SPORT 2000 Salaire
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Anthy-sur-Léman
4 RUE DE BOUSSE, 57300 MONDELANGE
Téléphone:
+33 4 50 89 15 51

Les salaires sur les positions chez SPORT 2000

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Choisissez un poste
traffic manager
category manager
vendeur en magasin

Comparaison des salaires — traffic manager

Médiane du marché : 2750 € — les pourcentages indiquent l’écart par rapport à cette médiane

CK ENERGIE (FREE ENERGIE FRANCE) 3000 € +9.1%
LAFUMA MOBILIER S A S 3000 € +9.1%
SPORT 2000 1666 € -39.4%

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

13

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Les salaires sur les positions chez SPORT 2000

Salaire moyen pour ce poste
Salaire moyen pour ce poste dans le pays
category manager
1666 €
119%
3633 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 300 €
/ mois
Cotisations
366 €
/ mois
Brut
1 666 €
/ mois
Net annuel
15 596 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

traffic manager
1666 €
76%
2918 €
Net (78.0%) Cotisations (22.0%)
Net
1 300 €
/ mois
Cotisations
366 €
/ mois
Brut
1 666 €
/ mois
Net annuel
15 596 €
Taux de cotisations
22%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux		 URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire		 Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)		 LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Estimations salariales générées par l'intelligence artificielle à partir des offres d'emploi disponibles

SPORT 2000 recrute pour des postes:

commercial

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux contrat évolutif

Expérience

  • 2 ans

Exigences

  • passionné par la vente et le sport
  • suivre la réalisation d'une prestation technique
  • établir un contrat de vente
  • établir un devis
  • définir le plan d'action commercial et établir le plan de tournée
  • négocier un contrat

Rémunération

  • annuel de 22000,00 Euros sur 12 moisPrimesMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Ponctuels Départemental

logisticien

Rémunération

  • heures supplémentaires majorées* PrimesCapacité à faire le trajet ou à déménager:* 74700 Sallanches: Faire le trajet sans problème ou prévoir un déménagement avant de prendre son poste

vendeur en magasin

Type de contrat

  • contrat travail saisonnier - 2 Mois Contrat travail
  • temps plein, CDI

Horaires de travail

  • 39H Travail samedi et dimanche 2 jours de congés consécutifs

Expérience

  • 4 mois - au minimum une saison

Exigences

  • techniques de mise en rayon
  • réaliser la mise en rayon
  • accueillir une clientèle
  • proposer un service, produit adapté à la demande client
  • CAP / BEP
  • vendeur : 1 an
  • polyvalence

Rémunération

  • 1 603,12€ par mois
  • mensuel de 1880,67 Euros sur 12 mois1500? nets si NON logé

Responsabilité

  • sport 2000 Jayat est une petite entreprise située à 01340 Jayat/Montrevel-en-Bresse. Notre magasin est, centrée sur le client et le conseil clientèle

responsable de magasin

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 37H30
  • 37H30 Travail en journée
  • 35H Travail le samedi

Expérience

  • 6 Mois - en vente spécialisée
  • 1 an
  • 1 an - an exigée en management
  • 2 ans

Exigences

  • contrôler l'état des stocks
  • organiser, aménager un espace de vente
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • organiser le traitement des commandes
  • identifier et sélectionner des fournisseurs, sous-traitants, prestataires
  • logiciel de gestion clients
  • mettre en oeuvre des actions commerciales et promotionnelles
  • produits sport et loisirs

Rémunération

  • mensuel de 1900.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois
  • mensuel de 1900,00 Euros à 2100,00 Euros sur 12 moisPrimes
  • mensuel de 1900,00 Euros sur 12 mois
  • primesA partir de 1900€

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • facturation et enregistrement des ventes
  • conseils et vente de produits à la clientèle
  • accueil de la clientèle
  • définition d'actions promotionnelles sur des points de vente
  • gestion du stock boutique et inventaire
  • gestion des plannings de l'équipe
  • mise en place de la collection dans la boutique
  • reporting des informations à la direction du réseau

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi
  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 2 ans
  • débutant accepté
  • 1 an

Exigences

  • contrôler les réparations
  • organiser le travail d'une équipe
  • planifier des réparations
  • planifier les réceptions de véhicules
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • réaliser la mise en rayon
  • techniques de mise en rayon
  • vous avez la passion du vélo et suivez l'actualité produit

Rémunération

  • A partir de2 000,00 € brut / mois à déterminer selon profil et expérience
  • primesà partir de 2 000€ brut par mois
  • chèque repasselon compétences
  • primesA partir de 2 000
  • A partir de 2 000,00 ? brut / mois à déterminer selon profil et expérience

Responsabilité

  • accueillir, conseiller et présenter les articles adaptés aux besoins client
  • assurer la bonne tenue de l'atelier et du rayon/corner
  • connaissances en réparation vélos
  • assurer la préparation technique des vélos à la vente
  • prendre en charge la réparation / entretien des cycles

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais
  • déplacements : Ponctuels Départemental

vendeuse

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • CDD - 6 Mois Contrat travail
  • Saisonnier - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail le samedi
  • 35H/semaine Travail en journée Travail le samedi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Horaire de 12.02 EurosSelon profil
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santé
  • Salaire brut : Horaire de 12.02 Euros

Expérience

  • 12 Mois - vente en boutique
  • Débutant accepté
  • 1 An(s) - en caisse obligatoire

Éducation

  • Bac ou équivalent Vente spécialisée - en prêt à porter
  • CAP, BEP et équivalents Vente spécialisée

Exigences

  • Gestion des encaissements.
  • Procédures d'encaissement
  • Techniques de mise en rayon
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Avoir le sens du service
  • Présenter et valoriser un produit ou un service

La langue

  • Français
  • Anglais

category manager

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : à évoquer en entretien téléphonique
  • A partir de 20 k€ brut annuel

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone régionale

Expérience

  • 1 An(s)

traffic manager

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • FULL_TIME

Horaires de travail

  • 37H30 Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : à évoquer en entretien téléphonique
  • A partir de 20 k€ brut annuel

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • 3 An(s)

vendeur

Type de contrat

  • CDD - 24 Mois Contrat apprentissage
  • Saisonnier - 4 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail le samedi
  • 35H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Rémunération selon la grille légale du contrat d'apprentissage
  • Salaire brut : Mensuel de 1810.00 Euros sur 12.0 moisTitres restaurant / Prime de panierChèque vacances

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Gestion des encaissements
  • Procédures d'encaissement
  • Accueillir, orienter, renseigner un public
  • Procéder à l'encaissement
  • Présenter et valoriser un produit ou un service
  • Techniques de mise en rayon
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie

La langue

  • Français
  • Anglais

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

directeur

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • CDD Temps plein

Horaires de travail

  • 35H Travail le samedi

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • contrôler l'état des stocks
  • organiser le traitement des commandes
  • organiser, aménager un espace de vente
  • présenter et valoriser un produit ou un service
  • vous disposez d'une attitude professionnelle caractérisée par le sérieux, la rigueur et la bonne présentation
  • enthousiaste et organisé , vous avez le sens des priorités et du service client
  • bien qu'autonome, vous avez une réelle capacité à manager une équipe
  • plus qu'une expérience, nous recherchons de la motivation et de l'investissement

Rémunération

  • primesA partir de 1766,92€

Responsabilité

  • accueillir, conseiller et présenter les articles adaptés aux besoins client
  • veiller à une mise en valeur des produits et/ou promotions
  • assurer la bonne tenue de votre rayon
  • développer les ventes et la rentabilité commerciale de votre rayon
  • implanter ou organiser les zones événementielles qui correspondent aux opérations commerciales communiqué par votre hiérarchie
  • vous vérifiez les stocks en linéaire/en réserve
  • proposer et promouvoir de nouvelles présentations des collections
  • vous effectuez les rotations de produits

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais