Les salaires sur les positions chez SPL RIVES DE MEUSE

SPL RIVES DE MEUSE recrute pour des postes:

commise de salle

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois - connaissance du secteur Luxe

Exigences

  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • dresser les tables
  • débarrasser une table
  • nettoyer une salle de réception
  • réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • vous êtes passionné/e par l'univers du Luxe/ de la Gastronomie

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1893,43 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • vos missions: aider à l'ouverture et la clôture du restaurant; participer au dressage des tables, a nettoyage des sols et à la préparation de la salle; être le relais de communication entre la salle et la cusine pendant le service; préparer la vaisselle nécessaire aux envois en anticipant les besoins du Chef de cuisine; transporter les plats en salle; débarrasser les tables et porter la vaisselle à la plonge; ranger et nettoyer la salle

commise de cuisine

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an - sur poste similaire

Exigences

  • doser des ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service
  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir un poste de travail
  • éplucher des légumes et des fruits

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1893,43 Euros sur 12 mois

chef

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans - connaissance du secteur Luxe
  • 2 ans - sur poste similaire

Exigences

  • accueillir le client à son arrivée au restaurant, l'installer à une table et lui présenter la carte
  • conseiller le client dans ses choix de plats selon ses goûts, les suggestions du jour et prendre sa commande
  • dresser les tables
  • réaliser la mise en place de la salle et de l'office
  • réaliser un service en salle
  • cuire des viandes, poissons ou légumes
  • doser des ingrédients culinaires
  • dresser des plats pour le service

La langue

  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 2400,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • rattaché/e au Chef de Cuisine, le rôle du Chef de Partie est de garantir la qualité constante des produits fabriqués dans sa partie
  • veiller au bon respect des normes d'hygiène et sécurité: Appliquer les règles et procédures d'hygiène et de sécurité en vigueur dans le restaurant; Contrôler l'application des procédures HACCP
  • manager les commis, apprentis et stagiaires et leur transmettre son savoir: Gérer et animer l'équipe qui travaille dans sa partie; Gérer les mises en place avec les commis; Développer ses compétences par observation, pratique soutenue et échanges avec ses collaborateurs; Transmettre son savoir auprès des commis
  • vos missions: promouvoir les produits et la carte du restaurant , accueillir, conseiller et fidéliser les clients, assurer les encaissements; préparer la salle en appliquant les standards établis, participer àla clôture du restaurant, clôturer la caisse; gérer et animer l'équipe qui travaille dans son rang, manager les commis et leur transmettre son savoir
  • réaliser les préparations culinaires relevant de sa partie: Garantir la qualité constante des produits fabriqués dans sa partie; Participer à l'atteinte des objectifs en termes de qualité et de coût des produits servis par sa partie; Relayer les communications du chef auprès de son équipe; Gérer l'approvisionnement; Être force proposition pour l'amélioration des recettes et l'élaboration de nouveaux plats

plongeuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • entretenir un outil ou matériel
  • entretenir un poste de travail
  • essuyer et ranger la vaisselle, la verrerie, les ustensiles de cuisine
  • gestes et postures de manutention
  • réaliser la plonge

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1879,77 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • respecter les procédures de sécurité et d'hygiène appliquées dans l'établissement
  • assurer le bon approvisionnement en produits lessiviels
  • assurer la vérification de la propreté et tri en sortie
  • missions: Assurer le nettoyage et l'entretien des cuisines et du matériel et participer ainsi à l'assurance de la qualité de service
  • faire la réception et le tri de la vaisselle en entrée
  • procéder au nettoyage des frigos, des fours et des équipements et matériels de la cuisine
  • respecter le matériel utilisé en assurant un bon entretien
  • procéder à des lavages à la main

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • outils bureautiques
  • polyvalence
  • appliquer des gammes de peintures, vernis, enduits ou laques
  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • règles de sécurité
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • horaire de 11,63 EurosTickets restaurant + mutuelle

Responsabilité

  • vous procédez aux analyses de l'eau sur bassin et à l'adaptation des réglages suivant les résultats avec tenue du cahier sanitaire
  • vous assurez l'optimisation des prestations en respectant les règles de sécurité
  • vous vérifiez le bon fonctionnement de l'ensemble des installations : chaufferie, compresseur, pompes, niveau d'encrassement des filtres, injection chlore, pompe ph, pompe chlore, pompe floculent, apports d'eau si nécessaires

maître-nageuse sauveteuse

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • gestes d'urgence et de secours
  • évaluer le niveau de départ du pratiquant et déterminer les objectifs sportifs
  • concevoir la séance selon le niveau du public et préparer le matériel ou les équipements
  • présenter l'exercice aux pratiquants et apporter un appui technique
  • réaliser le suivi du matériel ou des équipements sportifs
  • envoyez votre CV et votre lettre de motivation à : f.hasnaoui@rivea.fr

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • horaire de 11,63 EurosTickets restaurants, mutuelle

Responsabilité

  • vous réaliserez l'animation, l'encadrement et l'enseignement de la natation ainsi que les différentes activités aquatiques
  • placé sous l'autorité hiérarchique du Directeur de l'établissement et du Chef de bassin, vous assurerez l'accueil, la surveillance et la sécurité des différents publics

animatrice

La langue

  • néerlandais
  • anglais

Responsabilité

  • afficher plus d'offres

Exigences

  • débutant accepté
  • vous avez le sens relationnel et commercial
  • attestation de formation premier secours obligatoire

animateur

Type de contrat

  • CDD - 6 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Autre

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1847.00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté - Si motivé(e)

Éducation

  • Aucune formation scolaire - PSC1

Exigences

  • PSC1
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Assurer la sécurité des visiteurs et du personnel
  • Contrôler l'accès et la circulation des personnes
  • Contrôler le fonctionnement d'un dispositif de sécurité
  • Entretenir un équipement, une machine, une installation
  • Optimiser l'espace de rangement
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

directeur

Rémunération

  • 39 - 45 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Salaire moyen national

2587 €