Surmac Guyane Salaire

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Les salaires sur les positions chez Surmac Guyane

Simulateur de salaire

Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026

Période
Versements / an
€
Net (78.2%) Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
Cotisation Taux Mensuel
Assurance maladie 0,75% 37 €
Retraite ~11.5% 577 €
CSG / CRDS 9,70% 477 €
Total cotisations 21.8% 1 090 €
Méthodologie et sources des données (2026)

Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :

Cotisation Source Lien de référence
Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS
Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux
URSSAF Taux et barèmes URSSAF ↗
Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET
Retraite complémentaire obligatoire
Bulletin-paie.com Barèmes Agirc-Arrco ↗
Synthèse des cotisations 2026
Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS)
LégiSocial Tableau synthétique 2026 ↗

* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).

Salaires et activité de recrutement

Aperçu des salaires publiés et de l’activité de recrutement au cours des 12 derniers mois.

Salaire de l'entreprise

—

Médiane du marché

—

Recrutements / 12 mois

4

Activité de recrutement

Historique des 12 derniers mois

offre d'emploi publiée
  • déc.
  • janv.
  • févr.
  • mars
  • avr.
  • mai
  • juin
  • juil.
  • août
  • sept.
  • oct.
  • nov.

Surmac Guyane recrute pour des postes:

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • circuits hydrauliques
  • contrôler le fonctionnement d'un outil ou équipement
  • déterminer une solution de remise en état d'un équipement
  • pneumatique
  • réaliser une opération de maintenance

Rémunération

  • mensuel de 2000,00 Euros à 3000,00 Euros sur 12 moisPrimesMobile

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Départemental

Responsabilité

  • vous êtes capable d'enlever et d'installer des composants selon les instructions des différents manuels de service, d'entretenir et réparer différents engins de chantier, d'assembler et installer différents outils de travail d'équipements vendus ou entretenus par Surmac Guyane, de découper et souder des éléments de manière efficace et dans le respect des règles de sécurité

magasinier

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 800,00€ à 2 100,00€ par mois

Exigences

  • manipuler des pièces détachées et organiser leur circulation
  • calculer des quantités et évaluer des écarts
  • conduire un chariot élévateur
  • utiliser des logiciels de gestion de stocks
  • bac professionnel Logistique
  • identifier et vérifier les pièces et accessoires
  • certification cariste
  • adapter les conditions de manipulations et de rangement aux différentes pièces détachées

Responsabilité

  • manutention, transfert et rangement des pièces détachées et palettes à l'aide d'un engin de manutention
  • etiquetage, classement et emballage des pièces détachées et accessoires
  • préparation des livraisons et des expéditions
  • réception, vérification et stockage des pièces détachées et accessoires
  • participation à l’inventaire tournant ou inventaire annuel
  • facturation quotidienne
  • renseignement et interrogation du système informatique de gestion de stocks
  • entrée en stock quotidienne

mécanicien

La langue

  • anglais

Type de contrat

  • temps plein, CDI

Rémunération

  • 1 500,00€ à 3 000,00€ par mois

Exigences

  • une expérience réussie dans les domaines de la maintenance, du diagnostique, du dépannage et de la réparation des engins de TP et agricoles est exigée
  • CACES
  • bac +2
  • mécanique des engins de travaux publics et agricoles: 7 ans
  • capacités de polyvalence et d'adaptation

Responsabilité

  • bulldozers
  • compacteurs

commercial

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Salaire brut : Annuel de 26400.0 Euros à 31200.0 Euros sur 12 moisCommissionsTéléphone mobileOrdinateur portableComplémentaire santéTitres restaurant / Prime de panierRémunération fixe + variable

Zone de voyage

  • Déplacements : Fréquents Zone départementale

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents Commerce
  • Bac+2 ou équivalents Négociation commerciale

Exigences

  • Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • Assurer la qualité des relations avec les clients
  • Assurer le suivi des chiffres de vente et réaliser le reporting associé
  • Assurer le suivi des indicateurs de performance (KPI)
  • Collaborer avec les équipes internes pour répondre aux demandes clients
  • Communiquer efficacement avec l'équipe et les clients
  • Concevoir et promouvoir une offre commerciale
  • Conduire les négociations commerciales : prix, délais, promotions et conclure la vente (bons de commande, contrats de vente…)

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

superviseur

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 39H Travail en journée

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • modalités de stockage
  • règles d'hygiène et de sécurité
  • superviser la planification de l'exploitation du ou des sites logistiques en fonction de l'activité
  • analyser, exploiter, structurer des données
  • données d'activité de la structure, du service
  • connaissance des équipements et moteurs CATERPILLAR et équivalents est fortement appréciée
  • POP-018 Réception de pièces
  • rigueur, Autonomie et Leadership

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • assurer la conformité à la politique de GRH de l'entreprise
  • gérer, évaluer et rendre compte de la productivité de l'entrepôt
  • animer les équipes de l'entrepôt pour la performance des travaux et la résolution de problèmes
  • contribuer à l'élaboration de programmes de formation pour le personnel de l'entrepôt
  • se conformer de manière cohérente et déployer les règles relatives à la QHSE conformément aux normes OSHA 45001, ISO 14001, ISO 9001 et aux programmes de contrôle règlementaires
  • suivre la gestion des fournitures et des niveaux de stocks
  • suivi de la documentation et de la conformité notamment pour commandes, factures, articles reçus, stocks et livraisons
  • superviser les activités quotidiennes de l'entrepôt, le suivi des indicateurs clés de performance, les processus de gestion des marchandises, les entreposages, le soutien logistique et les flux

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone départementale

Rémunération

  • A partir de 38K€ + variable

coordinateur

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • Téléphone mobileOrdinateur portableComplémentaire santéA partir de 26 072,88 €/an - rémunération variable selon profil

Expérience

  • 2 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents

Exigences

  • Agir rapidement en cas de demande urgente des clients
  • Analyser les besoins des clients pour proposer des services adaptés
  • Identifier, traiter une demande client
  • Répondre aux appels téléphoniques, mails, tchat et renseigner les clients
  • Traiter les réclamations des clients
  • Assurer la confidentialité des informations clients
  • Assurer le suivi de la satisfaction clients
  • Capacité à travailler sous pression

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

magasinière

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée
  • 35H Autre

Rémunération

  • A partir de 2000 € brut/mois
  • A partir de 1801.84 € brut/mois

Zone de voyage

  • Déplacements : Ponctuels Zone départementale

Expérience

  • 2 An(s)
  • 1 An(s)

Éducation

  • CAP, BEP et équivalents Logistique

Exigences

  • Charger, décharger, manutentionner des produits
  • Participer à un inventaire
  • Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ...
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison
  • Accueil client
  • Etre force de proposition
  • Faire preuve de rigueur et de précision
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

La langue

  • Anglais

Autorisation

  • B - Véhicule léger

Chef d'atelier automobile

Rémunération

  • Mensuel de 45600.0 Euros

comptable

Type de contrat

  • CDI Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H/semaine Travail en journée

Rémunération

  • A partir de 2500 € brut/mois

Expérience

  • 3 An(s)

Éducation

  • Bac+2 ou équivalents - minimum en comptabilité/gestion

Exigences

  • Codifier un mandat
  • Codifier un titre
  • Codifier une facture
  • Effectuer le suivi des commandes, la facturation
  • Logiciels comptables
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Faire preuve d'autonomie
  • Faire preuve de rigueur et de précision

La langue

  • Anglais

directeur général

Rémunération

  • 80 - 90 k€ brut annuel

Type de contrat

  • FULL_TIME

La langue

  • anglais

Responsabilité

  • mettre en œuvre la politique et les décisions du conseil d’administration
  • réaliser les diagnostics sur la situation globale de l’entreprise et définir le plan d’action stratégique
  • définir les actions de mise en œuvre du plan d’action stratégique
  • développer et accroître le potentiel de l’entreprise
  • diriger les responsables des différents services de l’entreprise dans la gestion et le pilotage
  • présider le Comité social et économique
  • négocier les accords d’entreprise avec les délégués syndicaux et les signer
  • définir les outils de mesure et de pilotage de la performance et de la rentabilité de l’entreprise

Exigences

  • solides connaissances en gestion d'entreprise, en finance et en droit commercial
  • excellentes compétences en communication, en négociation et développement commerciale