Les salaires sur les positions chez SARL CLIMB

SARL CLIMB recrute pour des postes:

responsable développement

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • analyser les données d'activité de la structure, du service et identifier des axes d'évolution
  • définir les plans d'actions annuels d'une entreprise
  • définir une stratégie commerciale
  • déterminer le potentiel d'un client ou prospect
  • mettre en oeuvre une stratégie commerciale

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vos missions seront :- Prospecter les leads par téléphone afin d'établir un premier contact- Préqualifier leur besoin - Identifier leur d'intentionnalité et pré qualifier le besoin - Présenter notre offre produit - Booker un maximum de rendez-vous de qualité chaque jour pour nos conseillers- Garantir une expérience utilisateur qualitative

conseiller financier

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • fixe compétitif, variable trimestriel déplafonné et plan de BSPCE

Responsabilité

  • les impôts : optimiser sa déclaration et réduire ses impôts grâce à leurs experts et leurs outils en ligne
  • outils exclusifs : gestion CRM, simulations patrimoniales avancées et interfaces client optimisées

Exigences

  • minimum 2 ans d'expérience en gestion de patrimoine ou gestion privée
  • diplômé d’une formation en gestion de patrimoine ou finance, avec idéalement une certification