SPORTING CLUB MOUGINS LE HAUT Salaire

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Mougins
ROUTE DE VALLAURIS, 06250 MOUGINS
SIREN:
333831964

Les salaires sur les positions chez SPORTING CLUB MOUGINS LE HAUT

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

8

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

SPORTING CLUB MOUGINS LE HAUT recrute pour des postes:

responsable maintenance

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H
  • 39H Travail en journée

Expérience

  • 1 An
  • 1 an

Exigences

  • animer, coordonner une équipe
  • organiser les opérations d'entretien d'infrastructures et bâtis
  • évaluer les besoins et les impératifs d'exploitation d'une infrastructure
  • contrôler la qualité et la conformité des process
  • préconiser des programmes d'entretien
  • préconiser des travaux
  • élaborer des actions ou des règles de prévention
  • excellente communication

Avantages

  • salle de sport
  • mutuelle

La langue

  • anglais

Rémunération

  • annuel de 31200.0 Euros sur 12.0 moisPrimes
  • mensuel de 2420,00 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • gérer le service et l'équipe
  • en charge de la sécurité du site et application des normes et règles en vigueur
  • panifier et répartir le travail entre les membres de l'équipe
  • contrôler les appartements, les parties communes et les extérieurs
  • organiser et faire effectuer et/ou effectuer les interventions techniques dans les appartements, les parties communes et les extérieurs
  • passer les commandes et gérer les stocks / inventaires

gouvernante d'hôtel

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle
  • Salaire brut : 2419 + indemnités nourriture

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Assurer le suivi des stocks en temps réel
  • Contrôler l'état de propreté d'un lieu
  • Organiser le traitement des commandes
  • Organiser le travail d'une équipe
  • Planification des tâches et gestion des priorités
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de leadership
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

réceptionniste

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail les week-ends et jours fériés

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2231.34 Euros sur 12.0 moisMutuelle

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Assurer la liaison avec les autres départements de l'hôtel
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Effectuer le suivi des réservations
  • Identifier, traiter une demande client
  • Parler une ou plusieurs langues étrangères
  • Respecter les standards qualité de l'établissement
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Avoir le sens du service

La langue

  • Anglais

coordinateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • Temps partiel - 25H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1458.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santé

Zone de voyage

  • Déplacements : Jamais

Expérience

  • Débutant accepté - ou 1ére exp assistanat
  • Débutant accepté

Exigences

  • informatique
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Faire preuve d'autonomie
  • Classer des documents
  • Gestion administrative du courrier
  • Gérer les agendas et planifier des rendez-vous
  • Mettre à jour un dossier, une base de données

La langue

  • Anglais

chef

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 2758.0 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santéCommissions

Expérience

  • 1 An(s)

Exigences

  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Effectuer le suivi des réservations
  • Avoir le sens du service
  • Faire preuve de sens des responsabilités
  • Faire preuve de leadership

La langue

  • Anglais

agent de maintenance

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 6 Mois Contrat travail
  • contrat à durée déterminée - 1 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • contrôler une installation électrique
  • diagnostiquer une panne sur une installation
  • entretenir l'installation sanitaire, de chauffage et de production d'eau chaude
  • réparer ou remplacer les poignées, vitres, rails, ... de portes, fenêtres
  • peindre des surfaces et supports visuels

Rémunération

  • mensuel de 2120,96 Euros sur 12 mois

Responsabilité

  • au sein de l'équipe de maintenance, vous aurez en charge les différents travaux à effectuer dans les appartements et les parties communes
  • vous serez également amené à contrôler l'état des appartements et planifier les interventions à effectuer

réceptionniste en hôtellerie

Type de contrat

  • CDD - 3 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H

Expérience

  • 1 An

Exigences

  • accueillir, orienter et renseigner un client
  • effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • effectuer le suivi des réservations
  • identifier, traiter une demande client
  • aime le travail en équipe et la recherche de la satisfaction client
  • vous avez une attitude enthousiaste et positive; rejoignez-nous

La langue

  • italien
  • anglais

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 2153.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle

Responsabilité

  • tâches : arrivées et départs, encaissements, renseigner les clients sur l'établissement et les sites touristiques de la région, répondre au téléphone et aux e-mails

femme de chambre

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • approvisionner un chariot de ménage/chariot de linge
  • changer les draps, refaire le lit et remplacer le linge de toilette
  • contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
  • désinfecter et décontaminer un équipement
  • entretenir, nettoyer un espace, un lieu, un local
  • nous voulons embaucher des personnes ayant une attitude positive qui aimeront travailler dans notre belle résidence hôtelière

Rémunération

  • mensuel de 1820,00 Euros sur 12 mois

valet de chambre

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Mensuel de 1930.84 Euros sur 12.0 moisComplémentaire santé

Expérience

  • Débutant accepté

Exigences

  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Avoir le sens du service