SOCIETE DE TRAVAUX GESTION ET SERVICES Salaire
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Avranches
RUE DES GREVES, 50307 AVRANCHES CEDEX
SIREN:
352958730
Économie municipale

Les salaires sur les positions chez SOCIETE DE TRAVAUX GESTION ET SERVICES

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

17

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SOCIETE DE TRAVAUX GESTION ET SERVICES recrute pour des postes:

opérateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler des indicateurs de performance, analyser et corriger des écarts
  • déterminer des mesures correctives
  • manipuler un engin de manutention ou de chantier
  • management
  • relation partenaires
  • alerter, en qualifiant la nature du problème
  • relever, contrôler, ajuster des mesures et dosages
  • effectuer la maintenance de premier niveau des outillages et des équipements

Rémunération

  • véhiculeà voir selon prof
  • mensuel de 1900,00 EurosPrimesVéhicule

Zone de voyage

  • déplacements : Quotidiens Zone départementale

Responsabilité

  • dans le cadre de l'obtention d'un nouveau contrat, vous serez rattaché au Chef Fontainier et interviendrez sur le secteur Nord 44 et Sud 35

responsable qualité

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • vous êtes reconnu pour votre capacité à animer la mise en œuvre d’un système de management dans les domaines de la Qualité, Sécurité-Santé, et environnement
  • effectuer des audits internes en matière d’application des process et de la réglementation
  • sensibiliser les membres de l’entreprise aux enjeux liés à la sécurité, la qualité et l’environnement
  • assurer la veille règlementaire environnementale et sécurité-santé spécialisée aux métiers de l’Eau
  • participer à l’analyse des défaillances
  • préparer et animer les réunions CSSCT
  • préconiser, mettre en place et suivre les procédures sécurité, santé et environnement
  • dans le cadre d’un remplacement et rattaché au Directeur Général, vous avez pour mission de réduire et de contrôler les risques qualité, sécurité et environnement sur l’ensemble de nos sites

Exigences

  • issu d’une formation BAC+5 ingénieur ou Master scientifique, et une spécialisation Qualité, vous bénéficiez d’une expérience significative dans laquelle vous avez pu contribuer à la mise en place de conditions de travail adaptées à un environnement professionnel donné
  • votre aisance relationnelle et rédactionnelle ainsi que votre capacité à fédérer les équipes vous permettront d’être rapidement opérationnel sur ce poste
  • des déplacements fréquents sont à prévoir sur la région Grand-Ouest

téléconseiller

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • conseiller un client
  • principes de la relation client
  • présenter ou identifier l'objet de l'appel
  • réaliser un suivi d'appel
  • techniques de vente par téléphone
  • outils bureautiques

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • annuel de 23000,00 Euros à 25000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • votre mission principale sera d'assurer une relation client à distance de qualité et répondant tant aux critères de l'entreprise qu'aux attentes de ses clients

technicien chimiste

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • concevoir des outils de suivi qualitatif et quantitatif de l'activité
  • contrôler l'application de procédures Qualité, Hygiène, Sécurité et Environnement
  • contrôler une exploitation
  • identifier des non-conformités
  • normes qualité
  • vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
  • vous connaissez les procédés de traitement de l'eau potable et de l'assainissement, et la réglementation en vigueur
  • vous savez mettre en place des solutions, homogénéiser les méthodes et les pratiques

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros à 32000,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • expertise
  • optimiser les filières de traitement pour améliorer l'exploitation et gagner en productivité
  • optimiser les gains d'énergie et la consommation des réactifs chimiques en établissant des plans d'actions et des indicateurs
  • support technique aux Agences
  • assurer la sensibilisation du personnel de l'exploitation sur le terrain et participer à leur formation interne afin qu'ils soient autonomes pour le 1er diagnostic
  • etablir les documents réglementaires , cahier de vie )
  • rattaché au Pôle Gestion Performance du process opérationnel, vous prendrez en charge, sur un secteur Exploitation dédié dans le cadre de l'amélioration et l'optimisation des traitements, le suivi de la qualité et de la conformité des eaux potables et usées, conformément aux normes en vigueur, en intégrant les aspects techniques, administratifs, qualité et relationnels
  • garantir le suivi des indicateurs et assurer le traitement des non conformités

chef d'équipe

Exigences

  • formation en travaux publics de niveau CAP à Bac ou expérience significative dans la réalisation de travaux
  • sens de l'organisation, rigueur et esprit d'équipe
  • capacité à encadrer une équipe
  • autonomie et esprit d'initiative
  • aptitude à la communication
  • capacité à piloter un chantier
  • permis C et EB, CACES 1 et 3

Responsabilité

  • localiser et tracer les réseaux existants à partir d'un plan
  • gérer le rendement de chantier en lien avec le Responsable travaux
  • compléter les documents d'intervention des travaux réalisés, réaliser les métrés après exécution des chantiers et garantir la bonne exécution des chantiers
  • être l'interlocuteur privilégié sur le chantier
  • effectuer divers travaux de terrassement, ouverture de tranchées, remblaiement, compactage et réfection de la chaussée
  • choisir les techniques appropriées de travaux sur les réseaux
  • garantir le respect des obligations en matière de prévention, hygiène et sécurité
  • intervenir sur les réseaux : extension, raccordement et réparation, pose et renouvellement de conduites d'eau potable et de collecteurs d'assainissement, réalisation de branchements et poteaux incendie

chargé d'affaires

Exigences

  • vos qualités relationnelles, votre sens du résultat et du marketing, votre créativité, votre rigueur dans le chiffrage vous permettront de réussir votre mission
  • vous maitrisez parfaitement la problématique et les enjeux des métiers des services et vous avez la fibre entrepreneuriale
  • diplômé Bac+5 ou Ecole d’Ingénieurs ou expérience professionnelle équivalente, vous disposez d'une solide expérience de 10 ans minimum dans les domaines de l'eau et de l’assainissement en exploitation et/ou en commercial

Responsabilité

  • vous assistez  également aux négociations commerciales, assurez le suivi des clients pour les affaires en développement et aidez les Chefs d'agences à établir les avenants aux contrats en cours
  • enfin, vous participerez activement aux salons professionnels dans le cadre de la promotion de nos activités de services
  • vous participez également au développement de l'activité commerciale en prospectant de nouveaux contrats
  • vous étudiez les affaires nouvelles, collectez tous les documents nécessaires à l'étude auprès des Agences opérationnelles et des fonctions supports, élaborez le chiffrage et rédigez la proposition en lien avec les agences opérationnelles

agent exploitation

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage
  • Contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée
  • 35H

Rémunération

  • Salaire brut : RestaurationGroupe 2 minimum, niveau 1/2/3
  • Salaire brut : Mensuel de 1800.0 Euros sur 12.0 moisPrimesVéhicule
  • Salaire brut : Mensuel de 760 Euros à 1378 Euros sur 12 moisPrimesChèque repas
  • Salaire brut : Mensuel de 1800,00 Euros sur 12 moisPrimesVéhicule

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale
  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • Entretenir des canalisations
  • Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Travailler en équipe
  • Analyser et interpréter les résultats de capteurs permanents posés sur les réseaux d'eau

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Horaires de travail

  • 35H Travail en horaires fractionnés

electromécanicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H/semaine Travail en astreinte Travail en journée

Rémunération

  • RestaurationSelon le profil
  • AutreSelon le profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels
  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale
  • Déplacements : Quotidiens

Expérience

  • Débutant accepté
  • 1 An(s)

Éducation

  • Bac ou équivalent Maintenance industrielle
  • Bac+2 ou équivalents Électromécanique
  • CAP, BEP et équivalents Électromécanique

Exigences

  • Identifier les composants et les pièces défectueuses
  • Réaliser le montage d'équipements industriels ou d'exploitation
  • Réaliser les réglages de mise au point de l'équipement industriel ou d'exploitation et contrôler son fonctionnement
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Réparer un équipement, une machine, une installation

Autorisation

  • B - Véhicule léger

fontainier

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 37H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • suivant votre profil
  • Selon profil

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale
  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale

Expérience

  • Débutant accepté
  • Débutant accepté - avoir les compétences recherchées

Éducation

  • Bac ou équivalent Traitement eau
  • Bac ou équivalent Plomberie
  • Bac ou équivalent Plomberie - GESTION de l'EAU

Exigences

  • Contrôler un réseau ou un équipement d'exploitation
  • Entretenir des canalisations
  • Installer des équipements d'exploitation ou de prélèvement d'eau
  • Poser les éléments d'assainissement
  • Repérer les fuites et les obstructions d'un réseau d'assainissement
  • Réaliser des corrections ou réparations sur un ouvrage
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

technicien

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H Autre

Rémunération

  • selon votre profil
  • Selon profil

Expérience

  • Débutant accepté
  • 6 Mois

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Assainissement
  • Bac ou équivalent Management environnemental
  • Bac+2 ou équivalents Topographie
  • Bac+2 ou équivalents Dessin BTP

Exigences

  • Animer, coordonner une équipe
  • Assurer la conformité des opérations de maintenance
  • Gérer les incidents et les urgences sur les sites d'assainissement
  • Renseigner des supports de suivi d'activité
  • Rédiger des rapports détaillés sur les interventions effectuées
  • Rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Zone de voyage

  • Déplacements : Quotidiens Zone départementale