l'assemblage et réaliser les finitions
  • couper les éléments et les mettre à dimensions et en forme par pliage, cintrage, oxycoupage
  • déterminer les opérations de fabrication d'ensembles chaudronnés et préparer les matériaux
  • indicateurs de suivi d'activité
  • indicateurs de suivi de production
  • lecture de plan, de schéma
  • marquer, positionner les pièces, plaques, tubes et les assembler
  • normes qualité

Rémunération

  • horaire de 13,55 Euros

conducteur d'engins

Rémunération

  • 2000,00 à 2300,00 EUR par mois
  • €2 100 – €2 300

Exigences

  • expérience : 1 à 7 ans
  • connaissances et compétences
  • niveau de qualification : Employé/Opérateur/Ouvrier Spe/Bac, BEP/CAP

Responsabilité

  • conduite PELLE A GRAPPIN sur roues : Charger des semi-remorques, trier, grappiner bois, alimenter broyeur
  • conduite CHARGEUSE : Pousser des déchets au sol
  • entretenir les engins : niveaux, graissage, soufflage radiateur…

conducteur de travaux

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 36 000,00€ à 45 000,00€ par an

Responsabilité

  • L'étude de prix : faire les visites préalables, étudier le prix, préparer l'offre, réaliser les mémoires techniques, en relation avec l'assistante travaux
  • la gestion des relations / communication : assurer la liaison avec les maîtres d’œuvre et maîtres d'ouvrage, participer à toutes les réunions de chantier
  • la préparation des chantiers : prendre en charge le dossier travaux, établir les contre-études, préparer l'exécution des chantiers, prévoir les besoins en main d’œuvre, matériaux et matériels, effectuer les demandes d'autorisation et obtenir les documents nécessaires à la mise en place des chantiers
  • le suivi de l'exécution : encadrer les responsables de chantier, gérer les déchets du chantier, fournir les relevés/métrés, élaborer le planning quotidien, effectuer le bilan mensuel du chantier, contrôler l'avancement des travaux par rapport aux objectifs fixés, transmettre les éléments de facturation à l'assistante travaux
  • le management : encadrer et motiver les équipes de chantier, fixer les objectifs de chantier, identifier les potentiels d'évolution des collaborateurs, réaliser les entretiens individuels
  • la fin de chantier : déclencher la réception des travaux, établir le bilan financier du chantier, faire la DDE, le DGD
  • la sécurité / la qualité : veille à l'accueil des salariés sur le chantier, garant de l'application des règles de sécurité, prévoit les modes opératoires spécifiques en conséquence, en relation avec le QSE du groupe

Exigences

  • vous justifiez de 3 années d'expérience minimum en conduite de travaux en démolition
  • sens des responsabilités, sens de l'organisation
  • esprit d'équipe, optimisme
  • titulaire d'un bac +2 dans le domaine du bâtiment
  • homme/femme de terrain polyvalent et autonome, vous savez fédérer vos équipes en veillant au respect des délais, de la qualité et de la sécurité des chantiers

responsable logistique

Responsabilité

  • pour se faire, il s'appuie sur différents moyens : 12 centres de tri, 500 collaborateurs, des chaînes de tri de matière et une flotte de 180 véhicules en noms propres
  • une équipe commerciale et opérationnelle totalement dédiée
  • des moyens matériels adaptés à vos besoins

assistant administratif

Rémunération

  • 1 800,00€ à 2 100,00€ par mois
  • de 1800 à 2100 euros brut selon profil
  • 1 800,00€ à 2 300,00€ par mois

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • suivi des dossiers « assurance » - Flotte, sinistres,…
  • transport - carte-grise, TICPE, Taxe à l’essieu, contraventions…
  • classement, archivage
  • saisie de courrier
  • ouverture courrier
  • diverses tâches administratives
  • contrôle factures fournisseurs
  • facturation

Exigences

  • personne dynamique, rigoureuse ayant une facilité d’adaptation et de compréhension
  • 1 an d’expérience minimum requise à un poste similaire
  • personne ayant le sens de la discrétion
  • bon relationnel
  • basique
  • assistant administratif : 1 an
  • PACK OFFICE, Logiciel interne à l’entreprise
  • date de début prévue : Au plus tôt

assistant rh

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 900,00€ à 2 500,00€ par mois

Responsabilité

  • saisie des éléments variables de paie, contrôle des bulletins, envoi et classement
  • contrôle et transfert des virements
  • établissement des différentes déclarations obligatoires auprès des organismes sociaux et règlement des cotisations sociales correspondantes
  • participation à la gestion de l’intérim
  • gestion des acomptes
  • participation aux élections des membres du CSE
  • gestion des congés payés
  • gestion des visites médicales

Exigences

  • autonomie en paie exigée: 1 an

macon

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2350.0 Euros à 2450.0 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 48 Mois

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents - gros oeuvre

Exigences

  • Adapter et optimiser sa pratique au contexte et aux risques professionnels (gestes, postures, ergonomie)
  • Appliquer les mortiers
  • Assembler les structures porteuses lourdes d'un ouvrage
  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • Monter les murs en utilisant les matériaux adaptés
  • Monter ou démonter un échafaudage

La langue

  • Français
  • Portugais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

electromécanicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 40H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 2800.0 Euros sur 12.0 moisPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone régionale

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents électromécanique

Exigences

  • Automatisme
  • Documentation technique et rapports de maintenance
  • Réparer l'installation par le remplacement et la remise en état des dispositifs électriques, électroniques, mécaniques, pneumatiques, hydrauliques
  • Faire preuve de réactivité
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

plaquiste

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2150.0 Euros à 2300.0 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 36 Mois

Exigences

  • Appliquer des peintures
  • Appliquer un traitement, un produit
  • Communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • Couper des matériaux de revêtements et de finition
  • Fixer, poser, installer des éléments, des ouvrages
  • Identifier des moyens techniques et matériels pour un chantier
  • Identifier la nature du support à enduire, à recouvrir et vérifier son état
  • Monter ou démonter un échafaudage

Autorisation

  • B - Véhicule léger