SANTA MARIA Salaire

Note de l'employeur
0 évaluation
2 avis
Théoule-sur-Mer
4 PLACE DU 13 OCTOBRE, 92220 BAGNEUX
Téléphone:
+33 4 95 63 05 05

Les salaires sur les positions chez SANTA MARIA

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

SANTA MARIA recrute pour des postes:

infirmier

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • assurer les aides opératoires des césariennes programmées et non programmées
  • accueil et aide à l'installation des patients
  • contrôle du matériel préparé
  • rangement et réapprovisionnement des salles

Exigences

  • expérience au sein d'un bloc opératoire souhaitée

auxiliaire de puericulture

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • diplôme d'état de puériculture
  • expérience souhaitée en maternité
  • clinique Santa Maria
  • compléter le plan de soin dans le dossier informatisé et mettre à jour le dossier informatisé, préparer les dossiers des sorties, mettre à jour les carnets de santé, effectuer le bain du bébé, pour les nouveaux nés remontant de la salle d’accouchement, prendre en charge selon la fiche de soin, vérifier le bracelet d’identité, réponse aux sonnettes, aide à la visite des pédiatres

Exigences

  • diplômes et expérience requis : Diplôme d’Etat d'auxiliaire de puériculture

secrétaire

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • diplôme d’Etat d'Aide Soignant exigé
  • \- Gestion des pré-admissions, des admissions et des sorties des patients
  • gestion des pré-admissions, des admissions et des sorties des patients
  • expérience en secrétariat médical souhaité
  • \- Enregistrement informatique des dossiers patients
  • enregistrement informatique des dossiers patients
  • etre à l'aise avec l'outil informatique
  • \- Encaissement

Exigences

  • excellent relationnel

sage-femme

La langue

  • anglais

Rémunération

  • à définir selon ancienneté, FHP CCU avril 2002

Responsabilité

  • assurer l'accueil et la prise en charge des patientes
  • participer à l'accueil des urgences gynéco obstétricales
  • tour des chambres et réalisation des soins
  • travailler en pluridisciplinarité
  • aujourd'hui, dans le cadre de notre activité , notre maternité de type II A comprenant 8 salles d’accouchement ; 4 salles de pré travail ; 2 blocs césariennes, recrute un·e sage-femme salle d’accouchement/suites de couches, , en CDD de longue durée , temps plein jour/nuit

Exigences

  • diplômes et expérience requis : Diplôme d’Etat de sage-femme exigé, nouvelle diplômée acceptée

infirmiere

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • soins et surveillance sur prescription médicale et sur son rôle propre
  • alimentation du nouveau-né et allaitement
  • vérification et contrôle du différent matériel autour de l’enfant et dans le service
  • accompagnement, soutien et intégration des parents dans les soins à leur enfant

assistant rh

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • suivi des visites médicales
  • suivi et gestion des absences
  • gestion des plannings et contrôle des éléments saisis
  • mettre en place et assurer le suivi des tableaux de bords et indicateurs RH
  • participer aux statistiques sur les effectifs, sur les éléments de rémunération
  • création et constitution des dossiers administratifs des nouveaux arrivants ; Rédaction et suivi des contrats, DPAE
  • accompagnement de la RRH sur différents projets
  • classement

Exigences

  • expérience en paie exigée

agent des services hospitaliers

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • réfection des salles d’accouchements ou de la salle de césarienne
  • nettoyage des parties communes du secteur du bloc obstétrical
  • rangement des consommables et/ou commande produits d’entretien
  • rangement des salles d’accouchements
  • entretien général des locaux
  • expérience en tant qu'agent des services hospitaliers
  • clinique Santa Maria

aide soignant

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • transmissions avec l'équipe
  • \- Transmissions avec l'équipe
  • réfection des lits
  • \- Réfection des lits
  • soins de nursing
  • \- Soins de nursing
  • \- Aide à la toilette ou à la douche
  • transmissions écrites dans le dossier du patient

Exigences

  • expérience en bloc opératoire, service stérilisation/décontamination exigée

responsable qualité

Type de contrat

  • temps plein , CDI

Exigences

  • expérience en Etablissement de Santé serait un plus
  • connaissance de la Certification HAS
  • rigueur
  • bon relationnel, capacité à fédérer les équipes
  • autonomie et organisation
  • bonne gestion du temps et des priorités
  • maitrise des outils bureautiques et informatiques
  • de formation Bac +5 dans le domaine de la qualité

Responsabilité

  • \- Animer et coordonner les instances
  • \- Suivre les PAQ, CQ, fiches de progrès, indicateurs
  • \- Accompagner/former les professionnels dans la méthodologie
  • vous assurez, en lien avec la directrice de la gestion des risques et de la qualité et le président de la CME, l'animation de cette démarche dans un contexte exigeant en terme de résultats
  • \- Gérer les risques et les cartographies associées
  • \- Conduire la démarche de certification
  • \- Mettre en œuvre la gestion documentaire
  • \- Coordonner les actions d’évaluation des audits qualité internes et externes

livreuse

Commerce

  • hôtellerie restauration

Exigences

  • moto Exigé
  • charger des marchandises, des produits
  • définir un itinéraire en fonction des consignes de livraison
  • livrer une commande
  • méthodes de plan de tournée
  • procédures d'encaissement
  • vérifier des documents de livraison