SYND GENERAL DES VIGNERONS DE CHAMPAGN Salaire

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  Bar-sur-Seine
69 GRANDE RUE DE LA RESISTANCE, 10110 BAR SUR SEINE
Téléphone:  +33 3 26 59 55 00
  http://www.champagnesdevignerons.com
SIREN: 780385860
  Organisations
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Les salaires sur les positions chez SYND GENERAL DES VIGNERONS DE CHAMPAGN

SYND GENERAL DES VIGNERONS DE CHAMPAGN recrute pour des postes:

chargé de communication

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 12 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • concevoir des supports de communication visuelle
  • concevoir un support de communication audiovisuel
  • planifier la réalisation d'une action de communication
  • réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • rédiger le contenu d'un support de communication

Rémunération

  • annuel de 30000,00 Euros à 35000,00 Euros sur 12 mois

technicienne

Type de contrat

  • contrat à durée déterminée - 5 Mois Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • techniques culturales
  • normes environnementales
  • veille informationnelle
  • procéder à des études/expérimentations
  • mettre en place des actions correctives et préventives
  • A l¿aise avec les outils informatiques MS OFFICE
  • connaissances vigne et des pratiques viticoles

Rémunération

  • annuel de 27000 Euros sur 12 moisSelon expérience

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Régional

gestionnaire paie

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Horaires normaux

Expérience

  • 3 ans

Exigences

  • droit du travail
  • outils bureautiques
  • logiciels de paie
  • gestion de la paie
  • établir un contrat de travail
  • gérer un portefeuille de dossiers clients
  • établir un bulletin de paie
  • établir une Déclaration Sociale Nominative

Rémunération

  • selon expérience

documentaliste

Type de contrat

  • stage

Responsabilité

  • accueil des usagers
  • classement de la documentation juridique / fiscale / sociale
  • mise à jour du fonds documentaire
  • participation à la revue de presse quotidienne et mensuelle
  • traitement, stockage et diffusion de l’information sur BCDI
  • secrétariat
  • il réalise également à la demande, des recherches ou des études sur des projets spécifiques et effectue une veille documentaire sur certaines thématiques de la filière
  • il collecte, gère et met à disposition des collaborateurs du SGVC et de l’externe un fonds documentaire spécialisé sur le vignoble champenois

Exigences

  • bonne aisance relationnelle, sens du service
  • capacité d’organisation, rigueur
  • très bonnes capacités rédactionnelles
  • enthousiasme, dynamisme, capacité à être force de propositions
  • niveau Bac +2 Gestion de l’information et du document dans les organisations ou Métiers des bibliothèques et de la documentation
  • niveau Bac +3 Licence professionnelle Métiers de l’information, Parcours documentation
  • maîtrise du Pack Office, Internet
  • pour cela, merci de nous transmettre par email votre lettre de motivation ainsi que votre CV avant le 31 décembre 2019

secrétaire juridique

Type de contrat

  • temps plein, CDD
  • CDD de remplacement – Temps complet
  • temps plein, CDI

Responsabilité

  • accueil téléphonique et physique
  • rédaction de courriers
  • rédaction d’actes et préparation de formalités inhérentes conformément aux procédures et/ou directives internes
  • tenue des registres légaux
  • accueil téléphonique et physique, orientation des adhérents
  • gestion des rendez-vous et de l’agenda des Attachés juridiques et du Responsable de service, préparation des déplacements
  • recherches juridiques et mise à jour de la documentation
  • préparation et classement des dossiers juridiques

Exigences

  • licence professionnelle orientée Activités juridiques
  • débutant accepté
  • jeune diplômé accepté
  • organisé, méthodique
  • très bonne expression orale et écrite
  • pratique des outils informatiques et notamment du Pack Office
  • bac +2 : DUT Carrières Juridiques ou DEUST Assistanat juridique
  • si cette offre vous intéresse, merci de nous transmettre votre lettre de motivation ainsi que votre CV

assistante administrative

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 1 an

Exigences

  • accueillir, orienter, informer une personne
  • archiver des dossiers et documents de référence
  • assurer la gestion administrative d'une activité
  • classer des documents
  • gestion administrative du courrier
  • planifier des rendez-vous
  • rédiger un rapport, un compte rendu d'activité
  • utiliser les outils bureautiques

Rémunération

  • annuel de 28000,00 Euros à 33000,00 Euros sur 14 moisChèque repas

Responsabilité

  • accueil téléphonique et physique des adhérents et des élus
  • traitement du courrier
  • mise en forme de documents
  • organisation de réunions
  • gestion des agendas
  • rédaction et envoi d'invitations à des réunions
  • suivi de l'activité des sections locales, etc
  • dans le cadre d'un remplacement, le SGV recherche un assistant administratif afin d'assurer le secrétariat courant de deux services

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

caviste

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • accueillir, orienter, informer une personne
  • assurer la gestion administrative d'une activité
  • caractéristiques des vins et spiritueux
  • conclure une vente
  • conseiller des clients sur l'association de mets et boissons
  • contrôler l'état des stocks
  • définir des besoins en approvisionnement
  • effectuer et suivre les étapes d'élaboration d'un alcool

Rémunération

  • annuel de 24000,00 Euros à 26000,00 Euros sur 12 moisPrimes

Zone de voyage

  • déplacements : Jamais

Responsabilité

  • sous l'autorité du Responsable de la boutique, le conseiller de vente

technicien

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • débutant accepté

Exigences

  • normes environnementales
  • procéder à des tests, expérimentations
  • techniques culturales
  • élaborer des actions ou des règles de prévention
  • réaliser une veille documentaire
  • capacités d'organisation, de synthèse
  • maîtrise d'Office

Rémunération

  • chèque repasA partir de 30 00

Zone de voyage

  • déplacements : Fréquents Zone régionale

contrôleur de gestion

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 5 ans

Exigences

  • calculer les marges, la rentabilité d'un produit ou d'une activité
  • déterminer des mesures correctives
  • indicateurs de suivi d'activité
  • piloter la gestion de la production, de l'exploitation

Rémunération

  • annuel de 45000,00 Euros à 50000,00 Euros sur 12 moisPc portable

Responsabilité

  • élaboration des procédures et outils de gestion
  • en cela, il accompagne le responsable opérationnel dans la gestion de l'activité et la prise de décision, et permet d'analyser et d'améliorer la performance de l'UES
  • sous l'autorité du Directeur de la transformation et des affaires économiques et financières, le contrôleur de gestion fournit à sa direction le résultat de ses analyses économiques et financières, nécessaires au pilotage opérationnel et stratégique de l'UES

responsable de communication

Type de contrat

  • contrat à durée indéterminée Contrat travail

Horaires de travail

  • 35H Travail en journée

Expérience

  • 7 ans

Exigences

  • réaliser des actions de relation publique, de diffusion et de promotion de l'information
  • rédiger le contenu d'un support de communication

Rémunération

  • annuel de 50000,00 Euros à 700000,00 Euros sur 14 mois

Responsabilité

  • vous participez au développement de la notoriété de l'institution SGV et procédez au renforcement de la marque employeur
  • au sein du Syndicat Général des Vignerons, vous encadrez une équipe de 10 collaborateurs et participez activement à la définition, la mise en œuvre, à l'optimisation et au développement de la stratégie de communication
  • vous êtes le garant des outils de communication et de circulation de l'information au sein de l'institution et de ses adhérents