RESSOURCES MIDI PYRENEES Salaire
Note de l'employeur
0 évaluation
4 avis
Toulouse
15 RUE DE LA CHAINE, 31000 TOULOUSE
Téléphone:
+33 6 62 51 88 33
SIREN:
450467337
accueil@ressources-territoires.com
Organisations

Les salaires sur les positions chez RESSOURCES MIDI PYRENEES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

3

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

RESSOURCES MIDI PYRENEES recrute pour des postes:

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • renseigner des documents médico-administratifs
  • réaliser un dossier de prise en charge d'un patient à domicile , et coordonner les interventions
  • tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients

Rémunération

  • mensuel de 2122,00 Euros à 2450,00 Euros sur 12 moisPrimesCE

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • accueillir une clientèle
  • planifier des rendez-vous
  • réaliser la gestion administrative du courrier
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • saisir des documents numériques
  • polyvalent-e, vous avez de bonnes capacités d'adaptation dans un contexte de réorganisation fonctionnelle
  • un diplôme type BTS assistant-e de direction ou assistant-e ressources humaines est exigé
  • maitrise des logiciels de bureautique exigée

Rémunération

  • mensuel de 1589,47 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • par ailleurs, vous êtes en mesure d'organiser et de planifier des rendez-vous sous le pilotage du médecin de référence de l'unité d'évaluation 16-25 ans
  • sous l'autorité de la Direction, vous soutenez la mise en œuvre des fonctions supports pour les équipes du CRA

secrétaire

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 2 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • outils bureautiques
  • modalités d'accueil
  • actualiser le dossier médical du patient
  • accueillir et renseigner le patient sur les horaires de réception, les possibilités de rendez-vous, le déroulement de l'examen
  • tenir à jour les dossiers médico-administratifs des patients

Rémunération

  • mensuel de 964,00 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

directeur

Commerce

  • administratif

Responsabilité

  • pilotage et management du projet du GI

Exigences

  • connaissance approfondie des politiques de Cohésion sociale et territoriale, expérience confirmée dans l'animation de réseau et la relation aux institutions, connaissance du fonctionnement d'un GIP

technicienne

Responsabilité

  • la participation à des études et diagnostiques territoriaux
  • la gestion de base de données SQL l'élaboration de tableau de bord statistiques et cartographiques, la cartographies en ligne, administration du système informatique, la gestion et le développement de site et plateforme web en collaboration avec le service information ou documentation

Exigences

  • ce poste nécessite la connaissance de QGIS ou connaissance logiciels SIG open-source, connaissance de POSTGReSQL/POSTGIS et langage SQL, connaissance des langages PHP/HTML, connaissance de LEASLET ou autres cartographies en ligne

neuropsychologue

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 17H30 Travail en journée

Expérience

  • 2 An
  • débutant accepté

Exigences

  • analyser le contexte de vie d'une personne
  • animer, coordonner une équipe
  • appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • conseiller, accompagner une personne
  • procéder aux tests psychologiques, évaluer le profil de la personne et établir le bilan psychologique
  • préparer et animer une réunion, un groupe de travail, un atelier
  • connaitre les outils d'évaluation fonctionnelle da
  • déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical

Rémunération

  • véhiculeA définir
  • mensuel de 1151,85 Euros sur 12 mois

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone régionale

Responsabilité

  • 1992 relative à son application
  • statuts du Collège des Psychologues de la Fondation du 3 Juillet 1996
  • courrier du Directeur Général de la Fondation au Collège des Psychologues concernant le temps D
  • elle/il apporte également une aide et un appui aux pratiques professionnelles à l'extérieur du centre

éducatrice spécialisée

Type de contrat

  • CDD - 9 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : prise en compte de l'ancienneté

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone régionale

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - DEP d'ES

Exigences

  • Accompagner la mise en oeuvre d'un projet socioéducatif et proposer des axes d'adaptation à la personne
  • Guider ou accompagner une personne dans ses démarches
  • Mettre en oeuvre des actions de communication interne
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Transmettre et expliquer aux personnes les règles sociales et civiques au cours des activités de la vie quotidienne
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe

Autorisation

  • B - Véhicule léger

référent

Type de contrat

  • CDD - 7 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Convention collective 66

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents - Diplôme d'Etat d'infirmier

Exigences

  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Autorisation

  • B - Véhicule léger

psychologue

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Convention collective 66

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+5 et plus ou équivalents psychologie

Exigences

  • Analyser le contexte de vie d'une personne
  • Appliquer un cadre juridique ou réglementaire
  • Déterminer le besoin en accompagnement psychologique, arrêter les modalités avec la personne ou l'orienter vers un médecin, service social, personnel paramédical
  • Réaliser un accompagnement psychologique

assistant social

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 17H30/semaine Travail en journée

Rémunération

  • CSEOrdinateur portableComplémentaire santéCoefficient 434 - convention collective 66

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels

Expérience

  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac+3, Bac+4 ou équivalents Assistance service social

Exigences

  • Evaluer régulièrement les besoins de la personne ou de la famille
  • Orienter une personne vers des partenaires relais

Autorisation

  • B - Véhicule léger