SILOGE SA H.L.M. Salaire

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  Val-de-Reuil
  https://www.siloge.fr
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Les salaires sur les positions chez SILOGE SA H.L.M.

SILOGE SA H.L.M. recrute pour des postes:

monteur

Responsabilité

  • la préparation des actes fonciers en lien avec les opérations suivies
  • la passation des marchés de prestations intellectuelles
  • la passation des marchés de travaux
  • pilotage des études préliminaires
  • rattaché au Directeur Technique, vous rejoignez l’équipe pour assurer le montage administratif, technique et financier d’opérations de construction et de réhabilitation d’une centaine de logements par an, de l’étude de faisabilité jusqu’à la conclusion des marchés
  • mise au point technique et administrative des projets
  • dépôt des demandes d’autorisations administratives en lien avec la maitrise d’oeuvre
  • doté d’un esprit d’analyse et de méthodes organisationnelles rigoureuses, vous êtes force de proposition et faites preuve d’esprit d’équipe

ingénieur

Responsabilité

  • la gestion de projets informatiques
  • vous êtes également l'interlocuteur privilégié de l'éditeur de notre progiciel dans le déploiement de nouvelles fonctionnalités ou l'évolution de fonctions existantes
  • la mise en œuvre de solutions techniques
  • le maintien en conditions opérationnelles du SI
  • le traitement de problématiques informatiques transmises par le support niveau 1
  • enfin, vous pourrez, afin d'assurer la continuité de l'activité, réaliser des missions de support aux utilisateurs

contrôleur de gestion

Exigences

  • vous partagez les valeurs humaines et avant-gardistes de SILOGE, maîtrisez les outils bureautiques et vous êtes force de propositions
  • vous êtes titulaire d’un diplôme en Comptabilité et/ou en Gestion et justifiez d’une expérience sur un poste équivalent dans lequel vous avez démontré vos qualités relationnelles, de rigueur et d’analyse ; une expérience dans le logement social constituerait un plus

Responsabilité

  • participer au processus budgétaire
  • vous participez au renforcement du système d'information et intervenez en conseiller auprès des opérationnels pour les aider à optimiser leurs outils de gestion
  • répondre à diverses enquêtes
  • vous validez la cohérence et la conformité des procédures et auditez l'efficacité des mesures mises en place
  • effectuer un suivi des résultats des programmes du parc immobilier en lien avec la stratégie définie, plus particulièrement dans le cadre du Plan Stratégique de Patrimoine et de la politique des loyers
  • établir les tableaux de bord de pilotage
  • suivre les indicateurs de performance
  • vous proposez des actions correctives

juriste

Exigences

  • maitrise des outils bureautiques
  • ce poste est ouvert à la classification agent de maîtrise ou cadre en fonction du profil
  • titulaire d’un diplôme supérieur en droit privé avec une expérience d’1 an minimum sur un poste équivalent, vous avez démontré vos qualités d’analyse, de réactivité et de rigueur. Maitrise des outils bureautiques
  • titulaire d’un diplôme supérieur en droit privé avec une expérience d’1 an minimum sur un poste équivalent, vous avez démontré vos qualités d’analyse, de réactivité et de rigueur

Responsabilité

  • vous gérez également la conclusion des baux commerciaux
  • vous assistez les services lors des passations de marchés et garantissez le respect de la règlementation applicable
  • assistance juridique aux opérationnels
  • rattaché au Responsable du Service Ressources & Innovation Sociétale, vous accompagnerez les services tout au long du processus de production et de gestion de logements sociaux. * Instruction des dossiers fonciers
  • vous mettez en œuvre la politique de vente HLM de la Société jusqu’à la signature de l’acte de vente, en lien avec un commercial, et êtes garant du respect de la règlementation
  • rattaché au Responsable du Service Ressources & Innovation Sociétale, vous accompagnerez les services tout au long du processus de production et de gestion de logements sociaux
  • vous contribuez au développement d’une culture juridique et êtes force de proposition pour mettre en place les procédures et le suivi permettant de garantir la fiabilité des activités de la Société
  • instruction des dossiers fonciers

responsable contentieux

Responsabilité

  • management direct
  • conseil et appui aux agences de proximité, management de projets
  • prévention et gestion des expulsions
  • sous la responsabilité de la Responsable Relations Clientèle & Innovation Sociale, vous avez pour mission d’encadrer une assistante juridique et d’animer un réseau de chargés de recouvrement et de précontentieux rattachés aux agences de proximité
  • représentation de la société devant les différentes institutions avec plaidoiries et participation active aux commissions
  • relations avec les partenaires et les prestataires
  • sous la responsabilité de la Responsable Relations Clientèle & Innovation Sociale, vous avez pour mission d’encadrer deux assistantes juridiques et d’animer un réseau de chargés de recouvrement et de précontentieux rattachés aux agences de proximité
  • veille juridique, mise à jour des process dont vous garantissez la légalité, l’efficience, la diffusion et l’application

Exigences

  • vos capacités relationnelles et d’écoute sont reconnues tout comme votre aptitude à convaincre et votre sens du résultat
  • vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie
  • une connaissance des dispositifs en matière d’accompagnement social lié au logement serait un plus
  • de formation juridique Bac+4 à Bac+5, expert dans le domaine du contentieux ou du recouvrement, vous justifiez d’une expérience sur des fonctions similaires
  • vos compétences en management sont avérées de même que votre pragmatisme
  • vous faites preuve de rigueur, d’organisation et d’autonomie. Vos capacités relationnelles et d’écoute sont reconnues tout comme votre aptitude à convaincre et votre sens du résultat
  • vous possédez également une aisance rédactionnelle et une maîtrise de l’outil informatique
  • vos compétences en management sont avérées de même que votre pragmatisme. Vous possédez également une aisance rédactionnelle et une maîtrise de l’outil informatique

comptable

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • réalisez mensuellement la paie avec suivi des variables, application des évolutions règlementaires…
  • préparer et réaliser la déclaration de T.V.A
  • contrôler la cohérence des informations entre les différents logiciels métiers
  • etablissez les déclarations mensuelles et annuelles de charges sociales
  • préparez et suivez le budget RH
  • contrôler les rapprochements bancaires
  • contrôler la saisie des frais généraux
  • suivez la facturation relative aux intérimaires

Salaire moyen national

2587 €