ST CAMILLE Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total
  Gap
CHEMIN DE CLAIRFONT, 05000 GAP
Téléphone:  +33 4 78 25 19 54
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
3 avis au total

Les salaires sur les positions chez ST CAMILLE

ST CAMILLE recrute pour des postes:

psychomotricienne

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 17H30 Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'environnement du patient , répertorier ses difficultés et l'informer sur la démarche psychomotrice
  • concevoir le projet thérapeutique et arrêter les conditions d'intervention, les communiquer au patient ainsi qu'au médecin
  • procéder aux tests psychomoteurs et analyser les informations recueillies lors de l'évaluation
  • renseigner des documents médico-administratifs
  • réaliser le bilan de fin de rééducation avec la personne et échanger des informations avec le médecin, l'enseignant

Rémunération

  • mensuel de 1115,00 Euros à 1784,00 Euros sur 12 mois

animateur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • mensuel de 1990,00 Euros à 1990,00 Euros sur 12 mois

Exigences

  • être dynamique et motivé, à l'écoute et disponible, savoir adapter ses modes de communication aux différents publics, le sens des responsabilités, travailler en équipe et en réseaux

Responsabilité

  • par les animations qu'il/elle réalise ou organise grâce à des intervenants, il/elle renforce auprès des résidents des moments d'activités de rencontres et d'échanges
  • il/elle réalise trois missions principales : l'accompagnement en relation avec les équipes pluri disciplinaires, l'animation, la coordination des intervenants

agent des services hospitaliers

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • utilisation de matériel de nettoyage
  • règles d'hygiène et d'asepsie
  • utilisation de monobrosse
  • techniques de bio-nettoyage
  • vérifier le contenu du chariot de ménage et procéder à la préparation des solutions de nettoyage
  • réaliser le service hôtelier auprès des patients/résidents
  • entretenir des locaux
  • nettoyer du matériel ou un équipement

Rémunération

  • horaire de 10,25 Euros sur 12 moisMutuelle

Responsabilité

  • L'ASH est responsable de l'hygiène des locaux, de l'environnement et du confort des résidents
  • 115 résidents
  • à sa disposition, assure les transmissions
  • hôtelier et celui du résident, assure la traçabilité de ses tâches quotidiennes sur le support mis
  • du service de restauration , participe au circuit du linge

auxiliaire de vie

Type de contrat

  • temps partiel, CDI
  • CDD

Rémunération

  • 1 802,00€ à 3 539,00€ par mois
  • 1 600,00€ à 1 700,00€ par mois

Responsabilité

  • vous accompagnez le résident dans les actes essentiels de la vie et le maintien de leur autonomie
  • vous participez à la prestation hôtelière de l’établissement
  • vous participez et êtes un élément moteur dans l’animation au sein de la résidence
  • vous contribuez à la satisfaction des usagers et des partenaires de l’établissement
  • accueil des nouveaux résidents et explication du fonctionnement de l’établissement
  • accueil des nouveaux salariés et stagiaires
  • vous réalisez les soins d’hygiène dans le respect des protocoles et décrets de compétences, de l’autonomie de chaque personne et du projet de soins élaboré par l’équipe soignante
  • vous participez activement à l’élaboration du projet individualisé du résident

Exigences

  • vous êtes titulaire d’un diplôme d’Auxiliaire de vie, vous justifiez d’une première expérience en qualité d’AVS en EHPAD
  • vous faite preuve d’un grand sens du respect de la personne humaine, vous êtes disponible et à l’écoute
  • vous appréciez le travail en équipe et savez faire preuve d’initiatives
  • vous exercez vos missions sous la responsabilité de l’IDE Responsable du site
  • aide à domicile: 1 an
  • aide À Domicile: 1 an
  • aide à domicile : 1 an
  • nombre d'heures : 7 par semaine

infirmière

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • cerner l'état du patient et consigner les informations recueillies dans le dossier médical
  • organiser le plan de soins infirmiers selon les besoins des patients et préparer le chariot de soins ou la trousse médicale
  • surveiller l'état clinique du patient et informer l'équipe soignante/médicale sur l'évolution de l'état clinique
  • réaliser ou contrôler les soins d'hygiène, de confort et apporter une aide au patient
  • réaliser les soins infirmiers, communiquer avec le patient et actualiser le dossier de soins infirmiers

Rémunération

  • mensuel de 2227,00 Euros sur 12 mois

aide soignant

Responsabilité

  • sous la responsabilité du cadre de santé, vous intervenez auprès des résidents pour leur permettre d’acquérir et/ou de maintenir leur autonomie

Exigences

  • vous avez un réel souhait de vous investir dans un établissement aux valeurs humaines fortes, soucieux de traiter la personne âgée dans sa singularité

gouvernante

Commerce

  • social

secrétaire

Commerce

  • social

technicienne de maintenance

Exigences

  • disponible, autonome, rigoureux, organisé, polyvalent
  • compétences techniques reconnues
  • dispose d'un réel sens du service rendu auprès d'un public vulnérable
  • formation Bac Pro/BTS

Responsabilité

  • suivi des contrôles techniques obligatoires
  • maintenance et dépannage des équipements divers
  • collaboration Encadrer et organiser le travail de l'agent chargé de l'entretien du jardin
  • réception, stockage et distribution des marchandises

aide soignante

Type de contrat

  • CDI Contrat travail
  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accompagner une personne dans les gestes de la vie quotidienne
  • réaliser des soins d'hygiène corporelle, de confort et de prévention
  • mesurer les paramètres vitaux du patient/résident, contrôler les dispositifs et appareillages médicaux et transmettre les informations à l'infirmier
  • surveiller l'état de santé d'une personne
  • soins de nursing

Rémunération

  • mensuel de 2150.0 Euros sur 12.0 moisMutuelle
  • mensuel de 2200,00 Euros sur 12 moisRestaurationCE

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Salaire moyen national

2587 €