RMS BTP Salaire

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  Woippy
24 ROUTE DE NORROY, 57140 WOIPPY
Téléphone:  +33 4 72 53 22 90
SIREN: 510587371
  Services de construction et de rénovation
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Les salaires sur les positions chez RMS BTP

RMS BTP recrute pour des postes:

cuisinier

Exigences

  • CAP / BEP
  • domaine Culinaire: 1 an

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 2 200,00€ à 2 500,00€ par mois

Responsabilité

  • produire pour 140 repas midi et soir
  • rĂ©aliser les productions froides et chaudes traditionnelles et pour les rĂ©gimes
  • rĂ©alisation de textures modifiĂ©es
  • contrĂ´le de la qualitĂ© de la production et nettoyage des locaux et matĂ©riels
  • rĂ©fectoire

pharmacien

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • aucune expĂ©rience, DĂ©butant , ExpĂ©rimentĂ© , ConfirmĂ©
  • BTP RMS La Buissonnière
  • la Buissonnière est situĂ©e Ă  7 kilomètres de Saint-Étienne, Ă  la Talaudière (Bus ligne 14 "Gare de Châteaucreux
  • grand quartier"
  • arrĂŞt "La Buissonnière")
  • docteur en pharmacie, remplissant les conditions d’exercice Ă  la gestion d’une PUI , esprit d’équipe, sens de l’écoute, implication, disponibilitĂ©, autonomie, sens des initiatives dans le cadre des marges de manĹ“uvre dĂ©finies, sens des prioritĂ©s de l’urgence, sens de l’anticipation, rigueur, mĂ©thode et souci de qualitĂ©, respect de la confidentialitĂ© et discrĂ©tion, capacitĂ© Ă  rendre compte
  • travail en Ă©quipe pluridisplicinaire

Responsabilité

  • en vigueur pour sĂ©curiser le circuit du mĂ©dicament et des dispositifs mĂ©dicaux)
  • veille au respect du CAQES
  • processus, analyse des risques, suivi des indicateurs)
  • pilote la COMEDIMS
  • prescriptions et de la distribution des mĂ©dicaments
  • participe aux diffĂ©rentes instances
  • concoure Ă  la pharmacovigilance et Ă  la matĂ©riovigilance et organise la vigilance sanitaire
  • S’implique dans la mise en Ĺ“uvre de la politique qualitĂ© (respect des procĂ©dures, pilote de ses

Type de contrat

  • en Ă©troite collaboration avec la PrĂ©paratrice en Pharmacie, en lien direct avec la Direction, les MĂ©decins et l’équipe soignante, vous aurez la responsabilitĂ© d’assurer le bon fonctionnement de la P

comptable

Rémunération

  • 38 296,00€ à 50 991,00€ par an

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Exigences

  • vous savez travailler en Ă©quipe, notamment avec le comitĂ© de direction
  • vous possĂ©dez une bonne capacitĂ© d’analyse et d’accompagnement
  • rigueur et mĂ©thode mais aussi Ă©coute et empathie sont des qualitĂ©s qui vous sont reconnues
  • vous avez un bon relationnel et savez gĂ©rer et encadrer un groupe de personnes
  • vous savez vous adapter face Ă  l’imprĂ©vu et Ă  l’urgence
  • vous savez travailler dans le respect du secret professionnel et du devoir de rĂ©serve
  • issu d’une formation Bachelor Ă  minima en gestion/finance ou en gestion du personnel, vous ĂŞtes fort d’une première expĂ©rience significative en comptabilitĂ© gĂ©nĂ©rale, cabinet d’audit et mĂ©dico-sociale

Responsabilité

  • L’encadrement de l'Ă©quipe administrative
  • la gestion administrative des ressources humaines, de la formation et de la paie
  • la gestion administrative gĂ©nĂ©rale de l’établissement
  • la gestion directe des admissions des rĂ©sidents
  • la rĂ©daction et mises Ă  jour des procĂ©dures administratives et comptables dans le respect des normes groupe
  • la responsabilitĂ© de la gestion du planning des salariĂ©s
  • L’élaboration et le suivi des budgets et du bilan de l’établissement selon les normes mĂ©dico-sociales et dans le respect des normes de BTP RMS et de PRO BTP

secrétaire médicale

Avantages

  • mutuelle
  • remboursement transport

Exigences

  • aucune expĂ©rience, DĂ©butant , ExpĂ©rimentĂ© , ConfirmĂ©
  • esprit d’équipe
  • goĂ»t du contact humain
  • autonomie et Rigueur
  • titulaire d’un diplĂ´me de secrĂ©taire mĂ©dicale
  • respect du secret professionnel
  • travail en Ă©quipe pluridisplicinaire

Responsabilité

  • prĂ©paration des comptes rendus d’hospitalisation en lien avec les mĂ©decins
  • prĂ©paration des ordonnances prescrites par les mĂ©decins
  • tenue des dossiers des patients
  • accueil tĂ©lĂ©phonique et physique des familles et des patients en cours de sĂ©jour
  • participation aux relèves avec les soignants et les mĂ©decins
  • participation Ă  l’organisation des entrĂ©es
  • organisation des transports mĂ©dicaux
  • arrĂŞt "La Buissonnière")

kinésithérapeute

Avantages

  • mutuelle
  • remboursement transport

Exigences

  • aucune expĂ©rience, DĂ©butant , ExpĂ©rimentĂ© , ConfirmĂ©
  • diplĂ´me d’Etat de masseur-KinĂ©sithĂ©rapeute
  • expĂ©rimentĂ© , ConfirmĂ©
  • travailler en Ă©quipe interprofessionnelle et esprit d’équipe
  • etre capable d’identifier les causes de dysfonctionnement et proposer une solution
  • autonomie, sens des initiatives
  • polyvalence dans les diffĂ©rentes unitĂ©s
  • rigueur, souci de la qualitĂ©

Responsabilité

  • le masseur KinĂ©sithĂ©rapeute intervient sur le plateau technique dĂ©diĂ© aux activitĂ©s sanitaires et Ă  l’Ehpad
  • mettre en Ĺ“uvre les traitements prescrits par les mĂ©decins contribuant Ă  la rĂ©Ă©ducation des rĂ©sidents et des personnes accueillies
  • participer aux rĂ©unions pluridisciplinaires
  • assurer les bilans et prises en charge de rĂ©Ă©ducation prescrits
  • prendre en charge la rĂ©Ă©ducation des patients
  • participer Ă  la mise Ă  jour des donnĂ©es du Projet de Vie IndividualisĂ©
  • tenir Ă  jour, dans les règles de l’art, le dossier du patient du rĂ©sident pour son champ de compĂ©tence
  • participer Ă  la dĂ©marche qualitĂ©

aide soignant

Avantages

  • mutuelle
  • remboursement transport

Exigences

  • aucune expĂ©rience, DĂ©butant , ExpĂ©rimentĂ© , ConfirmĂ©
  • dĂ©butant , ExpĂ©rimentĂ© , ConfirmĂ©
  • esprit d’équipe
  • goĂ»t du contact humain
  • autonomie et aptitude Ă  rĂ©agir rapidement
  • sens des prioritĂ©s et de l’urgence, capacitĂ© d’adaptation, d’organisation
  • connaissances de la gĂ©riatrie apprĂ©ciĂ©es
  • rigueur, souci de la qualitĂ©

Responsabilité

  • vous participez au projet de soins, Ă  la vie sociale et assistez la personne dans les actes quotidiens de la vie
  • veiller au bien ĂŞtre des rĂ©sidents et participer au processus global des soins
  • possibilitĂ© de contacter directement la cadre de santĂ© de l’EHPAD au 04 77 01 32 79
  • dispenser, sous la responsabilitĂ© de l'infirmier des soins d'hygiène et de confort, d'aide et d'accompagnement aux activitĂ©s de la vie quotidienne
  • participer au projet de soins, Ă  la vie sociale et assister la personne dans les actes quotidiens de la vie
  • aptitude
  • accompagner la personne dans les activitĂ©s de la vie quotidienne et sociale dans le respect de son projet de vie
  • participer en Ă©quipe pluridisciplinaire au projet de soins personnalisĂ© dans son champ de compĂ©tences

commis de cuisine

Avantages

  • mutuelle
  • remboursement transport

Type de contrat

  • temps plein, CDD

Rémunération

  • 2 350,00€ à 2 550,00€ par mois

Responsabilité

  • L’élaboration des repas
  • L’entretien de la cuisine et du matĂ©riel
  • prĂ©parer les ingrĂ©dients nĂ©cessaires
  • la confection et la distribution des repas pour les personnels
  • nettoyer et dĂ©sinfecter les lĂ©gumes
  • rĂ©aliser des entrĂ©es
  • prĂ©parer les mixĂ©s
  • surveiller les cuissons

Exigences

  • esprit d’équipe
  • goĂ»t du contact humain
  • autonomie et aptitude Ă  rĂ©agir rapidement
  • commis de cuisine : 1 an
  • titulaire du DPAS : DiplĂ´me Professionnel d’Aide-Soignante

medecin geriatre

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps partiel 0.5
  • CDI
  • temps partiel, CDI

Responsabilité

  • le mĂ©decin assure la prise en charge mĂ©dicales des patients et participe Ă  la continuitĂ© de la prĂ©sence mĂ©dicale au sein de l'Ă©tablissement
  • s'inscrire dans le projet d'Ă©tablissement
  • prendre en considĂ©ration la maĂ®trise budgĂ©taire dans la dĂ©livrance des prescriptions mĂ©dicales et la codification du PMSI
  • assurer la continuitĂ© des soins de l'Ă©tablissement
  • respecter les obligations dĂ©ontologiques, lĂ©gales, rĂ©glementaires et conventionnelles
  • participer Ă  l'astreinte mĂ©dicale
  • assurer la prise en charge mĂ©dicale des patients de l'USLD dont elle aura la responsabilitĂ© et des rĂ©sidents de l'EHPAD en cas d'absence du mĂ©decin coordonnateur

agent de service

Responsabilité

  • L'agent hĂ´telier contribue Ă  la qualitĂ© de la prestation hĂ´telière au sein de la structure, lors du sĂ©jour des personnes accueillies, tout en participant activement Ă  l'aide Ă  la rĂ©-autonomisation des actes de la vie quotidienne
  • en collaboration avec l’aide-soignante et sous la responsabilitĂ© de son responsable hiĂ©rarchique, l'agent hĂ´telier anticipe et Ă  dĂ©faut rĂ©pond aux besoins standardisĂ©s de "confort hĂ´telier" attendus par la personne accueillie et la famille, en cohĂ©rence avec le projet de soins personnalisĂ© et le projet de vie de la personne accueillie

masseur

Avantages

  • mutuelle

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Salaire moyen national

2587 €