SUR L ARCHE Salaire

Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
4 avis au total
  Courgis
89800 COURGIS
SIREN: 823300405
Note de l'employeur
basée sur 0 évaluations
4 avis au total

Les salaires sur les positions chez SUR L ARCHE

SUR L ARCHE recrute pour des postes:

technicien

Exigences

  • autonome
  • flexible
  • capacité d’adaptation et de réaction aux imprévus
  • créatif
  • apprécie le travail en équipe
  • permis B
  • formation en électricité/plomberie ou bâtiment appréciée

Responsabilité

  • entretien et dépannage de matériels
  • travaux de peinture et de menuiserie, réparations diverses
  • gestion et achat des stocks de matériel pour les réparations
  • suivi des travaux effectués par des intervenants extérieurs en lien avec le directeur
  • demande et instruction des devis
  • entretenir le matériel du parc pour la sécurité des utilisateurs
  • suivi des travaux demandés
  • veille réglementaire

aide-soignant

Exigences

  • diplôme d’état d’aide-soignant obligatoire
  • bon équilibre personnel, esprit d’équipe, qualités relationnelles et pédagogiques
  • capacités d’écoute et d’adaptation
  • motivation et intérêt pour le projet associatif
  • sens des responsabilités et bonne organisation
  • merci d’envoyer CV et lettre de motivation

Responsabilité

  • aider à l’habillage et au déshabillage
  • D’accompagner les personnes accueillies dans les actes quotidiens
  • favoriser le maintien des acquis et l’autonomie des personnes accueillies dans le fonctionnement quotidien du FAM
  • dans le cadre du projet associatif, accompagner les personnes en situation de handicap mental pour permettre à chaque personne vivant dans le foyer de se sentir "chez soi" et d’y trouver un lieu d'épanouissement personnel
  • accompagner les personnes accueillies dans les différents ateliers
  • préparer et aider aux toilettes et effectuer les changes
  • veiller à l’accompagnement à la santé dans le respect des procédures
  • de participer à la vie quotidienne

secrétaire

Exigences

  • rigueur, disponibilité et réactivité
  • discrétion et sens du relationnel
  • sens de l’organisation, capacité à anticiper
  • maîtrise de la langue française
  • maîtrise du pack office
  • esprit d’équipe

Responsabilité

  • tenir les dossiers à jour et veiller à leur renouvellement
  • accueil physique et téléphonique
  • organiser et coordonner le renouvellement en lien avec les partenaires et représentants légaux
  • gérer le planning des véhicules de l’association
  • traitement du courrier/courriel
  • coordonner la transmission des informations en interne
  • encadrer l’agent d’entretien dans ses tâches
  • saisie, mise en forme des documents

secrétaire comptable

Exigences

  • bon équilibre personnel
  • sens de l’accueil, discretion, rigueur, organisation et créativité
  • sens du travail en équipe
  • diplôme de comptabilité ou de gestion niveau Bac+2 minimum

Responsabilité

  • vous êtes rattaché au Directeur de Communauté
  • elle assure le secrétariat de l’association
  • elle prépare les informations en vue de leur traitement comptable et assure la saisie et l’enregistrement des pièces comptables
  • elle assure un lien privilégié avec les différentes Maisons partagées et le GEM
  • le suivi du budget de fonctionnement
  • premier contact ou premier visage de la communauté, pour les partenaires extérieurs, la secrétaire comptable joue un rôle essentiel dans ce que la communauté donne à montrer
  • A ce titre elle assure l’accueil téléphonique, la frappe des courriers, et pour certains, leur rédaction, la prise de rendez-vous, le classement et l’archivage des documents, l’organisation des réunions
  • elle est une interface privilégiée concernant le suivi des dossiers et de la facturation avec nos partenaires CAF, CD54 et ARS

Type de contrat

  • en CDI
  • CDI temps plein

contrôleur de gestion

Responsabilité

  • le Contrôleur de Gestion dépend sur le plan hiérarchique et fonctionnel du Directeur Administratif et Financier
  • A ce titre, il ou elle lui rend compte de ses activités
  • le Contrôleur de Gestion est basé à Paris au bureau de l’Arche Internationale
  • un suivi  des activités de l’Equipe Internationale
  • la gestion des opérations hebdomadaires de trésorerie en coordination avec l’Equipe Finance
  • un suivi  des flux financiers pour soutenir les communautés
  • la formation aux bonnes pratiques de gestion , en apportant le soutien pédagogique nécessaire auprès des acteurs
  • une analyse commentée des coûts

Exigences

  • une adhésion aux valeurs et à la mission de L’Arche exprimées dans ses textes fondamentaux
  • une expression courante, écrite et orale, dans les deux langues officielles de la Fédération
  • une excellente qualité relationnelle, une aptitude et un goût pour le travail en équipe
  • une disposition à travailler en collaboration et au service de personnes de culture, et de formation diverses dans un contexte international
  • merci d’envoyer votre CV joint à votre lettre de motivation avant le 5 juin à Astrid de Cagny
  • une bonne expertise basée sur la qualification et/ou une expérience confirmée, équivalent à 5 ans  en contrôle de gestion, trésorerie et comptabilité
  • basé à Paris

référent

Exigences

  • adhésion aux 4 dimensions du projet de l’Arche
  • formation éducative souhaitée et/ou expérience en foyer appréciée
  • diplôme du secteur médico-social
  • bon équilibre personnel
  • expérience dans le secteur du handicap souhaitée
  • qualités relationnelles, éducatives et d’organisation
  • sens du travail en équipe, collaboration étroite avec le responsable du foyer
  • qualités relationnelles et sens de l’autorité de service

Responsabilité

  • en accord avec le projet associatif de l’Arche, votre mission consiste à partager la vie quotidienne des membres du foyer
  • vous permettrez à chaque personne accueillie de se sentir « chez soi » afin d’y trouver un lieu d’épanouissement personnel
  • vous soutiendrez et porterez la dynamique du foyer en étroite collaboration avec le responsable du foyer
  • d’accompagner individuellement les personnes accueillies
  • de participer à l’élaboration et au suivi des projets personnalisés
  • d’assurer la référence du foyer en l’absence du responsable de foyer
  • définition des tâches confiées aux assistants
  • choix et organisation des activités adaptées aux personnes

Type de contrat

  • CDI à temps plein

chargé de communication

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • développer une stratégie et des outils de communication interne
  • assurer la communication événementielle des réunions internationales
  • il/elle assure la communication événementielle des réunions internationales.Il/elle travaille en étroite collaboration avec l’équipe logistique, l’intranet et Webmaster
  • étroite collaboration avec l’équipe logistique et intranet
  • le/la Chargé de Communication Interne et Événementielle développe et met en oeuvre la stratégie et l’infrastructure de communication interne de L'Arche Internationale
  • il/elle apporte un support de communication stratégique et pratique aux pays supervisés par les Délégués Internationaux en assurant le partage des ‘bonnes pratiques’ et le développement des outils de « storytelling »
  • alors que L’Arche va fêter ses 55 ans, nous cherchons à développer l’image de marque de notre organisation sur le plan international
  • il/elle réfère au Directeur de Marketing et Communication et travaille en étroite collaboration avec les Responsables Internationaux dans la préparation des rencontres internationales

Exigences

  • est rattaché au Directeur de Marketing et Communication
  • 5 ans d’expérience dans le domaine de la communication
  • travaille en étroite collaboration avec les Responsables Internationaux, l’Equipe de soutien, les Délégués Internationaux
  • participe à l’Equipe de Soutien
  • diplôme universitaire en communication, et/ou en études sociales/politiques
  • participe si besoin aux réunions internationales
  • une conviction profonde pour L’Arche et ses valeurs
  • expérience de gestion de campagnes digitales

chef

Exigences

  • solides compétences de comptabilité générale
  • capacité de recul et de supervision comptable
  • de solides compétences en gestion de la paie et une maîtrise du logiciel Sage Paie seront un sérieux avantage
  • une familiarité avec la nomenclature comptable administrative sera un avantage
  • qualités relationnelles et d’encadrement collaboratif
  • capacité d’organisation et de synthèse
  • sens du travail en équipe
  • vous adhérez à notre projet associatif et vous êtes prêt à vous y investir pleinement avec les personnes ayant un handicap en vous engageant dans la vie communautaire

Responsabilité

  • "Facturation" de la prise en charge des personnes accueillies
  • oTenue du tableau de bord du nombre de journées annuelles
  • suivi et répartition des immobilisations
  • o"Facturation" proprement dite au Conseil Départemental
  • o"Facturation" proprement dite de la participation réglementée des personnes accueillies aux tuteurs
  • suivi des ETP
  • oVérification des comptes clients et comptes fournisseurs, et des comptes de liaison
  • pilotage du rythme des enregistrements en vue d’un suivi d’exécution budgétaire fiable

agent d'entretien

Exigences

  • connaissances techniques
  • adhésion aux 4 dimensions du projet de l’Arche
  • connaissances techniques liées aux activités citées dans les missions
  • bon équilibre personnel
  • bonnes qualités d’organisation et de méthode
  • le Permis B est exigé sur ce poste
  • autonome, rigoureux, organisé, soucieux de la propreté
  • des qualités relationnelles de contact et de communication

Responsabilité

  • coordonner les travaux d’entretiens des locaux de l’association
  • entretien courant en lien avec les corps de métier des chaufferies et chaudières, de la plomberie, du réseau électrique
  • aménagement et agencement intérieur
  • gestion des déchets, travaux de nettoyage
  • maintenance des installations, des bâtiments et du matériel
  • entretien et dépannage de matériel
  • travaux de peinture, maçonnerie et menuiserie
  • contribuer à l’action des intervenants extérieurs

graphiste

Exigences

  • vous êtes titulaire d’un diplôme (min
  • intérêt pour l’action de L’Arche et ses valeurs fondatrices
  • capacité à être créatif , innovant et force de proposition
  • capacité à exécuter des supports déjà modélisés
  • capacité d’écoute et de compréhension des besoins
  • capacité à travailler en équipe ; souplesse, réactivité et adaptabilité
  • vous êtes titulaire d’un diplôme en arts appliqués, arts graphiques, art, communication ou publicité
  • bac+2) en arts appliqués, arts graphiques, art, communication ou publicité

Type de contrat

  • CDD - Temps Plein
  • à temps plein, CDD de 12 mois renouvelable

Responsabilité

  • consolidation de la charte graphique et de l’identité visuelle ; édition d’un document de référence pour les communautés
  • refonte du site
  • gestion des relations avec les imprimeurs
  • lancement d’une newsletter interne
  • sous la responsabilité de la directrice du pôle Communication, vous êtes chargé de concevoir et de réaliser des supports print et/ou web pour différentes entités de L’Arche : fédération, fondation et communautés
  • conception et réalisation de dépliants de présentation, affiches, signalétique, kakemonos, invitations, supports pour divers évènements, brochures et rapports, documents des campagnes de collecte de fonds, petits objets et packaging, emailings, bannières web, animations vidéo, etc