Salaire STS HANDI INTERIM

Responsabilités

• vous conseillez sur le bon choix et sur la bonne évaluation des candidats
• vous développez une activité de mise à disposition et de placement sur la zone de Grand Poitiers
• en tant que chargé d'affaires vous accompagnez les entreprises dans la recherche de personnels
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• trouver une issue favorable aux litiges clients et alerter le Directeur d’Agence si ces modalités n’aboutissent pas à la résolution du litige
• accueillir et recruter les candidats intérimaires dans le cadre d’un entretien d’embauche afin de détecter leur potentiel par le biais d’une évaluation rapide de leur compétences techniques et de leur savoir-être
• assurer la continuité et le suivi des missions intérimaires et du planning intérimaires
• vous assurez également dans votre activité du recrutement et de la mise en cohérence entre les salariés et les besoins identifiés des organisations, entreprises, structures utilisatrices
• négocier l’offre commerciale avec le client/prospect en cherchant à optimiser le prix de vente
• activités secondaires
• assurer le suivi des Entreprise Utilisatrice afin d’identifier leurs besoins ou d’anticiper l’évolution de leurs besoins
• effectuer les prises de commande clients et fournir dans les plus brefs délais un profil intérimaire adapté
• établir les contrats intérimaires et veiller au retour des contrats signés
• développer des partenariats avec des structures du bassin d’emploi sur lequel vous intervenez : écoles, associations sportives, corporations - Rendre compte de son activité à son Directeur d’Agence

Exigences

• fax, mailing
• véritable professionnel du marché de l'emploi vous êtes animé par le développement de votre agence d'emploi
• autonome et organisé, porté par des valeurs d'entreprise mais aussi humaines, vous aurez à coeur de créer des relations clients durables et professionnelles
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• idealement avec une expérience de conseiller Emploi auprès d'entreprise ou une expèrience dans une agence de travail temporaire vous maîtrisez aussi bien les techniques de recrutement que le conseil commercial aux entreprises

Gains pour le poste chargé d'affaires

Responsabilités

• afficher plus d'offres
• préparation picking : vous repérez une commande magasin via le système vocal et vous suivez les instructions; vous prenez un support de préparation vide et en bon état correspondant à la préparation; vous disposez les colis en respectant l'ordre de préparation et suivez le chemin de préparation correspondant à la commande magasin
• vous signalez les ruptures de marchandises, Vous filmez les supports et les déposez sur les quai indiqué sur l'étiquette
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• mission : vous effectuez les préparations de commandes conformément à la demande des magasins en quantité mais aussi en qualité dans le respect des procédures et des règles de sécurité
• préparation éclatement : Vous prenez une palette réceptionnée puis vous vous attribuez la mission dans le système vocal; vous déposez sur chaque support magasin le nombre de colis indiqué par la vocale

Exigences

• débutant accepté
• offre avec peu de candidats

Commerce

• transport

Exigences

• contrôler l'état de fonctionnement d'un produit
• localiser la panne ou la défaillance par des contrôles, des tests et des mesures
• monter et régler une installation, une machine
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• réparer du matériel de téléphonie mobile, jeux vidéos, tablettes
• réparer un équipement, une machine, une installation
• accueillir, orienter, informer une personne
• apporter une assistance technique
• effectuer le suivi technique des produits et leur évolution auprès des clients
• recueillir et analyser les besoins client
• techniques pédagogiques
• traiter une demande client
• A l'aise avec les outils informatiques
• aptitude au travail en équipe
• bonnes notions en traitement d'eau
• connaissance du logiciel EXTRABAT appréciée
• discrétion
• sens du relationnel / diplomatie
• A l¿aise avec les outils informatiques
• bonnes notions en traitement d¿eau

Offres actuelles pour le poste:

Exigences

• codifier un titre
• codifier une facture
• logiciels comptables
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• saisir les factures
• codifier un mandat
• maitrise outils informatiques
• relation Client
• sens de l'écoute
• gestion administrative
• facturation
• logiciel Sage souhaité
• outils bureautiques

Offres actuelles pour le poste:

Responsabilités

• afficher plus d'offres
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  Voir plus +1
• conseiller / Conseillère Clientèle

Exigences

• identifier les besoins d'un client
• mettre en place des actions de prospection
• présenter des produits et services
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• enregistrer les données d'une commande
• conseiller un client
• 6 moisCette expérience est indispensable
• bac+2 ou équivalents Cette formation est indispensable