SARL AUBERT ELECTRICITE Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total
  Vertus
22 RUE DE L ABBAYE, 51130 VERTUS
Téléphone:  +33 6 70 02 89 60
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total

Les salaires sur les positions chez SARL AUBERT ELECTRICITE

SARL AUBERT ELECTRICITE recrute pour des postes:

electricien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée CDI de chantier ou d'opération

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans
  • 4 ans

Exigences

  • fixer des éléments basse tension
  • positionner une armoire électrique de locaux domestiques ou tertiaires
  • raccorder des éléments basse tension
  • raccorder une armoire électrique aux équipements de locaux domestiques ou tertiaires
  • réaliser et poser des chemins de câbles et des conduits électriques en apparent ou en encastré
  • vous occupez un poste d'électricien de niveau 2 minimum avec de l'expérience sur le terrain et autonome
  • recherche un électricien de niveau 2 minimum avec de l'expérience sur le terrain et autonome

Rémunération

  • en fonction des compétences

chargé d'affaires

Avantages

  • voiture de service
  • voiture de fonction
  • carte carburant
  • plan d'epargne
  • une mutuelle
  • mutuelle
  • plan epargne
  • salle de sport

La langue

  • italien
  • tchèque
  • portugais
  • anglais
  • espagnol
  • allemand
  • russe
  • arabe

Responsabilité

  • accueillir et répondre aux demandes des intérimaires
  • aider à l'analyse du bilan et du compte d'exploitation, à l'étude et au montage des dossiers de crédit et assurer le suivi des risques
  • identifier les besoins clients et proposer les ressources nécessaires
  • trier et sélectionner les candidatures
  • prospecter les entreprises
  • développer et fidéliser le portefeuille client
  • assurer la gestion et le suivi de la relation clientèle
  • proposer des solutions innovantes, anticiper les opportunités commerciales et/ou les relations difficiles en préservant les intérêts du Groupe

Exigences

  • élaborer des solutions techniques et financières
  • exemple : travailler efficacement sans responsable
  • conditions et Avantages
  • quel est le profil idéal ?
  • définir la faisabilité et la rentabilité d'un projet
  • analyser les données économiques du projet
  • analyser les besoins du client
  • pas encore inscrit ?