SVMS Salaire
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Les salaires sur les positions chez SVMS
Simulateur de salaire
Calcul brut → net · Législation française · Barème 2026
Période
Versements / an
€
Net (78.2%)
Cotisations (21.8%)
Net
3 910 €
/ mois
Cotisations
1 090 €
/ mois
Brut
5 000 €
/ mois
Net annuel
46 915 €
Taux de cotisations
21.8%
| Cotisation | Taux | Mensuel |
|---|---|---|
| Assurance maladie | 0,75% | 37 € |
| Retraite | ~11.5% | 577 € |
| CSG / CRDS | 9,70% | 477 € |
| Total cotisations | 21.8% | 1 090 € |
Méthodologie et sources des données (2026)
Nos simulations s'appuient sur les barèmes officiels et le Plafond Mensuel de la Sécurité Sociale (PMSS 2026 : 4 005 €). Pour vous garantir un calcul fiable du salaire net avant impôt, nous appliquons les taux de cotisations salariales en vigueur :
| Cotisation | Source | Lien de référence |
|---|---|---|
| Maladie, Vieillesse, CSG / CRDS Cotisations de Sécurité Sociale & impôts sociaux | URSSAF | Taux et barèmes URSSAF ↗ |
| Agirc-Arrco (T1/T2), CEG, CET Retraite complémentaire obligatoire | Bulletin-paie.com | Barèmes Agirc-Arrco ↗ |
| Synthèse des cotisations 2026 Vue d'ensemble des taux et seuils (PMSS) | LégiSocial | Tableau synthétique 2026 ↗ |
* Le calcul prend en compte l'abattement forfaitaire de 1,75 % sur l'assiette de la CSG/CRDS ainsi que les tranches de cotisations (Tranche 1 ≤ PMSS et Tranche 2 > PMSS).
SVMS recrute pour des postes:
conducteur
Responsabilité
- assurer votre production dans le respect des standards de qualité et de quantité
- préparer et conduire votre équipement automatisé, ou manuel, en conformité avec les objectifs qui vous seront fixés
- réaliser et enregistrer les contrôles de conformité
- assurer le suivi des déclarations de production
- veiller au maintien en état de votre équipement de production
- vous êtes expérimenté, voire jeune diplômé avec une première expérience en apprentissage ou stage, dans les métiers de la tôlerie, en conduite de machine de type débit laser, poinçonneuse, presse plieuse, cintreuse, ou dans les métiers de l’usinage
Exigences
- une capacité d’observation et d’analyse ainsi que de la polyvalence seront nécessaires pour réussir à ce poste
chef
Type de contrat
- temps plein, CDI
Rémunération
- 2 500,00€ à 3 000,00€ par mois
Responsabilité
- votre travaillerez dans un contexte de travail à l’affaire et interviendrez sur l’ensemble du produit de sous-ensembles mécaniques
- manager une équipe d’opérateurs de votre secteur
- être référent technique
- piloter les démarches d’amélioration continue
- garantir la bonne réalisation des opérations de votre secteur en termes de sécurité, Qualité, délais et couts
- au sein de l’usine de production, vous êtes chargé de la bonne conduite et de l’animation de votre équipe suivant les directives données par votre hiérarchie et rendez compte de votre activité
- animer la performance au travers notamment de réunions quotidiennes et piloter la résolution des écarts, et les remonter
- evaluer les besoins prévisionnels en ressources en fonction de la charge
Exigences
- votre réussite : Orienté satisfaction client, votre rigueur et votre capacité à mettre en œuvre les actions nécessaires à la performance vous permettront de réussir à ce poste. Votre capacité à accompagner le changement est un atout majeur
chef d'équipe
Responsabilité
- manager le personnel de production de votre secteur
- être référent technique
- garantir la bonne réalisation des opérations de votre secteur en termes de sécurité, qualité, délais et coûts
- piloter les démarches d’amélioration continue
- piloter la performance par l’animation de réunions quotidiennes et le suivi d’indicateurs
- vous serez amené à travailler en poste lorsque les interventions le nécessiteront, assurez une partie des astreintes incombant au service maintenance
- référant technique, vous saurez intervenir en direct sur nos équipements. En support des équipes, vous saurez obtenir et guider les diagnostics, et fournir le support aux interventions
- en relations externes vous serez en lien avec les clients, et vous travaillerez avec des prestataires, de fournisseurs, des bureaux d’études et des organismes de contrôle. Vous effectuerez la veille technologique et réglementaire
Exigences
- vous êtes un manager reconnu
- vous êtes reconnu comme expert et référent dans votre domaine
- femme ou homme de terrain, dynamique, doté d’un esprit de synthèse, votre leadership constituera un atout pour réussir à ce poste
- votre capacité à accompagner le changement est un atout majeur
- de solides connaissances générales en technologie, la compréhension des processus industriels
- des capacités d’analyse et de résolution de problèmes
- la capacité d’échanger de l’information avec les différents interlocuteurs
- la capacité de s’adapter à de nouveaux matériels et technologies
acheteur
La langue
- anglais
Responsabilité
- rattaché directement au Responsable Achats et Approvisionnement et travaillant en collaboration avec la Direction Achats , vous aurez la responsabilité du déploiement de la stratégie achats site ainsi que la gestion des projets pour la partie achetée/sous-traitée
- pour la partie achats série , en collaboration avec la hiérarchie vous mettez en œuvre la stratégie achats, votre objectif est de fiabiliser les sources d’approvisionnement existante tout en optimisant la Qualité ; le Coût et les Délais
- si nécessaire vous intervenez en support pour régler des litiges ou des crises qualités/logistiques
- enfin, vous participez à la communication et la fiabilité des informations achats en participant en à l’élaboration des budgets intermédiaires ; au reporting mensuel du service achats et approvisionnements
- vous prenez en charge de manière autonome les nouveaux projets/affaires : dans le respect de la performance Qualité, Délais et Coûts, vous participez à l’élaboration du planning en interne ; sourcing fournisseur ; consultation ; audits ; suivi industrialisation ; paramétrage ERP et vous coordonnez avec votre approvisionneur le bon déroulé de l’approvisionnement pour la première série
Exigences
- un profil ingénieur ou école de commerce , vous avez 3 à 5 d’expériences dans les achats industriels dont une expérience réussie dans une PME industrielle
chef d'équipe de production
Rémunération
- 30 000,00€ /an
Type de contrat
- temps plein, CDI
Responsabilité
- manager une équipe d’opérateurs de votre secteur
- être référent technique
- evaluer les besoins prévisionnels en ressources en fonction de la charge
- garantir la bonne réalisation des opérations de votre secteur en termes de sécurité, Qualité, délais et couts
- au sein de l’usine de production, vous êtes chargé de la bonne conduite et de l’animation de votre équipe suivant les directives données par votre hiérarchie et rendez compte de votre activité
- piloter les démarches d’amélioration continue
- animer la performance au travers notamment de réunions quotidiennes et piloter la résolution des écarts, et les remonter
Exigences
- orienté satisfaction client, votre rigueur et votre capacité à mettre en œuvre les actions nécessaires à la performance vous permettront de réussir à ce poste
- vous êtes très à l’aise avec les outils informatiques
- vous êtes un manager reconnu
- chef d'équipe de production ou similaire: 5 ans
- management d'équipe: 5 ans
technicien
Type de contrat
- CDI
- temps plein, CDI
Responsabilité
- D’assurer la mise en service et le dépannage de panneaux à messages variables sur routes et/ou autoroutes
- D’assurer la mise en service et le dépannage des systèmes de jalonnement de parking en ville
- D’assurer les contrats d’entretien des différents équipements
- assurer le maintien du véhicule d’intervention
- D’assurer la mise en service et le dépannage des stations météo et de comptage sur routes et/ou autoroutes
- intervenir sur site clients pour des visites curatives et préventives suivant un planning défini
- gérer le stock de pièces détachées
- vous serez chargé pour votre périmètre géographique d’assurer la mise en service, la maintenance, le dépannage des matériels installés par SVMS
Exigences
- vous disposez d’une expérience de près de 5 ans en intervention sur sites clients et en déplacement
- vous avez un cursus électrotechnique et/ou automatisme
- permis B
- vous êtes rigoureux, dynamique et volontaire
- vous avez une appétence forte pour l’outil informatique et les nouvelles technologies et êtes à l’aise avec les schémas électriques
- autonome, organisé, ponctuel, avec un bon relationnel, vous avez le sens du service et une approche orientée conseil
- vous avez le goût du terrain et un bon esprit d’équipe
- vous traitez chaque intervention comme un nouveau challenge
infirmier
Commerce
- soins infirmiers
- Soins infirmiers
Exigences
- titulaire du diplôme d'Etat d'Infirmier ainsi que le diplôme universitaire de santé au travail, vous avez obligatoirement une expérience significative en Santé au Travail dans une entreprise industrielle et en particulier en ergonomie et prévention du travail
- vous êtes rigoureux , dynamique et volontaire
- vos qualités relationnelles et votre esprit d'équipe seront des atouts essentiels pour tenir la fonction
- très organisé , vous êtes capable de jouer un rôle décisif par votre capacité à vous investir, votre dynamisme, votre sens du service et vos qualités relationnelles
Responsabilité
- en cas d’accident du travail, faire la première analyse et participer à l’analyse des causes
- entreprise leader sur son marché, SVMS est spécialisée dans les métiers de la signalisation verticale, statique et dynamique et du mobilier urbain
- assurer les soins infirmiers et les soins d’urgence sous protocoles médicaux
- assister les salariés sur les questions administratives de tout « acte de santé » initié dans le cadre du travail
- participer à l’analyse des risques au poste de travail
- avec une gamme de produits innovants, nous contribuons quotidiennement à améliorer la sécurité routière et la fluidité du trafic
- organiser et effectuer la vaccination antigrippale saisonnière dans l’entreprise , sur demande de l’entreprise
- mettre à jour des indicateurs de suivi