SA AGEST Salaire
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Cholet
5 RUE DE CHINON, 49300 CHOLET
Téléphone:
+33 5 59 14 48 18
SIREN:
392785861
Droit et comptabilité

Les salaires sur les positions chez SA AGEST

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

2

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SA AGEST recrute pour des postes:

secrétaire

Responsabilité

  • le poste consiste à gérer toute la partie post-commerciale

commercial

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • entre 50.000 et 110.000 euros bruts
  • 50 000,00€ à 110 000,00€ par an

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • accueil et accompagnement du client
  • préparation, mise en place et entretien de l’exposition
  • développement et gestion des ventes de véhicules neufs et d'occasion, dont les ventes complémentaires et additionnelles
  • suivi des préparations des véhicules
  • participation aux événements ou opérations commerciales
  • en tant que Commercial Véhicules de loisirs , vous vendez des véhicules de loisirs en promouvant l'image de l'entreprise et en conseillant le client sur les caractéristiques des VDL, les financements et les assurances de la personne et du véhicule

Exigences

  • convivialité
  • sens de l'équipe
  • vendeur, compétiteur affirmé, vous souhaitez être reconnu et rémunéré à la hauteur de vos performances
  • sérieux
  • vous vous reconnaissez dans ce portrait ? Intégrez notre équipe afin de construire une aventure commune
  • vous bénéficiez d'une expérience significative sur un poste de Commercial , vous êtes curieux, observateur et réactif, vous aimez les challenges, et êtes optimiste en toutes circonstances : ce poste est fait pour vous

assistant commercial

Responsabilité

  • le poste consiste à gérer toute la partie post-commerciale

vendeur de véhicules

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche, quels que soient les imprévus et les obstacles de réalisation rencontrés
  • capacité à transmettre clairement des informations, à échanger, à écouter activement, à réceptionner des informations et messages et à faire preuve d'ouverture d'esprit
  • capacité à aller chercher au-delà de ce qui est donné à voir, à s'ouvrir sur la nouveauté et à investiguer pour comprendre et agir de façon appropriée
  • exemple : être à l'écoute, être attentif aux autres
  • experience : 2 ans
  • vous êtes curieux, observateur et réactif, vous aimez les challenges, et êtes optimiste en toutes circonstances
  • exemple : avoir l'envie d'apprendre
  • exemple : faire preuve de volonté, d'assiduité, de régularité, rebondir après une erreur

Responsabilité

  • accueil et accompagnement du client selon la politique de la relation client de la concession
  • préparation, mise en place et entretien de l'exposition
  • participation aux événements
  • développement + gestion des ventes de véhicules neufs et d'occasions, dont les ventes complémentaires et additionnelles

comptable

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée Travail en horaires fixes

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.68 Euros à 13.26 EurosTitres restaurant / Prime de panierIntéressement / participation

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais Zone départementale

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Comptabilité

Exigences

  • Logiciels comptables
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve d'autonomie