Salaire Smood

Responsabilités

• demander les documents aux nouveaux arrivants pour l'établissement des contrats
• comprendre nos différents métiers et les différentes technologies que nous utilisons
• sourcer des contacts sur les différents réseaux sociaux
  Voir plus +16
• transmettre les informations à notre cabinet RH partenaire
• comprendre nos modes de fonctionnement et process
• gestion des courriers
• demander la création des accès des nouveaux arrivants
• appréhender ce que fait nos différentes équipes et comment est organisé le département Tech
• gestion des factures
• gérer les départs de l'entreprise avec le cabinet RH
• en fonction des besoins des différentes équipes, créer les annonces de recrutement en adéquation
• faire le nécessaire avec la médecine du travail
• passage des commandes
• mettre à jour nos outils de suivi de candidature
• nous cherchons une personne en CDI dans nos locaux pour nous aider sur les aspects recrutements , la partie RH et la partie administrative
• qualifier les candidats avec des appels téléphoniques
• gestion des absences, congés
• envoyer les tests techniques aux candidats
• valider les candidatures

Exigences

• avoir idéalement 2 ans min. d'expérience sur un poste similaire
• nous cherchons une personne dynamique, souriante et joyeuse qui aime le dialogue
• aisance rédactionnelle en français
  Voir plus +3
• rémunération en fonction de votre profil et de votre expérience
• avoir une bonne connaissance du fonctionnement des entreprises en France
• français natif impératif

Avantages

• mutuelle

Gains pour le poste assistant de direction

Responsabilités

• recrutement
• gestion RH
• gestion des factures
  Voir plus +15
• gestion administrative
• qualifier les candidats avec des appels téléphoniques
• gestion des absences, congés
• créer les annonces de recrutement en fonction des besoins et les publier
• gestion des courriers
• passage des commandes
• sourcer des candidats sur les différents outils
• gestion de toutes demandes relatives à la vie quotidienne
• demander les documents aux nouveaux arrivants pour l'établissement des contrats
• mettre à jour nos outils de suivi de candidature
• gestion des contrats avec les différents prestataires externes
• demander la création des accès des nouveaux arrivants
• validation des bulletins de salaires
• valider les candidatures
• coordonner les RDV avec la médecine du travail

Exigences

• expérience : > 2 ans

Avantages

• mutuelle
• tickets restaurants

Gains pour le poste assistante de direction

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• assurer la sécurité et la redondance de l’infrastructure et des applications
• développer des moyens de détection précoce des problèmes
• correction des problèmes en production ou gestion des interventions manuelles
  Voir plus +10
• améliorer en continu la disponibilité, la résilience, la robustesse, et la sécurité de la plateforme et du site web
• investiguer les incidents de production , au niveau système jusqu’au niveau des micro-services
• ⇨ Equipe Operations
• gestion des applications partenaires
• participation aux choix techniques de votre équipe
• collaborer fortement avec les équipes Customer, Partner, Opération et Data)
• gestion des applications internes
• ⇨ Equipe Client
• ⇨ Equipe Partner
• gestion du site Web

Exigences

• D’une expérience significative dans un poste similaire
• git, GitLab CI
• docker & Kubernetes
  Voir plus +9
• databases
• storage backend
• python & shell
• expérience : > 2 ans
• rémunération en fonction du profil et de l'expérience
• google Cloud
• stack MEAN
• unix/Linux, Networks
• javascript et Typescript

Avantages

• tickets restaurants
• mutuelle

Responsabilités

• jamtech est le centre IT français de Smood , leader Suisse de la livraison de repas et d’épicerie à domicile
• 15 personnes à Sophia-Antipolis divisées en plusieurs équipes techniques et en relation avec plus de 90 personnes en Suisse dont une équipe de Datascientists
• vous accompagnerez le contrôle de qualité et le suivi des projets

Exigences

• vous êtes passionné par le web et ses technologies et vous pouvez le démontrer
• vous avez une solide expérience préalable en développement NodeJS
• vous avez une forte envie d’apprendre et de découvrir les besoins de nos voisins multilingues et multiculturels Suisses et la volonté de comprendre les problématiques de chacune de nos populations d’utilisateurs
  Voir plus +2
• une équipe dynamique, motivée et en pleine croissance
• les compétences dans les domaines suivants sont un plus : Typescript, MongoDB, HTML/SCSS, Angular, React, Elastic Search, Docker, Kubernetes, Python, PHP

Avantages

• tickets restaurants
• mutuelle

Responsabilités

• team Operations : Gestion des Apps internes

Exigences

• vous êtes passionné par ce que vous faites
• vous adorez le monde des startup
• relever des défis au quotidien ne vous fait pas peur
  Voir plus +7
• vous êtes force de proposition et pro-actif
• vous êtes extrêmement curieux
• min. 3 ans sur des technos similaires
• rémunération en fonction de votre profil et de votre expérience
• développement web : React, Stencil, Next.js, WebComponent, Redux, Javascript/Typescript, PHP
• développement Api : NodeJs, MongoDB, ElasticSearch, Redis, Micro Service, Api REST, GraphQL
• développement FullStack : || ||

Avantages

• tickets restaurants
• mutuelle