Salaire LA GEODE

Responsabilités

• réaliser les pesées
• le conditionnement et l'emballage de produits alimentaires
• assurer la réalisation des recettes
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• réceptionner les matières premières et les emballages en mezzanine
• le nettoyage de son poste de travail
• approvisionner les lignes de production en juste temps selon le planning
• renseigner les OF
• de la manutention répétitive
• réaliser les inventaires partiels si besoin
• ranger les palettes de composants et matières premières dans les lieux de stockages
• charger des contrôles de conformité des matières et des produits en cours de production
• CDD 6 mois Vos missions : Réceptionner les matières premières et les emballages en mezzanine - Ranger les palettes de composants et matières premières dans les lieux de stockages - Approvisionner les lignes de production en juste temps selon le planning - Réintégrer physiquement et informatiquement les composants non utilisés dans les lieux de stockages réservés - Réaliser informatiquement les transferts de matières et composants - Participer à la traçabilité des produits - Réaliser les nettoyages et changements de références - Participer au nettoyage et au rangement de l'usine - Gérer et anticiper les changements de production en collaboration avec les opérateurs de lignes de production (nouveau planning
• réaliser des opérations manuelles liées au produit
• connaître les matières premières utilisées
• réintégrer physiquement et informatiquement les composants non utilisés dans les lieux de stockages réservés
• réaliser des opérations de nettoyage
• port de charges à prévoir
• gérer et anticiper les changements de production en collaboration avec les opérateurs de lignes de production
• régler les équipements et s'occuper de la maintenance de premier niveau
• réaliser informatiquement les transferts de matières et composants
• détecter des anomalies
• participer au nettoyage et au rangement de l'usine
• participer à la traçabilité des produits
• respecter les procédures et les bonnes pratiques liées à l'activité du site
• participer aux nettoyages des lignes de production
• participer à l'accueil et à la formation du nouveau personnel
• participer à l'accueil et à la formation du nouveau personnel - Respecter les procédures et les bonnes pratiques liées à l'activité du site
• réaliser les nettoyages et changements de références
• surveiller et réguler une machine ou une ligne automatisée de transformation de produits alimentaires, dans le respect total des règles d'hygiène et de sécurité ainsi que les impératifs de production
• piloter le matériel installé dans l'atelier: bassine de cuisson, cuiseurs vapeur, émulsionneur, mélangeur
• GEODE est un outil opérationnel au service des entreprises, il a été créé par des entreprises et sa gouvernance est composée par des dirigeants d entreprises
• notre groupement GEODE a été créé en 2000 sur la volonté des entreprises et industries agroalimentaire de notre bassin d emploi et sur leur nécessité de recruter du personnel compétent et adapté à cette activité exigeante, et également pour répondre aux problématiques liées à la saisonnalité

Exigences

• définir les données de programmation
• contrôler l'état de conservation d'un produit périssable
• entretenir un poste de travail
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• capacité à mobiliser une équipe e/ou des interlocuteurs et à les entrainer dans la poursuite d'objectifs partagés
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• régler les paramètres des machines et des équipements
• surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
• surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident
• capacité à maintenir son effort jusqu'à l'achèvement complet d'une tâche, quels que soient les imprévus et les obstacles de réalisation rencontrés
• etre rigoureux, dynamique motivé et minutieux
• port de charges lourdes
• avoir déjà de l'expérience dans le domaine de l'agroalimentaire ou sur un poste de manutentionnaire
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
• personne rigoureuse, motivée
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue. Exemple : travailler efficacement sans responsable
• exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
• exemple : être un leader, rassembler
• exemple : faire preuve de volonté, d'assiduité, de régularité, rebondir après une erreur
• exemple : faire preuve de dynamisme, vivacité, énergie, comprendre vite
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés. Exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide

Gains pour le poste opératrice de production en industrie alimentaire

Responsabilités

• enregistrer les interventions de maintenance sur un logiciel de GMAO
• réaliser les opérations de maintenance préventive et curative sur les équipements de production et le bâtiment
• proposer des améliorations afin de fiabiliser et sécuriser le fonctionnement des installations
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• diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement sur tous les équipements en cas de dysfonctionnement
• vous possédez des compétences en électricité basse tension, mécanique
• diagnostiquer les pannes et intervenir rapidement sur tous les équipements en cas de dysfonctionnement - Vous possédez des compétences en électricité basse tension, mécanique

Exigences

• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• changer une pièce défectueuse
• réaliser les interventions de maintenance préventives et curatives sur nos outils de production
  Voir plus +18
• identifier les composants et les pièces défectueuses
• établir des diagnostics de panne
• réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
• réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
• réaliser des travaux d'améliorations sur nos outils de production
• réparer une pièce défectueuse
• régler les paramètres des machines et des équipements
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• localiser la panne sur l'installation de production ou d'exploitation et déterminer les solutions techniques et les conditions de remise en état de l'équipement
• intervenir sur des opérations de dépannage et d'aide à la production sur l'ensemble des équipements et exécuter des installations travaux neufs
• niveau prérequis : être titulaire d'un Bac pro industriel OU d'un niveau BTS industriel OU avoir des compétences significatives en maintenance industrielle
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• de préférence avoir les habilitations BR, B2V Horaires : Travail posté en 2x8 ou 3x8
• capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• connaissances spécifiques : avoir des compétences en maintenance industrielle et/ ou de l'expérience en en maintenance au sein d'une ou plusieurs entreprises
• de préférence avoir les habilitations BR, B2V
• exemple : faire preuve de dynamisme, vivacité, énergie, comprendre vite

Gains pour le poste technicienne de maintenance

Responsabilités

• veiller au respect des normes qualité, hygiène et sécurité
• gérer, encadrer et animer l'équipe de collaborateurs des ateliers
• veiller au respect des normes qualité, d'hygiène et de sécurité au sein de l'atelier des collaborateurs, locaux et équipements
  Voir plus +12
• garantir, suivre et contrôler une organisation efficace du travail
• assurer l'approvisionnement des ateliers en quantités, qualités et délais en respectant les procédures et modes opératoires internes
• assurer le respect de la réalisation des plannings des ateliers
• participer à la vie d'usine en suivant les réunions et en effectuant un reporting écrit à ses collègues
• assurer l'approvisionnement des ateliers en quantités, qualités et délais
• organiser, suivre et contrôler les non conformités
• apporter un appui technique aux opérateurs des ateliers
• suivre l'évolution du personnel sur l'ensemble des ateliers
• rédiger, vérifier et valider les procédures avec les formateurs sur l'ensemble des ateliers
• vérifier, valider les procédures des NEP
• elaborer le planning fabrication à partir du planning
• renseigner et valider les documents TPM, TRS et TOP 6

Exigences

• contrôler un approvisionnement
• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• modalités d'approvisionnement d'une ligne de production
  Voir plus +15
• planifier les étapes d'une production
• règles de sécurité
• suivre l'approvisionnement
• capacité à être proactif, à initier, à imaginer des propositions nouvelles pour résoudre les problèmes identifiés ou pour améliorer une situation
• D'un naturel rigoureux, organisé, précis, polyvalent, vous êtes autonome et avez le sens des priorités et des responsabilités
• titulaire d'un BAC+2 en industrie agroalimentaire et/ou techniques de production
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
• capacité à faire des choix pour agir, à prendre en charge son activité et à rendre compte, sans devoir être encadré de façon continue
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• experience : 3 ans
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• exemple : savoir faire des choix
• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
• exemple : proposer des améliorations, être positif et constructif
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction

Gains pour le poste chef d'équipe

Responsabilités

• vous vous assurez du bon fonctionnement du parc machine et en faites le suivi
• vous participez à la mise en fonctionnement de nouvelles installations des outils de production
• GEODE est un outil opérationnel au service des entreprises, il a été créé par des entreprises et sa gouvernance est composée par des dirigeants d entreprises
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• notre groupement GEODE a été créé en 2000 sur la volonté des entreprises et industries agroalimentaire de notre bassin d emploi et sur leur nécessité de recruter du personnel compétent et adapté à cette activité exigeante, et également pour répondre aux problématiques liées à la saisonnalité

Exigences

• capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
• changer une pièce défectueuse
• identifier les composants et les pièces défectueuses
  Voir plus +16
• réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
• réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
• niveau BTS Maintenance industrielle ou BTS Electrotechnique ou
• niveau Bac Pro avec 1ère expérience en agro-alimentaire
• réparer une pièce défectueuse
• avoir des connaissances en mécanique, électricité, enautomatisme et en GMAO
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
• sens de l'observation et goût du terrain
• horaires posté en 2x8
• capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
• exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• exemple : travailler efficacement sans responsable
• capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance
• exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
• exemple : faire preuve de dynamisme, vivacité, énergie, comprendre vite
• qualités: Rigoureux, méthodique, sérieux

Gains pour le poste technicienne de maintenance industrielle

Responsabilités

• notre groupement GEODE a été créé en 2000 sur la volonté des entreprises et industries agroalimentaire de notre bassin d emploi et sur leur nécessité de recruter du personnel compétent et adapté à cette activité exigeante, et également pour répondre aux problématiques liées à la saisonnalité
• GEODE est un outil opérationnel au service des entreprises, il a été créé par des entreprises et sa gouvernance est composée par des dirigeants d entreprises

Exigences

• définir les données de programmation
• entretenir un poste de travail
• régler les paramètres des machines et des équipements
  Voir plus +8
• surveiller l'approvisionnement des machines, des installations et le flux des matières ou des produits
• surveiller le fonctionnement des machines et des équipements et effectuer des interventions simples en cas d'incident
• capacité à travailler et à se coordonner avec les autres au sein de l'entreprise en confiance et en transparence pour réaliser les objectifs fixés
• capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
• exemple : aider ses collègues, savoir demander de l'aide
• capacité à réagir rapidement face à des évènements et à des imprévus, en hiérarchisant les actions, en fonction de leur degré d'urgence / d'importance
• exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
• exemple : faire preuve de dynamisme, vivacité, énergie, comprendre vite

Gains pour le poste pilote de ligne