Les salaires sur les positions chez RESIDENCE SAINTE ANNE

RESIDENCE SAINTE ANNE recrute pour des postes:

référent

Commerce

  • soins infirmiers
  • Soins infirmiers

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 35 000,00€ à 38 000,00€ par an

Responsabilité

  • assurer le plan de continuité d’activité en l’absence d’une IDE
  • veiller en collaboration avec les IDE aux renouvellements des ordonnances et à l’organisation des visites des médecins prescripteurs
  • assurer l’accueil, l’intégration, l’accompagnement des nouveaux collaborateurs AS et IDE et l’évaluation de leurs pratiques en coordination avec l’IDEC
  • aider à la gestion des plannings du personnel soignant sous le contrôle de l’IDEC
  • assurer en collaboration avec les IDE la bonne coordination avec l’officine et la tenue du local pharmacie et des chariots de distribution
  • accompagner les IDE sur la réalisation du stock des dispositifs médicaux, évaluer le besoin et passer commande avec l’équipe après validation de l’IDEC ou de la Direction

aide-soignante

Commerce

  • santé

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • repérer les modifications d'état du patient
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents

infirmière

Commerce

  • social

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier , vous avez un très bon relationnel avec les personnes agées et appréciez le travail en équipe pluridisciplinaire
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers
  • capacité à faire des choix pour agir, à prendre en charge son activité et à rendre compte, sans devoir être encadré de façon continue

Éducation

  • diplome d'état d'infirmer

Responsabilité

  • assurer l'exécution des soins sur prescriptions médicales
  • surveiller tous les paramètres cliniques
  • participer à la réfection des pansements
  • dispenser des soins préventifs
  • proposer une prescription de médicaments
  • travailler en équipe avec les aides soignantes
  • management d'équipe

commise de cuisine

Responsabilité

  • vous aurez également le dressage de certains plats à réaliser

Exigences

  • votre esprit d'équipe, votre implication dans les projets de l'établissement et votre professionnalisme garantissent votre réussite à ce poste

aide soignante

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents
  • titulaire d'un des diplômes exigé
  • OU Accompagnement Educatif et Social
  • DE aide soignant/e exigé

Exigences

  • accompagner la personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • repérer les modifications d'état du patient
  • capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
  • exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
  • surveiller l'état général du patient/résident, lui distribuer les médicaments et informer l'infirmier des manifestations anormales ou des risques de chutes, escarres