Les salaires sur les positions chez SUR HABITAT

SUR HABITAT recrute pour des postes:

technicien

Rémunération

  • A partir de 26 k€ brut annuel
  • salaire annuel y compris prime de rendement : 26 000 + tickets restaurant, contrat frais de santé et diverses primes

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • assurer la gestion des sinistres de l’expertise jusqu’à la fin des travaux
  • assurer la vérification des factures correspondantes
  • constater les dysfonctionnements, préconiser et commander les travaux d’entretien courant, et contrôler leur déroulement
  • traiter les réclamations techniques des locataires
  • effectuer des diagnostics techniques de maintenance du patrimoine dans les parties communes et les éléments
  • contrôler la qualité des travaux et les réceptionner
  • saisir les bons de commandes

Exigences

  • vous disposez d’une première expérience dans le secteur du bâtiment ou chez un bailleur, vous êtes autonome, rigoureux et disposez d'un bon esprit d'équipe, contactez-nous
  • expérience dans une entreprise du bâtiment ou chez un bailleur
  • bac 2 technique, Génie Civil, Métreur, Economie de la construction
  • qualités : votre autonomie, votre rigueur et votre capacité d adaptation seront des atouts nécessaires pour réussir pleinement à ce poste

référent

Rémunération

  • 30 - 35 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • suivre les délais de traitement des réclamations techniques émanant de nos locataires
  • vous contribuez à la gestion et la maintenance du patrimoine géré par l’agence en mettant en œuvre les actions pour garantir le maintien en bon état, la sécurité, l’attractivité du patrimoine dans le cadre des travaux d’entretien courant des logements
  • mettre en œuvre un contrôle qualité régulier des prestations de nos fournisseurs
  • assurer la gestion de la facturation des travaux commandés
  • le jour de votre arrivée, vous serez accueilli par votre équipe autour d'un petit déjeuner afin de faire connaissance puis vous serez accompagné par votre « parrain » dans la prise de vos fonctions
  • suivre et analyser les consommations budgétaires des grosses réparations et de l’entretien courant
  • organiser les commandes de travaux liées à la maintenance courante des logements en fonction des priorités définies et dans le respect du budget alloué
  • participer à la mise en œuvre et au suivi des travaux du PSP en lien avec la direction du patrimoine

Exigences

  • de formation supérieure en maintenance des Bâtiments avec une expérience terrain indispensable de la maintenance patrimoniale, vous maîtrisez les techniques, les pathologies et les normes de sécurité du bâtiment
  • votre expérience vous permet d être à l'aise dans la gestion de projets techniques et dans les interactions avec les entreprises
  • la connaissance des marchés de travaux serait appréciée
  • vous savez faire preuve de diplomatie pour travailler en transversalité et avec différents types d'interlocuteurs internes et externes

directeur d'agence

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Avantages

  • mutuelle

Exigences

  • une bonne maitrise des outils informatiques et le permis B sont indispensables

Responsabilité

  • sur le contrôle et l’analyse de l'activité de l'agence à l'aide des indicateurs de suivi
  • sur la qualité et la continuité de service rendu aux locataires, son suivi et de son amélioration en relation avec les directions concernées du siège
  • sur la qualité et l'efficacité du traitement des demandes des locataires et la supervision des missions relatives à la gestion locative
  • sur la définition de la programmation des travaux d’entretien et la supervision de la gestion technique du patrimoine. À ce titre, vous élaborez, gérez, contrôlez le budget de l'agence et assurez les arbitrages nécessaires

conseiller clientèle

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • progiciels de gestion de la relation client
  • logiciels de gestion d'appels téléphoniques
  • techniques commerciales
  • techniques de vente par téléphone
  • contacter un client ou un prospect
  • présenter des produits et services
  • construire un argumentaire de vente
  • réaliser un suivi d'appel

Rémunération

  • mensuel de 1650,00 Euros à 2200,00 Euros sur 12 moisChèque repasMutuelle

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • rattaché au responsable de plateau, basé dans nos locaux, vous serez en contact constant avec les clients et les commerciaux

directeur

Avantages

  • mutuelle

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • vous assurez le management d’une équipe de 11 collaborateurs
  • vous réalisez le montage et le suivi des opérations particulièrement complexes
  • vous structurez l’activité programmes immobiliers neufs
  • vous participerez à terme à la recherche de nouvelles opérations en lien avec votre directeur et le directeur général
  • vous êtes le représentant d’Habitat 44 en tant que maître d’ouvrage auprès des collectivités, de la maîtrise d’œuvre et des partenaires
  • vous coordonnez et supervisez l’ensemble des opérations du montage jusqu’au solde de l’opération, sur les aspects techniques, juridiques et financiers dans le respect de la réglementation des procédures notamment en matière de marchés publics
  • vous participez au Comité opérationnel , instance où vous présentez les conditions de réalisation des opérations avant de les soumettre au Bureau du Conseil d’administration
  • vous êtes également chargé de porter une réflexion permettant d’identifier les points de contrôle à mettre en place dans les différentes étapes de la construction afin de limiter les actions en GPA et Dommages d’ouvrage

Exigences

  • vous avez une expérience en gestion de projets transverses
  • votre organisation, votre aisance rédactionnelle et relationnelle sont des qualités essentielles pour réussir cette mission
  • déplacements ponctuels sur le département
  • permis B obligatoire
  • véhicule de service
  • de formation Architecte, Ingénieur , DESS Aménagement et Urbanisme, vous disposez d’une expérience significative dans la gestion de projets immobiliers sociaux
  • de plus, vous êtes un professionnel reconnu pour vos compétences techniques et vos réelles qualités managériales à fédérer une équipe sur l’atteinte d’objectifs ambitieux

téléconseillère

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 6 mois

Exigences

  • principes de la relation client
  • techniques de vente par téléphone
  • réaliser un suivi d'appel
  • conseiller un client
  • présenter ou identifier l'objet de l'appel

Rémunération

  • mensuel de 1650,00 Euros à 2000,00 Euros sur 12 moisselon profil

Responsabilité

  • rattaché au responsable de plateau, et en contact constant avec les clients ainsi que les commerciaux, vous serez en charge de la prise de rendez-vous pour ces derniers

responsable maintenance

Rémunération

  • A négocier

Type de contrat

  • FULL_TIME

Responsabilité

  • rattaché au directeur adjoint du patrimoine au sein de la Direction du Développement patrimonial, vous êtes chargé de définir et de mettre en place un plan de maintenance du patrimoine d'Habitat44 dans le respect des conditions de sécurité et d'environnement
  • superviser la rédaction des cahiers des charges pour les contrats de sécurité
  • proposer et mettre en œuvre une politique pour la maîtrise de la sécurité du patrimoine
  • participer aux revues de projets et réunion de mise en gestion en partenariat avec les agences et le service programme immobilier neuf
  • piloter la mise en place de la fibre optique et le suivi des demandes des opérateurs téléphoniques
  • superviser la rédaction des cahiers des charges pour les contrats de maintenance , les marchés d'entretien courant et de mise en conformité en concertation avec les agences et la direction développement patrimoniale
  • superviser la création et la mise à jour des bases patrimoniales sur l’ERP
  • définir et mettre en œuvre un contrôle qualité des prestations et s’assurer du respect des dispositions formalisées dans les contrats d’entretien

Exigences

  • en outre, vous disposez du sens des responsabilités, d’une capacité d'écoute, d'analyse et de synthèse, ainsi que d’une rigueur administrative et financière et de qualités managériales
  • poste à temps plein basé à Nantes avec des déplacements ponctuels sur le département

technicienne

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • technicien hot-line EXPECTRA - 44- NANTESAu sein du service support client et sous la responsabilité du Superviseur Support Client International, votre rôle consiste à apporter un soutien technique aux filiales et distributeurs par une...CDI - Temps pleinPublié il y a 20 joursCDITemps plein
  • rattaché au Responsable du service Systèmes d'informations, votre rôle principal consiste à traiter les demandes des utilisateurs, à régler les incidents liés au système d'information et à participer à la gestion du parc informatique
  • support aux utilisateurs en informatique HELPLINE - 44- NANTESVous prenez en charge les sollicitations des utilisateurs à distance : téléphone, mail, portailVous réalisez également des interventions de proximité Votre sens du relationnel vous...CDI - Temps pleinPublié il y a 6 joursCDITemps plein

Exigences

  • 2 ansCette expérience est indispensable

assistante de direction

Avantages

  • mutuelle

Responsabilité

  • afficher plus d'offres
  • assistant / Assistante ressources humaines CENTRE LECLERC L'OLIVERAIE - 44- CLISSONEn étroite collaboration avec la direction, vos missions seront les suivantes:- Etablir les paies et soldes de tout compte des salariés- La gestion administrative du personnel (contrats, avenants,...CDI - Temps pleinPublié il y a 8 joursCDITemps plein

Exigences

  • 1 anCette expérience est indispensable
  • bac+2 ou équivalents direction entreprise
  • bac+2 ou équivalents ressources humaines

chargé d'affaires

Responsabilité

  • caroline MONGIS
  • être garant du respect du calendrier prévisionnel et du budget des opérations
  • etablir les budgets prévisionnels des opérations, assurer leur suivi financier jusqu’à leur clôture
  • apporter un rôle de conseil, d’expertise technique auprès des agences
  • assurer une veille technique, juridique et réglementaire sur les opérations gérées
  • piloter le montage des opérations sur les aspects techniques, administratif, financiers, sociaux et urbain en coordination avec les services concernés ; Faire réaliser les études préalables et chiffrer les besoins
  • superviser la phase de conduite opérationnelle des chantiers jusqu'à la livraison et jusqu’au parfait achèvement en collaboration avec un conducteur d’opérations pour certaines opérations
  • définir le programme travaux des groupes d’habitations en lien avec les agences en recherchant à optimiser les choix techniques et économiques des projets

Exigences

  • vos capacités relationnelles et votre esprit d’équipe associés à votre dynamisme sont des atouts nécessaires pour réussir dans cette mission
  • la maitrise des outils informatiques et le permis B sont indispensables

Salaire moyen national

2587 €