LES LOULOUS Salaire
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Saint-Agnin-sur-Bion
93 RUE ROMANEE, 38300 SAINT AGNIN SUR BION

Les salaires sur les positions chez LES LOULOUS

LES LOULOUS recrute pour des postes:

educateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Horaires normaux puis temps plein en mars 2023

Expérience

  • débutant accepté - si diplôme DEEJE obtenu

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • concevoir un projet éducatif
  • concevoir un projet éducatif selon les spécificités de la structure et des publics
  • organiser les activités ludiques, éducatives et accompagner les enfants pendant les activités

Rémunération

  • suivant grille convention collective

chef de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 3 ans - A CE POSTE

Exigences

  • chaîne du froid
  • concevoir les menus, les cartes et définir les tarifs des plats
  • conditionnement des aliments
  • contrôler l'état des stocks
  • contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Sécurité, Santé et Environnement
  • cuisine du monde
  • dresser des plats pour le service
  • définir des besoins en approvisionnement

Rémunération

  • mensuel de 2086,58 Euros sur 12 mois

auxiliaire petite enfance

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 30H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • accompagner à l'hygiène, à la nutrition et au développement de l'enfant de moins de 3 ans
  • communiquer à l'oral en milieu professionnel
  • créer une relation de confiance
  • organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • procurer à l'enfant des éléments de confort, de réconfort
  • procéder à la toilette et aux soins de l'enfant
  • préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant

Rémunération

  • mensuel de 1515,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • assurer et veiller au soin et à l'hygiène des enfants
  • participer à l'accueil des parents au quotidien, favoriser l'échange, les accompagnés et les soutenir dans leur rôle parental
  • participer à l'accueil de l'enfant, en prenant en compte ses besoins individuel et en respectant son rythme tout en l'inscrivant dans une dynamique collective

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

animatrice

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 24H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros

Expérience

  • 24 Mois

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Petite enfance

Exigences

  • Accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • Etapes du développement de l'enfant
  • Organiser et animer des activités ludiques et d'éveil
  • Préparer et donner un repas, une boisson à l'enfant
  • Techniques d'éveil de l'enfant
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Etre à l'écoute, faire preuve d'empathie
  • Faire preuve de créativité, d'inventivité

éducatrice de jeunes enfants

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • aménager le lieu de vie, d'accueil des enfants et vérifier la sécurité des équipements
  • organiser et animer des activités ludiques et d'éveil

Rémunération

  • horaire de 12,00 Euros

Responsabilité

  • accueillir les enfants et leurs parents
  • délivrer des médicaments aux enfants selon les protocoles établis
  • coordonner et accompagner l'équipe pluridisciplinaire et leurs actions en lien avec la gérante
  • effectuer l'entretien des locaux
  • adapter, organiser et animer des temps d'éveil auprès des enfants afin de stimuler leur créativité et favoriser l'acquisition de leur autonomie

infirmier

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 24H Travail en journée

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • accompagner l'enfant dans l'apprentissage des gestes de la vie quotidienne et des règles de vie en collectivité
  • accueillir des enfants
  • recueillir les informations sur l'environnement de vie et l'état de santé de l'enfant

Rémunération

  • horaire de 12,00 Euros

Responsabilité

  • accueillir les enfants et leurs parents
  • délivrer des médicaments aux enfants selon les protocoles établis
  • coordonner et accompagner l'équipe pluridisciplinaire et leurs actions en lien avec la gérante
  • effectuer l'entretien des locaux
  • adapter, organiser et animer des temps d'éveil auprès des enfants afin de stimuler leur créativité et favoriser l'acquisition de leur autonomie

assistante administrative

Avantages

  • salle de sport
  • voiture de fonction
  • carte carburant
  • titres restaurants
  • mutuelle
  • tickets restaurants
  • remboursement transport
  • ordinateur portable

Exigences

  • outils bureautiques
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • exemple : être ponctuel, respecter les engagements, résister à la distraction
  • exemple : planifier, ordonner ses actions par priorité
  • capacité à planifier, à prioriser, à anticiper des actions en tenant compte des moyens, des ressources, des objectifs et du calendrier pour les réaliser
  • classer les documents, informations et fonds documentaires d'une activité
  • saisir des documents numériques
  • planifier des rendez-vous

Responsabilité

  • classement
  • diverses tâches administratives
  • L'accueil physique et téléphonique
  • accueil physique et téléphonique
  • facturation
  • accueil téléphonique et physique
  • accueil téléphonique
  • gestion du courrier

La langue

  • polonais
  • chinoise
  • arabe
  • portugais
  • anglais
  • allemand
  • italien
  • japonaise

ouvrière agricole

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • procédures d'entretien de bâtiments agricoles
  • techniques de moissonnage
  • techniques de pressage
  • capacité à respecter les règles et codes de l'entreprise; à réaliser des tâches en suivant avec précision les procédures et instructions fournies ; à transmettre des informations avec exactitude
  • récolter un produit à maturité selon les consignes de calibrage
  • techniques de fauchage
  • capacité à prendre en charge son activité sans devoir être encadré de façon continue
  • préparer les sols et les plantations

Responsabilité

  • conduite d'engins agricoles
  • GROUPE MORGAN SERVICES recherche pour un de ses clients DES OUVRIERS AGROALIMENTAIRES
  • soins aux animaux
  • sa mission est d'assister les agriculteurs du département dans la gestion de leurs ressources humaines, saisonnières ou permanentes
  • nettoyer et ranger son poste de travail
  • emballage des produits
  • etiquetage
  • respecter les règles d'hygiène et de sécurité

La langue

  • anglais
  • espagnol

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).